大興安嶺實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開招聘教師公告
按照《大興安嶺地區(qū)企事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)地區(qū)企事業(yè)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,決定為大興安嶺實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開招聘教師若干名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人數(shù)及崗位
碩士研究生、本科生共40名(碩士研究生優(yōu)先):
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招聘崗位 |
人數(shù) |
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語文 |
2 |
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數(shù)學(xué) |
2 |
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英語 |
6 |
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物理 |
4 |
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化學(xué) |
1 |
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生物 |
5 |
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政治 |
4 |
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歷史 |
4 |
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地理 |
4 |
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音樂 |
2 |
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體育 |
3 |
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計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) |
2 |
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心理學(xué) |
1 |
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合計(jì) |
40 |
二、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍：
1、面向全國，具有大興安嶺地區(qū)戶籍優(yōu)先。
2、年齡在30周歲以下（1986年3月9日以后出生）。
（二）招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，品行端正，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)，未受過刑事處罰和紀(jì)律處分。
2、熱愛教育事業(yè)，具備勝任相應(yīng)工作的基本專業(yè)知識結(jié)構(gòu)與水平、技能條件及身體、心理素質(zhì)。
3、統(tǒng)招本科（本科二表及以上）學(xué)歷的師范類和非師范類應(yīng)往屆畢業(yè)生。
4、所學(xué)專業(yè)與申報(bào)崗位一致或相近。
5、報(bào)考人員應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格，沒有教師資格的考生，允許報(bào)名參加考試，錄用后在試用期內(nèi)需取得相應(yīng)的教師資格，納入正式編制管理，否則予以解聘。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過大興安嶺教育網(wǎng)、報(bào)紙、電視等新聞媒體發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名：報(bào)名時(shí)每人限報(bào)一個(gè)崗位，每個(gè)崗位的計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3，達(dá)不到比例的，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否開考或調(diào)整崗位計(jì)劃。
2.報(bào)名提供材料：(1)身份證，(2)畢業(yè)證(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證表),（3）教師資格證，(4)《大興安嶺地區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》，(5)1寸近期免冠照片4張（前三項(xiàng)均為原件及復(fù)印件各1份）。
3．報(bào)名時(shí)間：2016年3月24日-25日
報(bào)名地點(diǎn)：行署教育局5樓會議室
聯(lián)系電話:0457-2120078
4.資格審查:
由行署人社局、教育局負(fù)責(zé)對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合條件的報(bào)考人員，隨時(shí)取消資格。
5.報(bào)名費(fèi)用:130元(不包括面試)。
（三）考試
1．筆試。行署人社局統(tǒng)一組織，筆試成績達(dá)不到60分不列入面試對象。筆試滿分為100分，占總成績的60%，筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識和公共基礎(chǔ)知識。碩士研究生不參加筆試只進(jìn)行面試，成績單獨(dú)計(jì)算。
筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2．面試。由行署人社局負(fù)責(zé)組織，面試滿分為100分，占總成績的40%。面試采取說課和講課的形式進(jìn)行。說課主要考察考生的教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)基本功、教學(xué)能力、教學(xué)思想、教育教學(xué)的專業(yè)素質(zhì)。講課按照所抽取的課程內(nèi)容，現(xiàn)場教學(xué)，通過考察教學(xué)組織、教學(xué)能力、教學(xué)效果等方面，測試教育素質(zhì)和實(shí)踐工作能力。面試成績當(dāng)場公布，60分為及格線，不及格者取消錄用資格。
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（四）公示及聘用
公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組按照招錄考試成績、體檢、考核結(jié)果確定錄用人員�？忌栽阜艞壍�，則按該學(xué)科考生的綜合成績從高分到低分依次補(bǔ)錄，但綜合成績要求達(dá)到及格線以上。經(jīng)批準(zhǔn)的聘用人員名單在大興安嶺教育網(wǎng)站公示7天滿無異議后，辦理聘用手續(xù)。 對新招錄教師采取試用期管理制度，試用期為六個(gè)月，應(yīng)屆畢業(yè)生為一年。試用期間，由用人單位對錄用人員進(jìn)行考核，試用期考核不合格的解除聘用關(guān)系。
大興安嶺實(shí)驗(yàn)中學(xué)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年3月9日
附件下載：大興安嶺地區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表.xls