市審計(jì)局關(guān)于公開選調(diào)公務(wù)員的公告
珠審干〔2014〕5號(hào)
為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道、優(yōu)化充實(shí)審計(jì)干部隊(duì)伍,根據(jù)工作需要,我局決定在全市范圍內(nèi)公開選調(diào)公務(wù)員。
一、選調(diào)名額和選調(diào)對(duì)象
選調(diào)市審計(jì)局科員3名。
選調(diào)對(duì)象為全市范圍內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗滿3年(含試用期,時(shí)間截至2014年2月28日)的在編在崗公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位人員)。
二、選調(diào)條件
(一)具備良好的思想政治素質(zhì),有一定的政策理論水平,較強(qiáng)的文字表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
(二)全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,審計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、工程建設(shè)等專業(yè)。
(三)年齡34周歲(1980年1月1日之后出生)以下,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)(工作年限計(jì)算截止到2014年2月28日),有高級(jí)職稱或注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格者可適當(dāng)放寬。
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(五)凡屬下列情形之一者,不予考慮:
1.正受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤⒓o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,仍在處分影響期限內(nèi)的;
3.受過刑事處罰和行政拘留的;
4.近年年度考核有不稱職或基本稱職情況的;
5.其他不符合條件的。
三、選調(diào)程序
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名方式。以郵寄材料方式和電子郵件方式報(bào)名,請(qǐng)?jiān)谛欧夂碗娮余]件主題上注明“選調(diào)公務(wù)員”字樣。
2.報(bào)名時(shí)間。從本公告發(fā)布之日起至2014年3月15日截止(以郵件郵戳?xí)r間或電子郵件收件時(shí)間為準(zhǔn))。
3.報(bào)名材料。報(bào)名時(shí)請(qǐng)附如下材料(所有材料紙張請(qǐng)用A4規(guī)格):
(1)《珠海市審計(jì)局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(見附件),郵寄紙質(zhì)報(bào)名表,同時(shí)將報(bào)名表電子版(須帶電子照片)發(fā)送到電子郵箱(sjjbgs@zhuhai.gov.cn)。
(2)身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
(3)近期大一寸彩色證件照3張。
(二)資格審查。我局根據(jù)選調(diào)條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格條件審查。初審符合條件的,通知本人參加面試,未通過初審者,不再另行通知,所寄資料不予退還。
(三)面試。由局領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成面試組,參加面試人員回答問題。面試時(shí)間每人10分鐘,重點(diǎn)考察報(bào)考人員的實(shí)際工作能力、解決問題能力和語言表達(dá)能力。
(四)考察錄用。經(jīng)面試后,擇優(yōu)確定考察人選,并根據(jù)考察情況,由局黨組集體研究確定擬選調(diào)人員名單并在我局網(wǎng)站公示七天。對(duì)公示期間無異議的擬選調(diào)對(duì)象辦理調(diào)動(dòng)及任職相關(guān)手續(xù)。如因選調(diào)人員自身或其所屬單位原因無法辦理相關(guān)手續(xù),則不再選調(diào)。選調(diào)崗位由局黨組研究確定,選調(diào)人員必須服從組織安排。
四、聯(lián)系方式
通訊地址:珠海市審計(jì)局辦公室,珠海市人民東路市政府大院3號(hào)樓507室;
郵政編碼:519000;
聯(lián)系電話:2156303、2250563;
傳真:2250563;
電子郵箱:sjjbgs@zhuhai.gov.cn
本公告由珠海市審計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。
附件:珠海市審計(jì)局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.rar
珠海市審計(jì)局
2014年2月19日
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