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山西省運城市稷山縣教育局2014年幼兒教師招聘實施方案

時間:2014-1-20 12:38:07 點擊:

稷山縣2014年公開招聘幼兒教師實施方案

為進一步加快學前教育發(fā)展,全面提升學前教育教學質量,縣政府投資2300萬元在縣城新建一所“稷王幼兒園”,2014年秋季正式開學投入使用。根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和省、市有關事業(yè)單位公開招聘的文件要求,經(jīng)縣政府研究決定,從應、往屆全日制大中專畢業(yè)生中為稷王幼兒園招聘120名公辦幼兒教師。特制定招聘方案如下:

一、招聘名額

稷王幼兒園為財政撥款的全額事業(yè)單位。此次招聘共分五個崗位,招聘名額為120名幼兒教師。招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《稷山縣2014年公開招聘幼兒教師崗位一覽表》

二、招聘原則

堅持公開、公平、公正的原則,面向社會、自愿報名、公開考試、擇優(yōu)聘用。

三、招聘基本條件

1、應聘人員應具有下列基本要求:

(1)具有中華人民共和國國籍、遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(2)具有報考崗位所需的資格條件;

(3)適應崗位要求的身體條件;

(4)符合崗位要求的其他條件。

2、有下列情形之一者不準報考:

曾因犯罪受過刑事處罰的人員;有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員;參加公開招聘人員報考聘用后即構成回避關系的崗位;國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。

四、招聘程序和辦法

招聘工作在縣公開招聘領導組的領導下,由縣招聘領導組辦公室組織實施。招聘工作的主要程序是:發(fā)布公開招聘公告、組織報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)信息發(fā)布:在縣政府公眾信息網(wǎng)向社會發(fā)布招聘公告。公開招聘公告內(nèi)容包括:招聘單位的名稱,招聘崗位和人數(shù),招聘崗位所需資格條件,報名時間,以及其它需要說明的事項,公告期為7天。

(二)報名和資格審查

1、報名及資格初審

報名采取現(xiàn)場報名,學歷及所學專業(yè)必須與所報崗位要求相符(報名登記表所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致)。報名時須提供本人二代身份證、報到證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件(2001年以后專科及以上畢業(yè)生須提供學信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表,已參加工作的須持原單位及主管部門出具的同意報考的介紹信),應屆畢業(yè)生須提供學生證原件及復印件和所在院校學生處(系)出具的學籍證明。近期一寸紅底免冠照片四張,并填寫《稷山縣2014年公開招聘幼兒教師報名登記表》。報考人員只能選擇一個崗位進行報名,一經(jīng)報名,不得變更。

報名時要如實提交有關信息和材料,凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報考資格或聘用資格。

2、報名時間及地點以招聘公告為準。報考的年齡要求一律按周歲計算,30周歲以下為1984年2月11日以后出生。報名費100元。報名結束后,領取準考證及考試時間在稷山縣政府公眾信息網(wǎng)站發(fā)布,請考生隨時關注,不再另行通知。

3、實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例一般應達到3:1以上方可開考。報名人數(shù)不達該比例的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應核減崗位并在筆試之前公告。

4、報考“服務基層項目”崗位的另需提供相關證明資料!胺⻊栈鶎禹椖俊睄徫粸閰⒓由轿魇 稗r(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”服務期滿、考核合格的人員,以及參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”服務期滿、考核合格(服務期兩年,考核合格,現(xiàn)仍在職)的人員。服務期為期2年的,參加2012年及以前服務的即可;其他類推。報考“服務基層項目”資格審查工作在筆試結束后進行,按招聘崗位由高分到低分3倍數(shù)量比例進行資格審查,因資格審查不合格所空缺的面試名額不進行遞補。

服務基層項目的考生,須登陸?zhàn)⑸娇h政府公眾信息網(wǎng),下載打印《服務基層項目人員審核表》,由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村干部由市、縣兩級組織部門審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章);報考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生,需出具工作經(jīng)歷證明。

(三)考試內(nèi)容及面試:

1、筆試內(nèi)容:

筆試采取閉卷形式,一堂考完。筆試內(nèi)容為學前教育理論、學前教育專業(yè)知識和政策法規(guī)?偡100分,時間120分鐘。筆試時間、地點以準考證通知為準,考生憑身份證、準考證入場參加筆試。筆試成績小數(shù)點后保留2位有效數(shù)字。

2、面試

筆試結束后,按照招聘崗位數(shù)量3倍的比例,由高分到低分(合格分數(shù)線為60分),確定面試人員名單,最后一名成績并列者,一同進入面試,并進行公示。

面試總分100分,分為說課+技能測試。說課占40分,技能測試占60分,舞蹈、美術、音樂教師只測試本專業(yè)技能,其它幼師技能測試分為彈、跳、唱,各占20分。面試當場評分,當場亮分,當場宣布,面試成績?yōu)槿〉粢粋最高分和一個最低分后的平均分,小數(shù)點后保留3位有效數(shù)字。

如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的,考生面試成績須達到70分,方可進入體檢。

面試時間、地點在縣政府公眾信息網(wǎng)上公告,不再另行通知。

(四)綜合排隊

按綜合成績分崗位從高分到低分按1:1的比例確定體檢和考察人員。最后一名成績并列者,以面試成績排序,面試成績相同按面試加試成績排序。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,綜合成績保留3位小數(shù)。綜合成績在面試結束后經(jīng)縣教師招聘領導組辦公室審定后向社會公布,擬聘用人員的最低合格分數(shù)線為綜合成績60分。

(五)體檢、考察和資格復審

體檢和考察對象按照擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。

(1)體檢:體檢在縣級綜合醫(yī)院進行,體檢項目和標準依據(jù)《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢費用由應聘者負擔。

(2)考察:考察與資格復審同步進行?疾炜刹扇≌{檔審查、實地了解等形式進行,主要考察應聘者的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、遵紀守法等。考察結果存入應聘者人事檔案。

因體檢、考察或資格復審不合格所空缺的招聘名額,不再進行遞補。

(六)公示

根據(jù)考察及體檢結果,確定擬聘人員名單,并在稷山縣政府公共信息網(wǎng)站公示7個工作日,公示期滿,沒有問題或反映的情況不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),對群眾反映和舉報查有實據(jù)的,取消其聘用資格,空出的職位,不再進行遞補。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示無異議的擬聘人員,由用人單位與擬聘人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂試用期聘用合同,擬聘人員實行6個月試用期,試用期內(nèi)執(zhí)行國家見習期工資標準,由用人單位申報,人社局審核,縣領導審批,財政部門列支。試用期滿,由人社部門和教育局共同組織對擬聘人員進行全面考核,并出具考核意見?己撕细裾撸瑘笳埧h領導審批后,由用人單位統(tǒng)一到有關部門辦理檔案、編制、工資、戶口遷移等相關手續(xù)?己瞬缓细裾,取消聘用。

擬聘人員系應屆畢業(yè)生的,待畢業(yè)證件齊全后,辦理相關手續(xù)。

五、組織領導

為加強領導,成立稷山縣公開招聘幼兒教師工作領導組:

組長:李亞麗(政府縣長)

副組長:李建民(政府副縣長)

史治國(政府副縣長)

成員:楊丙坤(政府辦主任)

趙西安(人社局長)

朱建虎(教育局長)

郅新鎖(監(jiān)察局長)

張喜平(財政局長)

寧雙保(編辦主任)

領導組下設辦公室:

主任:朱建虎(兼)

副主任:南彥武(人社局副局長)

吉學明(人社局人力資源股股長)

王志溫(教育局人事副股長)

招聘工作領導組全面負責本次招聘工作;領導組辦公室負責招聘工作具體事宜;人社局負責業(yè)務指導、核準備案、監(jiān)督檢查。教育局組織報名、資格審查和考試考務工作;紀委、監(jiān)察局負責招聘工作的全程監(jiān)督和群眾反映、舉報問題的查處;政府辦、教育、編辦、財政、公安等部門,按各自職責參與并做好招聘相關工作。

六、招聘紀律

1、招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行,不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律,主動接受監(jiān)督,嚴禁有關單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風。對違反事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定的,一經(jīng)查實,對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。

2、招聘工作應當執(zhí)行有關回避規(guī)定。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的、或者其他可能影響招聘公正的,應當實行回避。

3、應考人員要嚴格遵守招聘紀律,如實提交有關證件和材料,對弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實,即取消報考資格或聘用資格,并按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

監(jiān)督電話:

縣紀委監(jiān)察局:5568133

縣人社局:5522403

本《實施方案》由稷山縣公開招聘幼兒教師工作領導組辦公室負責解釋,發(fā)布之日起實施。

2014年1月2日

附表1:

稷山縣2014年公開招聘幼兒教師崗位一覽表

崗位代碼

單位名稱

崗位名稱

崗位數(shù)

年齡

學歷及專業(yè)

1

稷王幼兒園

幼兒教師

97

30周歲以下

1、全日制中專及以上學歷并取得幼兒教師資格證;2、全日制?萍耙陨蠋煼额悺⑺囆g類專業(yè)畢業(yè)生

2

稷王幼兒園

幼兒教師

(服務基層項目)

13

30周歲以下

3

稷王幼兒園

舞蹈教師

4

30周歲以下

全日制?萍耙陨蠈W歷舞蹈專業(yè)

4

稷王幼兒園

美術教師

4

30周歲以下

全日制?萍耙陨蠈W歷美術專業(yè)繪畫方向

5

稷王幼兒園

音樂教師

2

30周歲以下

全日制?萍耙陨蠈W歷音樂專業(yè)聲樂方向

 附表2:服務基層項目人員審核表.rar

 

 

 

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 來源:網(wǎng)絡

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