根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）精神和松陽縣教育事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及需要，擬公開招聘松陽縣職業(yè)中專專業(yè)課教師3名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和人數

二、招聘范圍、對象和條件

報考人員除應具備招聘崗位（專業(yè)）所需的資格條件外,還需符合以下條件:

1、年齡為18至35周歲（1978年1月29日至1995年1月28日期間出生）；

2、具有全日制普通高校本科及以上學歷。

3、遵紀守法，品行端正，事業(yè)心和責任心強、工作服從分配，身體健康，具有扎實的專業(yè)知識、教學基本功。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩�采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。具體程序：

（一）報名

報名時間：2013年2月5日。

報名地點：松陽縣教育局三樓人事科（縣城新華路93號）。

應屆畢業(yè)生報名需提供本人身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員報名需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等相關證件（證明）原件及復印件。近期免冠1寸紅底彩照1張。

（二）筆試科目和內容：

筆試科目為教育教學綜合知識和學科專業(yè)知識二門。

筆試時間另行通知。

（三）面試

筆試后，按教育教學綜合知識占40％、學科專業(yè)知識占60％的比例計算考生筆試成績，然后按招聘計劃數的一定比例（招聘計劃的1:2）從高分到低分確定面試對象。

取得面試資格的人員須在規(guī)定的時間和地點領取面試通知書，逾期不領的視為自動放棄面試資格。經確認放棄面試資格的，在該崗位（專業(yè)）筆試人員中從高分到低分予以遞補。

面試成績滿分為100分，合格為60分�？忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試。面試的主要內容為實踐操作。

（四）體檢、考察

面試結束后，按考生筆試成績占40％、面試成績各占60%的比例計算總成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，）。然后按招聘崗位（專業(yè)）計劃數1:1的比例從高分到低分(若總成績相等,以筆試成績高者排名在前)確定體檢、考察對象。

對入圍人員進行體檢和考察。體檢、考察工作參照公務員錄用體檢、考察等有關規(guī)定執(zhí)行。執(zhí)行。

體檢、考察不合格的，在該崗位（專業(yè)）面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

（五）聘用

根據體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對象，并公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，簽訂就業(yè)協(xié)議書，憑畢業(yè)證書按規(guī)定辦理聘用手續(xù)（不能在2013年8月31日前取得報考崗位（專業(yè)）規(guī)定的學歷、學位證書的，取消聘用資格）。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用；擬錄用公示結束后不再遞補。

報考人員在接到聘用通知后無正當理由不按時報到的，取消聘用資格。

四、注意事項

（一）本次招聘的教師，在松陽縣教育系統(tǒng)工作最低服務期限為5年。

（二）同一崗位（專業(yè)）報名人數不足招聘計劃2倍的，將酌情核減或取消招聘計劃。

（三）考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（四）本次招聘的考試成績、有關通知、公示等信息，統(tǒng)一在松陽人力資源和社會保障網、中國松陽門戶網站“公示公告”欄發(fā)布，不再另行通知。

本公告由縣人力資源和社會保障局、縣教育局負責解釋。

咨詢電話： 縣教育局：8063539  縣人力資源和社會保障局：8063903    

舉報電話：縣紀委監(jiān)察局：8063833

松陽縣人力資源和社會保障局

松 陽 縣 教 育 局

2013年1月29日

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