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經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員125名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則和方式
按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，根據(jù)招聘計劃，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
招聘對象為2022年及以前畢業(yè)的國家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生(以學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果為準(zhǔn))。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與崗位相適應(yīng)的身體條件;
5.碩士研究生及以上學(xué)歷人員、2022年普通類高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍;其他報考人員除報考招聘單位要求不限戶籍的崗位外，須具有任丘市戶籍或任丘市生源地，報考者配偶、父母、岳父母、公婆如有任丘市戶籍的，報考者可視為具有任丘市戶籍;
6.年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(1986年8月14日至2004年8月14日期間出生);
7.具有與所報崗位相適應(yīng)的學(xué)歷及專業(yè)要求，留學(xué)回國人員和其他海外、外國學(xué)歷需取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。
8.報考市教育體育局所屬事業(yè)單位初中教師崗位需具與所報崗位一致的初級中學(xué)及以上教師資格證;小學(xué)教師崗位需具有小學(xué)及以上教師資格證，其中小學(xué)音樂、體育和美術(shù)崗位的考生需與所報崗位一致。對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或者面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗位從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。擬聘用人員約定一年試用期，試用期滿未取得崗位要求的教師資格證的，由事業(yè)單位和主管部門依法解除其聘用合同。
9.具備崗位所需要的其他條件，具體條件詳見《任丘市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》(附件1)。
凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2022年8月14日(以報名第一天時間為準(zhǔn))。
(三)部分崗位條件的說明
1.此次招聘部分崗位限“高校畢業(yè)生”報考，包括以下人員：
(1)納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生。
(2)國家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
(3)2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員;以及2020年、2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。
(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
(5)參加“服務(wù)基層項目”前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后，2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
2.崗位條件中“退役大學(xué)生士兵”是指以下兩類人員：一是從任丘轄區(qū)應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役，入伍前取得普通高等教育大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷的退役士兵;二是大學(xué)期間從任丘轄區(qū)應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)，取得普通高等教育大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷的退役士兵。
3.崗位條件中“服務(wù)冬奧會、冬殘奧會大學(xué)生志愿者”是指2022年應(yīng)屆畢業(yè)生中服務(wù)冬奧會、冬殘奧會的大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷志愿者。
4.職業(yè)院校畢業(yè)生報考時，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫�。
5.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。
(四)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的;
2.現(xiàn)役軍人;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
5.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;
6.全日制普通類高校在讀的學(xué)生;
7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策文件規(guī)定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;
8.聘用后根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》構(gòu)成回避關(guān)系人員。
三、招聘程序
(一)報名
報名網(wǎng)址：任丘人事人才網(wǎng)(http://www.rqrsrc.com/)
報名時間：2022年8月14日上午9：00至8月19日中午12：00。
報名繳費(fèi)時間：截止時間到2022年8月19日下午5：00。
報名結(jié)束后，迅速組織筆試，請考生及時關(guān)注筆試時間，并做好核酸檢測等相關(guān)事宜，具體打印《筆試準(zhǔn)考證》時間另行通知。
網(wǎng)上報名的基本程序及注意事項：
1.報考人員開始報名前，須完全了解本次招聘的招考政策和擬報考崗位條件，認(rèn)真閱讀本《公告》，然后按步驟進(jìn)行具體操作。本次考試每名考生限報一個崗位，報名考務(wù)費(fèi)100元。
2.報考人員按要求規(guī)范填寫報名信息或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。
3.報名信息提交后會形成預(yù)覽信息表格，請報考人員再次核對報名信息及照片�？忌峤粓竺笮畔⒈绘i定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。審核未過的，提示未過原因，符合報考條件的可重新提交審核;審核通過的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序，交費(fèi)通過微信掃碼支付，掃碼顯示支付成功即完成本次報名。
4.網(wǎng)上報名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，即報考人員對網(wǎng)上提交的學(xué)歷、畢業(yè)院校、戶籍、個人簡歷、相關(guān)資格證及填報的個人健康信息承諾書等信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，自報名至聘用整個招聘過程，凡發(fā)現(xiàn)填報的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。
5.考生務(wù)必牢記報名和交費(fèi)截止時間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時間、筆試時間、面試時間等重要時間信息;凡是在規(guī)定時間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務(wù)必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責(zé)任自負(fù)。
6.同一崗位報名人數(shù)與招聘計劃比例原則上不低于3︰1。達(dá)不到開考比例，減少或取消該崗位的招聘計劃。對減少或取消的崗位可調(diào)整到緊缺崗位，招聘計劃的調(diào)整由任丘市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定，崗位調(diào)整情況于開考前公布。如果有調(diào)整,報考崗位取消的考生可在規(guī)定時間改報一次其他崗位。
7.鑒于當(dāng)前疫情防控實(shí)際，招聘工作可能會出現(xiàn)調(diào)整，所有招聘工作相關(guān)事宜通知均在任丘人事人才網(wǎng)發(fā)布，請考生及時關(guān)注，如有延誤，責(zé)任自負(fù)。
(二)考試
考試分為筆試與面試兩部分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試
筆試采取閉卷統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行。考試時限為90分鐘，滿分100分。
報考市衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位醫(yī)學(xué)類崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。公共基礎(chǔ)知識主要測試應(yīng)聘者對政治(含時政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等方面知識的了解掌握程度及運(yùn)用能力;醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識主要測試醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)相關(guān)知識。
報考市教育體育局所屬事業(yè)單位教育類崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教育基礎(chǔ)理論(教育學(xué)、教育心理學(xué)及教育教學(xué)等相關(guān)知識)。
報考綜合類崗位(除醫(yī)學(xué)類、教育類以外的其他事業(yè)單位崗位)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測驗(yàn)。職業(yè)能力測驗(yàn)主要考察適應(yīng)事業(yè)單位崗位要求的基本素質(zhì)和能力要素。
筆試結(jié)束后，依據(jù)招聘計劃和考生筆試成績，分崗位由高分到低分按1:2的比例確定進(jìn)入證件審核人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進(jìn)入證件審核。進(jìn)入證件審核人員名單在任丘人事人才網(wǎng)公布。
2.證件審核
提供能夠證明自己資格條件的二代居民身份證、戶口簿及相關(guān)證明材料(含戶主首頁及本人頁，按任丘轄區(qū)生源地報考的考生需提供中學(xué)畢業(yè)證)、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、崗位要求的相關(guān)資格證書，報考“高校畢業(yè)生”崗位的須提供就業(yè)報到證[如無法提供原件的，可提供復(fù)印件(正反面復(fù)印到同一頁紙上并加蓋檔案保管部門印章，原件需在資格復(fù)審環(huán)節(jié)審核檔案時一并提供)]，國外留學(xué)歸國人員須提供由國家教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證書，退役士兵須提供退伍證，服務(wù)冬奧大學(xué)生志愿者要提供有關(guān)證明材料，經(jīng)審核，符合條件的進(jìn)入面試。
在網(wǎng)上報名時填報情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，在報考同一崗位的考生中按筆試排名順序依次遞補(bǔ)，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
3.面試
面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時間、地點(diǎn)等相關(guān)內(nèi)容另行通知。
報考市衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位醫(yī)學(xué)類崗位的考生，面試采取專業(yè)知識測試的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的衛(wèi)生基礎(chǔ)知識等。
報考市教育體育局所屬事業(yè)單位教育類崗位的考生，面試采取試講的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、課堂組織能力、教育教學(xué)藝術(shù)、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。
報考綜合類崗位(除醫(yī)學(xué)類、教育類以外的其他事業(yè)單位崗位)的考生，面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力等。
4.總成績確定
按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)�？偝煽兯纳嵛迦氡Ａ粜�(shù)點(diǎn)后兩位。如同一招聘崗位末位出現(xiàn)總成績并列時，采取依次按面試成績高者、學(xué)歷高者、工作經(jīng)歷長者優(yōu)先的方法確定排名順序。在此后的體檢、考察、資格復(fù)審、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題需要遞補(bǔ)時，出現(xiàn)總成績并列的，也按此排名順序確定。
(三)體檢
考試結(jié)束后，依據(jù)招聘計劃數(shù)與考生從高到低的總成績排名，按照1：1的比例確定體檢人員。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動放棄。體檢費(fèi)用自理。
(四)資格復(fù)審、考察
體檢合格人員進(jìn)入資格復(fù)審、考察環(huán)節(jié),格復(fù)審所需材料除證件審核所需提供材料外，還需要審核個人檔案等相關(guān)材料。復(fù)審不符合招聘條件的，取消資格。逾期不提交資格復(fù)審材料的，視為自動放棄資格�？疾飙h(huán)節(jié)主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況�？疾觳缓细竦�，取消應(yīng)聘資格。
(五)公示、聘用
資格復(fù)審、考察合格人員，被確定為擬聘用人員。擬聘用人員在任丘人事人才網(wǎng)公示，接受社會和群眾監(jiān)督，公示時間不少于7個工作日。
公示期間對反映有問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格，在報考同一崗位的考生中按排名順序依次遞補(bǔ);對反映有問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員列事業(yè)編制,享受相應(yīng)事業(yè)單位人員待遇。
被聘用人員按政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、防疫要求
本次公開招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，在組織實(shí)施過程中，將按照最新疫情防控有關(guān)要求落實(shí)防疫措施，必要時將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時在任丘人事人才網(wǎng)發(fā)布相關(guān)信息。
五、有關(guān)要求
凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假不符合招聘條件的，均取消應(yīng)聘資格，如有違規(guī)違紀(jì)行為的要嚴(yán)肅查處。
本方案未盡事宜由任丘市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.《任丘市2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》.xlsx
2022年8月12日
