為進(jìn)一步優(yōu)化市政府機(jī)關(guān)幼兒園教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，提升辦學(xué)品質(zhì)，決定為市政府機(jī)關(guān)幼兒園公開(kāi)選調(diào)骨干教師3名。為做好本次選調(diào)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則；采取試教、考核、考察等相結(jié)合的辦法擇優(yōu)選聘。
二、人員管理
列入所屬幼兒園的事業(yè)單位編制，實(shí)行合同聘用制管理，其崗位等級(jí)待參加單位競(jìng)聘后確定。
三、報(bào)考資格條件
1.政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法，品行端正，專業(yè)素養(yǎng)高，教育理念新，愛(ài)崗敬業(yè)。
2.持幼兒教師資格證，普通話水平達(dá)二甲及以上等級(jí)，具有計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等級(jí)證書(shū)或兩個(gè)模塊合格證，且已取得小學(xué)一級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)職稱。
3.選調(diào)人員原則上須在幼兒教育崗位工作3年(含3年)以上，且近3年年度考核結(jié)果在稱職以上；工作經(jīng)歷時(shí)間截止計(jì)算至2016年9月1日，全日制普通高等學(xué)校在讀期間不能視同為工作經(jīng)歷。
4.年齡：28周歲以下( 1988年1月1日以后出生)。
5.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與選調(diào)崗位（幼兒教育師范類專業(yè)）專業(yè)對(duì)口。
6.必須為湖南省內(nèi)在職在編幼兒教師。
四、選調(diào)程序
發(fā)布選調(diào)公告——報(bào)名、資格初審、發(fā)放準(zhǔn)考證——考核——體檢——考察(含資格復(fù)核)——確定擬錄取人員名單——資格終審——公示——辦理相關(guān)人事手續(xù)。
五、選調(diào)崗位及職數(shù)
各崗位選調(diào)職數(shù)與報(bào)名人數(shù)必須達(dá)到1:3(含1:3)的比例方能選調(diào)；如未按比例達(dá)到相應(yīng)報(bào)名人數(shù)的崗位，則相應(yīng)調(diào)減該崗位選調(diào)職數(shù)。
六、具體安排
(一)發(fā)布選調(diào)公告
2016年5月27日—6月6日(將在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局門(mén)戶網(wǎng)站、長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、長(zhǎng)沙考試網(wǎng)等發(fā)布)
(二)報(bào)名、資格初審和發(fā)放準(zhǔn)考證
1.報(bào)名時(shí)間：2015年6月7日—6月9日共三天，每天上午9：00—12：00，下午1：00—5：O0；只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，資格初審?fù)ㄟ^(guò)者發(fā)放準(zhǔn)考證。
2.報(bào)名地點(diǎn)：設(shè)在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事教育處(長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)岳麓大道218號(hào)市政府一辦一樓西135辦公室)，咨詢電話：0731-88665711。
報(bào)名時(shí)提供以下材料：1寸同底免冠彩色照片2張和以下證件、證書(shū)的原件及復(fù)印件：身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、事業(yè)單位公開(kāi)招聘錄取人員登記表、近3年年度考核表、能夠證明工作經(jīng)歷的相關(guān)材料以及其他能夠證明本人符合報(bào)考崗位資格條件要求的能力、業(yè)績(jī)、榮譽(yù)等證明材料原件及復(fù)印件。
(三)考核
1.資格初審合格人員進(jìn)行考核。
2.考核時(shí)間、地點(diǎn)： 2016年6月中旬（具體時(shí)間、地點(diǎn)將在長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局門(mén)戶網(wǎng)站等發(fā)布）
3.考核（面對(duì)評(píng)委進(jìn)行）由試教和面試構(gòu)成，滿分l00分�？己顺煽�(jī)按照試教成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%合成。試教〔含教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)（備課）<45分鐘>、教學(xué)活動(dòng)實(shí)施（上課）<7分鐘>和教學(xué)活動(dòng)反思（說(shuō)課）<3分鐘>〕主要測(cè)試考生的實(shí)際操作能力。面試（10分鐘）主要測(cè)試考生的表達(dá)能力、應(yīng)變能力及崗位適用能力等。面試試題含答辯題一道和技能技巧題兩道（含彈、唱、舞、美等技能技巧，技能技巧題第一道為指定考題，技能技巧題第二道由考生在指定技能技巧題外自選一題）。
4.考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分，考核成績(jī)低于70分(不含70分)的不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(四)體檢
體檢對(duì)象以該崗位選調(diào)數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達(dá)到考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中根據(jù)考生考核成績(jī)由高到低確定。若考核成績(jī)相同，則以試教成績(jī)的高低確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和衛(wèi)生部、教育部下發(fā)的《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》（衛(wèi)生部 教育部令第76號(hào)）及《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（教資字〔2010〕15號(hào)）的要求執(zhí)行。因不參加體檢或體檢不合格者出現(xiàn)職位空缺時(shí)，在報(bào)考同一職位的人員中按考核成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。
(五)考察
體檢結(jié)束后，由用人單位和主管部門(mén)對(duì)體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料（同時(shí)進(jìn)行資格終審）等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考察;如考察對(duì)象不符合要求而出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可在報(bào)考同一職位的人員中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(同一崗位遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)，經(jīng)體檢合格后再進(jìn)行考察。
(六)錄取、聘用
1.考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬錄取人員。
2.擬錄取人員名單經(jīng)用人單位主管部門(mén)審查，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核后下達(dá)錄取批復(fù)，擬錄取人員名單在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。
3.所有錄取人員需與用人單位簽定《聘用合同書(shū)》。
七、其 他
1. 本次公開(kāi)選調(diào)工作經(jīng)長(zhǎng)沙市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)和長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，由長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局具體組織實(shí)施，全程接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。考核時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)將在報(bào)名網(wǎng)站另行公布。
2.考務(wù)、政策咨詢電話
長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事教育處：0731-88665711
3.監(jiān)督電話
長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局紀(jì)檢監(jiān)察室： 0731-88665716
附：2016年長(zhǎng)沙市政府機(jī)關(guān)幼兒園選調(diào)骨干教師報(bào)名表
長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局
2016年5月27日