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2017年浦發(fā)銀行南京分行招聘啟事

時間:2017-03-05 16:25:53 點擊:

2017年浦發(fā)銀行南京分行招聘啟事

  浦發(fā)銀行南京分行成立于1995年6月22日,是浦發(fā)銀行在全國開設(shè)的第二家省級分行,也是江蘇地區(qū)成立最早的股份制商業(yè)銀行之一。成立近二十二年來,浦發(fā)銀行南京分行始終秉承“篤守誠信,創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營理念,全心全意為江蘇經(jīng)濟提供金融服務(wù),并在支持地方經(jīng)濟建設(shè)中不斷發(fā)展壯大,南京分行轄內(nèi)已開設(shè)100家營業(yè)網(wǎng)點,員工總數(shù)達3000余人。

  現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展及人才儲備需要,面向社會招聘專業(yè)人才及營銷精英,誠邀各位有識之士加盟我行。

  一、基本要求:

  1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定,熱愛浦發(fā)銀行事業(yè),認(rèn)同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化,服從工作分配;2、年齡35周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;2年及以�仙桃狄謝蛉痰冉鶉諢瓜喙馗諼淮右稻�3、具備招聘崗位所需的專業(yè)能力及素質(zhì),取得相關(guān)崗位資格證書,能適應(yīng)高強度的工作環(huán)境;4、學(xué)習(xí)能力、思維邏輯能力和分析研究能力強;具有良好的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、文字組織和團隊協(xié)作能力;能熟練使用OFFICE等各類辦公軟件;5、無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。

  二、報名及聯(lián)系方式

  1、符合條件的應(yīng)聘者,可登陸浦發(fā)銀行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn點擊“人才招聘”欄,下載并填寫《應(yīng)聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)》,以電子郵件方式發(fā)送至RCZP-NJG@spdb.com.cn(郵件主題:姓名+應(yīng)聘崗位+期望工作地點)。

  2、本次崗位招聘長期有效。應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。

  聯(lián)系人: 025-84579185 025-84579186

  三、招聘崗位列表

招聘單位

招聘崗位

招聘人數(shù)

工作地點

南京分行

支行公司/零售 業(yè)務(wù)部總經(jīng)理

若干

江蘇省內(nèi)(除蘇州)

客戶經(jīng)理

若干

理財經(jīng)理

若干

產(chǎn)品經(jīng)理 (金融市場方向)

若干

產(chǎn)品經(jīng)理 (投資銀行方向)

若干

產(chǎn)品經(jīng)理 (私人銀行方向)

若干

  四、招聘崗位及具體要求

  1、支行公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理/零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理

  崗位職責(zé):根據(jù)所在支行年度經(jīng)營指標(biāo),制定團隊年度營銷發(fā)展計劃,并帶領(lǐng)團隊確保業(yè)務(wù)指標(biāo)及經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);負(fù)責(zé)團隊日常管理及業(yè)務(wù)渠道拓展和維護等。

  應(yīng)聘條件:五年以上銀行營銷崗位工作經(jīng)歷,其中一年以上營銷管理崗位工作經(jīng)歷;對銀行業(yè)務(wù)操作流程、金融產(chǎn)品、行業(yè)及市場狀況有較全面、深入的了解;責(zé)任心強,具備較強的營銷意識、市場開拓能力和管理協(xié)調(diào)能力,過往業(yè)績表現(xiàn)良好;有一定豐富的客戶資源者優(yōu)先。

  2、客戶經(jīng)理

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銀行各類公司或零售客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)和服務(wù)的營銷,能夠勝任客戶關(guān)系管理、維護及風(fēng)險控制等。

  應(yīng)聘條件:具有銀行公司營銷工作經(jīng)歷;熟悉銀行各類公司或零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程以及相關(guān)業(yè)務(wù)政策法規(guī);具有較強的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力,過往營銷工作業(yè)績突出;具有較強的營銷意識、風(fēng)險意識、自律意識,能承受較大的工作壓力,有豐富的客戶資源者優(yōu)先。

  3、理財經(jīng)理

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銀行各類零售金融產(chǎn)品的推廣銷售;能獨立制訂和實施營銷服務(wù)方案,為零售客戶提供綜合化、專業(yè)化、個性化優(yōu)質(zhì)服務(wù)等。

  應(yīng)聘條件:具有銀行零售營銷工作經(jīng)歷;熟悉銀行零售產(chǎn)品業(yè)務(wù);有較強的業(yè)務(wù)拓展能力、社會活動能力,過往營銷工作業(yè)績突出;具有較強的營銷意識、風(fēng)險意識、自律意識;有豐富的客戶資源及持有CFP、AFP等資格證書者優(yōu)先。

  4、產(chǎn)品經(jīng)理(金融市場方向)

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)推進各類金融市場業(yè)務(wù),包括股票、債券、衍生品等資本市場業(yè)務(wù),推廣金融市場證券投資類業(yè)務(wù);協(xié)助分行進行產(chǎn)品設(shè)計,為分行金融市場業(yè)務(wù)引入優(yōu)質(zhì)金融資產(chǎn);服務(wù)屬地上市公司,做好屬地上市公司各類股類業(yè)務(wù)融資服務(wù)等。

  應(yīng)聘條件:具有金融市場領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉金融市場業(yè)務(wù)及操作流程,熟悉資本市場、金融市場;有較強的客戶開發(fā)、維護及市場拓展能力。持有CPA/ACCA/CFA等相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。

  5、產(chǎn)品經(jīng)理(投資銀行方向)

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)各類債務(wù)資本市場、股權(quán)資本市場等相關(guān)投資銀行產(chǎn)品的市場分析、研究、規(guī)劃、營銷指導(dǎo)及推廣,并推動年度經(jīng)營計劃的完成等。

  應(yīng)聘條件:具有投資銀行業(yè)務(wù)、財務(wù)管理、項目融資等相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉固定收益融資工具承銷、并購、股權(quán)結(jié)構(gòu)化等相關(guān)業(yè)務(wù)及操作流程;有較強的客戶開發(fā)、維護及市場拓展能力,能獨立進行項目牽頭管理。持有CPA、CFA、律師資格等相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。

  6、產(chǎn)品經(jīng)理崗(私人銀行方向)

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)研究市場及同業(yè)的最新產(chǎn)品動態(tài)及發(fā)展趨勢,制定私人銀行產(chǎn)品策略以及相關(guān)產(chǎn)品管理辦法;根據(jù)客戶需求研發(fā)和采購相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù),對非標(biāo)業(yè)務(wù)、項目融資、資本市場、股權(quán)投資、海外業(yè)務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品基礎(chǔ)資產(chǎn)具有一方面或多領(lǐng)域?qū)iL,負(fù)責(zé)制定相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)的營銷策略,提供各類營銷支持等。

  應(yīng)聘條件:對國內(nèi)及國外金融市場、投資工具、基金、權(quán)益類陽光私募基金、期貨產(chǎn)品或理財產(chǎn)品有深刻理解;具備良好的學(xué)習(xí)鉆研能力和投資分析能力;具備較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和道德素養(yǎng);具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及寫作能力;持有AFP、CFP、CFA等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先。

  應(yīng)聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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