秭歸縣公開(kāi)引進(jìn)高中（職教）教師面試公告

根據(jù)秭歸縣人社局關(guān)于2015年公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位工作人員公告，為了確保引進(jìn)高中（職教）教師工作做到公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，現(xiàn)將面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象

報(bào)名應(yīng)聘縣一中、縣二中、縣職教中心教師經(jīng)資格審查合格發(fā)放《面試通知書(shū)》的考生。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)

（一）面試時(shí)間：2015年6月3日

（二）面試地點(diǎn)：以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)

三、面試方法及內(nèi)容

1、高中各學(xué)科教師（含職教中心體育、美術(shù)）面試采取自我介紹和說(shuō)課的方式進(jìn)行,時(shí)間12分鐘，其中自我介紹2分鐘，說(shuō)課10分鐘（備課準(zhǔn)備時(shí)間45分鐘）,分段計(jì)時(shí)，滿(mǎn)分100分。

說(shuō)課內(nèi)容從高中現(xiàn)行教材中選用。

2、職教中心加工制造專(zhuān)業(yè)教師面試采取自我介紹、說(shuō)課和專(zhuān)業(yè)技能展示的方式進(jìn)行。其中自我介紹2分鐘，說(shuō)課10分鐘（備課準(zhǔn)備時(shí)間45分鐘）,分段計(jì)時(shí)，滿(mǎn)分100分；說(shuō)課內(nèi)容從職業(yè)中專(zhuān)現(xiàn)行專(zhuān)業(yè)教材中選用。

專(zhuān)業(yè)技能展示按照高級(jí)工、中職生技能大賽要求進(jìn)行操作考試，操作類(lèi)型為普通車(chē)工，考試內(nèi)容為組合件加工，時(shí)間2小時(shí)，滿(mǎn)分100分。

三、面試程序

1、所有參加面試考生于6月3日（星期三）上午7：30分前持面試通知書(shū)、身份證在指定地點(diǎn)報(bào)到。7:30分未報(bào)到的考生,取消面試資格。

2、面試按抽簽順序進(jìn)行，采用百分制計(jì)分辦法（職教中心加工制造專(zhuān)業(yè)按自我介紹和說(shuō)課、專(zhuān)業(yè)技能展示各50%計(jì)算總成績(jī)），按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分再計(jì)算平均分的方式計(jì)分（保留3位小數(shù)）�，F(xiàn)場(chǎng)向考生宣布評(píng)分結(jié)果，并由考生簽字確認(rèn)。

3、面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，面試成績(jī)低于80分應(yīng)聘者，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。對(duì)于資格審查合格人數(shù)僅達(dá)到1：1比例的崗位，還需要由全部評(píng)委集中合議，2/3以上評(píng)委簽字認(rèn)可，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4、面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定體檢、考核人選并進(jìn)行公示。體檢或考核有不合格者，按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

秭歸縣教育局

2015年5月28日