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為進(jìn)一步貫徹人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，加強(qiáng)我區(qū)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)引進(jìn)急需緊缺適用人才，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）、《中共韶關(guān)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)實(shí)施<韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬匠”人才工程實(shí)施意見>的通知》（韶委人才〔2021〕1號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘教育教學(xué)類、醫(yī)療衛(wèi)生類和其他類高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

報(bào)考人員年齡須在18至35周歲（即1986年6月17日至2004年6月16日期間出生），具有國際公認(rèn)的或經(jīng)認(rèn)定的國際知名學(xué)府和國家、省屬重點(diǎn)大學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)（含實(shí)習(xí)期）的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。博士研究生學(xué)歷（含國家教育部認(rèn)定的境外學(xué)歷）年齡可放寬至45周歲（即1976年6月17日至2004年6月16日期間出生）。在國（境）外取得碩士及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)人員，需在報(bào)名前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

二、招聘崗位

本次共計(jì)劃招聘高層次人才82名，其中教育教學(xué)類35名、醫(yī)療衛(wèi)生類20名、其他類27名。招聘崗位、專業(yè)等相關(guān)要求詳見《曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘崗位需求表》（附件1）。

三、薪酬待遇

聘用人員列為曲江區(qū)事業(yè)單位編制人員，按曲江區(qū)直相關(guān)事業(yè)單位工作人員薪酬待遇執(zhí)行。對(duì)符合《韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬匠”人才工程實(shí)施意見》規(guī)定的相應(yīng)條件人員，經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定后，給予相應(yīng)的政策待遇：

（一）博士研究生人才津貼30萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

（二）碩士研究生人才津貼15萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

（三）由區(qū)人社局協(xié)助申領(lǐng)“丹霞英才卡”，可享受戶籍辦理、安居保障、子女入學(xué)（園）、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務(wù)。

（四）根據(jù)《關(guān)于促進(jìn)曲江區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展的若干意見（試行）》文件精神，按規(guī)定享受購房優(yōu)惠政策。

四、資格條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法。

2.遵紀(jì)守法，具備良好的品行和職業(yè)道德。

3.具有招聘崗位所要求的資格條件。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.近三年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的，參加2019年以來省、市、區(qū)事業(yè)單位公開招聘存在違約行為的或服務(wù)期未滿人員。

2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5.在讀的學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員。

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.韶關(guān)市現(xiàn)有在編在職公益一類財(cái)供事業(yè)單位人員。

8.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名。自招聘公告發(fā)布之日起至2022年7月5日前接受報(bào)名，應(yīng)聘人員將報(bào)名材料按“崗位代碼+姓名+最高學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)”編輯好郵件主題（如：A01/張三/碩士研究生/中山大學(xué)/新聞與傳播專業(yè)），發(fā)送至指定郵箱（按照崗位表對(duì)應(yīng)郵箱地址發(fā)送）。

報(bào)名所需材料包括（材料均需提供電子版或掃描件）：

1.《曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）可編輯電子版以及A4紙打印并簽署姓名后的掃描件各一份。

2.《曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘報(bào)名信息采集表》（附件3）可編輯電子版。

3.個(gè)人簡歷（含近期正面免冠彩色電子照片1張）。

4.有效的二代居民身份證掃描件（正反面掃描至同一頁A4紙上）。

5.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

6.往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證。

7.在編在職（崗）人員應(yīng)聘，報(bào)名時(shí)提供工作單位及其主管部門同意報(bào)考證明掃描件。

8.《曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘考生承諾書》（附件4），本人手寫簽名后掃描。

9.招聘崗位要求的其他有關(guān)材料證明。

以上報(bào)名資料文件總大小盡量不超過5MB。

（二）資格審核。區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，符合崗位條件的，將通過郵件、電話或微信等方式通知應(yīng)聘者參加線上面談，資格審核未通過的應(yīng)聘人員不再另行通知。應(yīng)聘人員只能選擇其中一個(gè)崗位報(bào)名，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌違法犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

（三）線上面談。教育教學(xué)類、醫(yī)療衛(wèi)生類由各招聘單位（學(xué)校）組織線上面談，其他類由區(qū)委組織部組織線上面談，具體時(shí)間由各組織單位另行通知。

（四）面試考核。經(jīng)資格審核和線上面談后擇優(yōu)選取應(yīng)聘者進(jìn)行面試。教育教學(xué)類采取教育綜合能力測(cè)試的方式，醫(yī)療衛(wèi)生類采取非結(jié)構(gòu)化面試的方式，其他類采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試名單、時(shí)間和具體安排以面試公告為準(zhǔn)。面試公告將在曲江門戶網(wǎng)站統(tǒng)一公布，進(jìn)入面試考生應(yīng)及時(shí)留意相關(guān)公告并按公告規(guī)定按時(shí)參加面試，不另行發(fā)放面試通知書。未按面試公告要求參加面試的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

考試最終成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)，面試成績按100分計(jì)算，面試成績合格分為60分（含），成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

（五）考察聘用。擬聘人選（擬聘人選若為應(yīng)屆畢業(yè)生，須取得學(xué)歷學(xué)位證書）將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢、考察。經(jīng)體檢、考察合格人員，確定為擬聘用對(duì)象，名單在曲江門戶網(wǎng)站（http://www.qujiang.gov.cn）進(jìn)行公示，公示無異議或不影響聘用的，辦理聘用、列編手續(xù)。因應(yīng)聘者體檢、考察不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，將適時(shí)遞補(bǔ)，詳情見曲江門戶網(wǎng)站。

六、其他事項(xiàng)

（一）本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

（二）本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照省、市有關(guān)疫情防控要求，做好考試等工作。在招考組織實(shí)施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)主管部門將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并在曲江門戶網(wǎng)發(fā)布相關(guān)信息，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注并配合執(zhí)行。

（三）聯(lián)系咨詢。

1.應(yīng)聘教育教學(xué)類高層次人才需咨詢的，請(qǐng)聯(lián)系崗位表對(duì)應(yīng)各學(xué)校電話。

2.應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生類高層次人才需咨詢的，請(qǐng)聯(lián)系曲江區(qū)衛(wèi)健局，電話：0751-6692612。

3.應(yīng)聘其他類高層次人才需咨詢的，請(qǐng)聯(lián)系曲江區(qū)委組織部，電話：0751-6688882。

七、本公告由中共韶關(guān)市曲江區(qū)委組織部、韶關(guān)市曲江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘崗位需求表（內(nèi)含兩個(gè)附表）.xls

附件2：曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘報(bào)名登記表.doc

附件3：曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘報(bào)名信息采集表.xlsx

附件4：曲江區(qū)2022年高層次人才公開招聘考生承諾書.doc

附件5：廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

中共韶關(guān)市曲江區(qū)委組織部

韶關(guān)市曲江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年6月14日