江蘇鐘山賓館集團(tuán)有限公司于2000年12月經(jīng)省政府批準(zhǔn)、由省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬七家事業(yè)單位成建制轉(zhuǎn)企組建而成。集團(tuán)以圓滿完成省委省政府服務(wù)保障任務(wù)為主責(zé)，深入實(shí)施“一體兩翼、五個(gè)鐘山”發(fā)展戰(zhàn)略，以政務(wù)保障為主體，實(shí)體酒店、酒店管理、物業(yè)管理、劇院服務(wù)管理等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)和電子商務(wù)、教育培訓(xùn)、餐飲管理、工程管理平臺等新興業(yè)務(wù)為兩翼，積極打造品牌鐘山、智慧鐘山、法治鐘山、文化鐘山、幸福鐘山，實(shí)現(xiàn)了服務(wù)保障行業(yè)領(lǐng)先、競爭優(yōu)勢不斷擴(kuò)大、品牌形象持續(xù)增強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)質(zhì)效逐年提升的健康發(fā)展態(tài)勢，各項(xiàng)工作屢獲贊譽(yù)，正向著一流政務(wù)保障型國有企業(yè)集團(tuán)的目標(biāo)闊步前行。
為全面落實(shí)人才強(qiáng)企和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，加大優(yōu)秀年輕人才引進(jìn)力度，努力打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍，推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)人才。
一、招聘原則
1.人崗相適、人事相宜；
2.公平公正、擇優(yōu)錄用；
3.德才兼?zhèn)�，以德為先�?/P>
二、招聘計(jì)劃
（一）企業(yè)管理人員2名，年薪：20-30萬元/年
1.酒店管理、旅游管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡45周歲以下；
2.擔(dān)任過5年以上大中型企業(yè)高級管理人員；
3.從事過國內(nèi)知名酒店管理層職位者優(yōu)先；
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（二）科技創(chuàng)新人員2名，年薪：15-25萬元/年
1.市場營銷、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、自動化等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.具有系統(tǒng)開發(fā)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，精通大數(shù)據(jù)分析、改良，熟悉數(shù)據(jù)庫開發(fā)和優(yōu)化；
3.具有需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)能力，熟悉Java、python等軟件開發(fā)；
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（三）黨務(wù)（行政）人員2名，年薪：10-20萬元/年
1.中文、文秘、行政管理、企業(yè)管理類專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，中共黨員；
2.有大中型企業(yè)黨務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先，能獨(dú)立完成黨員教育培訓(xùn)、黨員發(fā)展、“三會一課”等黨建工作；
3.有一定的組織策劃、協(xié)調(diào)溝通能力，具有扎實(shí)的理論政策水平和較強(qiáng)的文字功底；
4.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（四）文化宣傳人員2名，年薪：10-20萬元/年
1.中文、新聞、傳媒、廣告宣傳等專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，中共黨員；
2.能熟練使用photoshop、illustrator等排版設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成排版、設(shè)計(jì)、印刷跟單等工作，有平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉微信公眾平臺，有微信公眾號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；
4.掌握攝影基礎(chǔ)知識，能夠獨(dú)立完成活動攝影；
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（五）應(yīng)屆高校畢業(yè)生30名，年薪：6-15萬元/年
1.2023、2024年的應(yīng)屆高校畢業(yè)生；
2.經(jīng)濟(jì)、旅游、禮儀及酒店管理類專業(yè)，大學(xué)及以上學(xué)歷；
3.形象良好、儀表端莊，女身高163cm左右，男身高175cm以上；
4.有較好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力，具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作能力；
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
三、招聘流程及安排
1.報(bào)名時(shí)間：2024年6月24日至2024年7月5日。
2.資格審查：按照報(bào)名條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，并根據(jù)崗位需求分布及報(bào)名情況等，擇優(yōu)甄選入圍考試人員。未入圍人員不再另行通知。
3.招聘考試：包括筆試、適崗性評價(jià)、面試等環(huán)節(jié)，具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息請留意短信或郵件通知，各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。
4.確定錄用人選：根據(jù)綜合考試成績確定擬錄用人選。
5.其他：體檢、辦理入職、入職培訓(xùn)等。
四、報(bào)名方式
1.本次招聘報(bào)名采取“在線投遞”報(bào)名方式，有意向者請登錄網(wǎng)站完成在線填報(bào)工作。網(wǎng)站鏈接：https://companyads.51job.com/companyads/2024/sz/38238411/index.htm，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效身份證必須一致。
2.應(yīng)聘者需提供:個(gè)人簡歷；有效身份證正反面掃描件；畢業(yè)證書、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(自行下載，下載方式請登錄高等教育學(xué)生信息網(wǎng))(學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/)；江蘇鐘山賓館集團(tuán)有限公司（XXX姓名）應(yīng)聘登記表、2024年應(yīng)聘登記明細(xì)表（模板）；專業(yè)職稱證書及其他相關(guān)證明個(gè)人能力材料的掃描件。以姓名命名，打包發(fā)至郵箱jszshr@jszsholdings.com。
五、注意事項(xiàng)
1.請應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注報(bào)名狀態(tài)變化，確保手機(jī)號碼、電子郵件等聯(lián)系方式填報(bào)準(zhǔn)確，保持通訊暢通，以便接收相關(guān)信息。
2.應(yīng)聘者對本人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。凡報(bào)名時(shí)提供虛假材料的，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取入職資格的，以及在筆試面試和體檢中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格、解除相關(guān)協(xié)議約定。
六、聯(lián)系方式
對招聘事項(xiàng)存疑的應(yīng)聘者可撥打電話進(jìn)行咨詢。
咨詢電話：徐老師025-86886970。