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為深入實施“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，加快建設創(chuàng)新人才集聚地，吸引推動產業(yè)高質量發(fā)展人才，現啟動綿陽科技城（高新區(qū)）2023年上半年教體系統(tǒng)招才引智活動，面向普通高校考核招聘中小學教師32名，現將有關事項公告如下。
一、引進計劃
（一）綿陽科技城（高新區(qū)）中學教師9名。
（二）綿陽科技城（高新區(qū)）小學教師23名。
二、信息發(fā)布
在綿陽市人事考試網（http://www.myrsks.com.cn/）、綿陽科技城管理委員會網站（http://http://kjc.my.gov.cn）、綿陽高新區(qū)人才網（http://www.myshiphr.com/）發(fā)布公告。
三、引進對象及基本條件
（一）引進對象
1.符合崗位要求的部屬師范大學的公費師范本科畢業(yè)生；
2.符合崗位要求的普通高校應往屆碩士及以上研究生。
（二）報名基本條件
1.報考者應同時具備的條件：
（1）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；
（2）遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；
（3）年齡、學歷、專業(yè)等要求，詳見崗位和條件要求一覽表及有關補充公告；
（4）具備正常履行招聘崗位職責的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質；
（5）符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。
2.其他條件：
國內普通高等院校2023年應屆畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得相應畢業(yè)證書和學位證書，教育行政主管部門頒發(fā)的相應專業(yè)及以上教師資格證；國（境）外院校畢業(yè)生須于2023年7月31日前取得學位并提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書；未在規(guī)定時間內取得的，取消聘用資格。
往屆考生須于報名時提供相應畢業(yè)證書和學位證書，教育行政主管部門頒發(fā)的相應專業(yè)及以上教師資格證。
3.有下列情況之一者，不納入引進范圍：
（1）因犯罪受過刑事處罰的或被開除公職的；
（2）有違法、違紀行為正在接受審查的；尚在黨紀、政紀（政務）影響期內的；
（3）被依法列為失信聯合懲戒對象的；
（4）按照相關規(guī)定應當回避的；
（5）按規(guī)定到定向工作單位未滿服務期限的；
（6）法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、引進政策及待遇
（一）薪酬待遇。引進人才具有事業(yè)編制，按政策規(guī)定享受事業(yè)單位同職級人員同等的薪酬福利待遇。
（二）職稱評定。符合條件的博士研究生申報評審高級專業(yè)技術職務任職資格、碩士研究生申報評審中級專業(yè)技術職務任職資格，首次申報評定時可不受崗位職數的限制。
（三）安居補助。對用人單位全職引進且符合條件的高校優(yōu)秀畢業(yè)生可按規(guī)定給予配套支持。
（四）住房保障。引進人才在綿陽市主城區(qū)無自住房的，可納入綿陽市人才公寓優(yōu)先保障范疇。符合條件的引進人才，使用住房公積金貸款購房的，最高可貸款100萬元。
（五）其他支持。受聘人員的管理按照《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定執(zhí)行。
五、引進程序
（一）報名
本次招聘采取網絡報名方式進行，凡符合考核招聘條件的考生，應按相應崗位條件要求自愿選擇一個崗位報考，不得兼報。由黨群工作部、社會事業(yè)和基層治理局對報考者進行資格審查，報考者對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消資格。
1.報名方式：本次報名采取網絡報名�？忌梢缘顷懢d陽市人事考試網（http://www.myrsks.com.cn/）、綿陽科技城管理委員會網站（http://http://kjc.my.gov.cn）、綿陽高新區(qū)人才網（http://www.myshiphr.com/）下載《綿陽高新區(qū)2023年上半年公開考核招聘教師報名審核表》，填寫完成以后發(fā)送到電子郵箱：395382240@qq.com，完成在線報名。
2.報名時間：即日起至3月12日17：00前
（二）資格審查
1.資格審查方式：現場審查
2.資格審查地點：綿陽科技城管委會3樓社會事業(yè)和基層治理局
3.資格審查時間：2023年3月13日-3月15日。上午9:00至11:30，下午13:30至17：00。
4.須提交的材料：
（1）《綿陽科技城（高新區(qū)）2023年上半年公開考核招聘教師報名審核表》一式一份。
（2）身份證原件及復印件一份。
（3）2023屆應屆高校畢業(yè)生須提供學生證原件及復印件一份。
（4）非2023屆應屆高校畢業(yè)生還需要提供：畢業(yè)證、學位證、取得教育行政主管部門頒發(fā)的相應專業(yè)及以上教師資格證。
注：應屆報名考生應提供《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;若需網簽和考核通過后學院才能提供《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的考生，須在報名時說明。
（三）面試考核
1.考核方式：專業(yè)面試=試講+答辯
2.考核時間：具體時間另行通知。
3.考核地點：具體地點另行通知。
4.考核內容：試講為報考崗位的專業(yè)試講，答辯為試講內容以及教育教學相關問題的提問。專業(yè)面試總時間為15分鐘，其中試講10分鐘，答辯5分鐘。備課時限30分鐘。專業(yè)面試滿分100分，其中試講占80%，答辯占20%。
美術、音樂學科還將進行技能測試。其中，美術學科將進行集中命題繪畫測試，測試時間為30分鐘，繪畫紙由主考單位統(tǒng)一提供，繪畫工具由考生自備；音樂學科技能測試時間為5分鐘，請考生自備樂曲。技能測試的成績含在試講總成績之中，占6.25%。
最終確定擬簽訂《簽約協(xié)議》的人選，專業(yè)面試總成績不得低于75分。
特別說明：若因報名人數多或不可抗拒的其它因素，一天無法完成考核工作時，專業(yè)面試將順延至第二天。
（四）簽訂協(xié)議
根據崗位招聘人數，按照考生專業(yè)面試成績從高分到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選，其中：應屆畢業(yè)生簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，往屆畢業(yè)生簽訂《簽約協(xié)議》。
（五）崗位調劑
專業(yè)面試成績在75分及以上，在規(guī)定的時間內未確定簽訂就業(yè)協(xié)議，用人單位可按照同一學科專業(yè)面試成績從高到低，在同一學科內進行調劑補錄。
（六）資格復審
已簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的應屆考生，須于2023年7月31日前到綿陽科技城社會事業(yè)和基層治理局報到，并提供與報考崗位所需要求一致的畢業(yè)證、學位證、教師資格證書原件及復印件一份。報到時未按要求完整提供上述資料的考生不得進入體檢環(huán)節(jié)。
（七）體檢、政審考察及公示
1.體檢：面試成績合格并進入體檢程序的人員名單將在綿陽科技城管理委員會網站（http://http://kjc.my.gov.cn）、綿陽高新區(qū)人才網（http://www.myshiphr.com/）進行為期5個工作日的公示，公示無異議后，參照公務員體檢標準，在符合相關規(guī)定的醫(yī)院進行。已簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，且已完成報到的考生，由黨群工作部和社會事業(yè)和基層治理局統(tǒng)一組織體檢。體檢項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。招聘單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7個工作日內提出復檢要求。復檢只進行1次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。
2.政審考察：重點考察政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況。
3.公示聘用：體檢及政審考察合格人員確定為擬引進人員，公示7個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
六、紀律與監(jiān)督
紀檢監(jiān)察部門對此次人才引進全過程進行監(jiān)督，確保人才引進信息、過程、結果公開。招聘單位公開監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。對違反招聘紀律、弄虛作假的考生一經查實，取消聘用資格；對違反工作紀律的相關人員，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
七、其他事項
本次考核招聘相關事宜由黨群工作部、社會事業(yè)和基層治理局負責解釋。
咨詢電話：
黨群工作部：0816-2532937
社會事業(yè)和基層治理局：0816-2545961
監(jiān)督電話：
紀檢監(jiān)察工委辦公室：0816-2713006
附件1：綿陽科技城（高新區(qū)）2023年上半年公開考核招聘教師崗位需求一覽表(2).xlsx
附件2：綿陽科技城（高新區(qū)）2023年上半年公開考核招聘教師報名審核表(2).doc
2023年3月8日
