成都市新都區(qū)司法局為政府工作部門，因工作需要，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)研究決定現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘社區(qū)矯正執(zhí)法輔助工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1、年齡在20至35周歲之間(1994年2月10日以前，1979年2月10日以后出生)。由于社區(qū)矯正執(zhí)法工作的特殊性，此次聘用人員限招男性10名。

　　2、熱愛社區(qū)矯正工作，有較高思想道德水平，辦事公道，為人正派。

　　3、具備大專及以上學(xué)歷，身體健康，熟悉電腦操作，身高1.63米以上，法律專業(yè)畢業(yè)人員和復(fù)員退伍軍人優(yōu)先。

　　4、有下列情形之一不得報(bào)考：受過刑事、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教;曾受過行政處分或開除公職;有違法犯罪嫌疑尚未查清的;道德敗壞有不良行為的;參加邪教組織的;其它原因不適合從事所招聘職位工作的。

　　二、報(bào)名方式

　　1、報(bào)名時(shí)間：2014年2月11日至2月21日。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：新都區(qū)新都鎮(zhèn)桂湖東路84號(hào)，區(qū)司法局四樓政工科。

　　3、報(bào)名者持本人身份證、學(xué)歷證書、特長證書的原件和復(fù)印件各1份，近期1寸同底免冠照片3張，填寫《新都區(qū)社區(qū)矯正執(zhí)法輔助工作人員報(bào)名資格審查表》，到以上指定地點(diǎn)報(bào)名。

　　三、考試

　　考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽�?yōu)?00分，筆試成績占50%，面試成績占50%。筆試成績滿分為100分，面試成績滿分為100分。

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識(shí)和《憲法》、《刑法》、《刑訴法》、《監(jiān)獄法》、《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》、《人民調(diào)解法》等法律基礎(chǔ)知識(shí)為主。

　　2、筆試時(shí)間為2014年2月25日。筆試地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。

　　(二)面試

　　1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘者的能力素質(zhì)，重點(diǎn)測試?yán)斫夥治鰡栴}能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和處理突發(fā)事件能力等。

　　2、依據(jù)招聘人數(shù)，按照1：3的比例和筆試成績從高分到低分確定面試人員。如面試人員達(dá)不到1:3的比例時(shí)，則參考人全部參加面試;如面試人員超過1:3的比例，最后1名分?jǐn)?shù)相同者，則一并參加面試。筆試成績、面試人員名單及面試相關(guān)安排由新都區(qū)司法局2014年2月26日在新都普法咨詢網(wǎng)上公布。

　　3、面試時(shí)間：2014年3月3日。面試地點(diǎn)見《面試通知書》。面試成績當(dāng)場公布。

　　筆試時(shí)考生需攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證原件、面試時(shí)需攜帶《面試通知書》和居民身份證原件�？偝煽�2014年3月4日在新都普法咨詢網(wǎng)(http://www.xdsf.gov.cn)上公布。面試成績達(dá)不到60分的不聘用。

　　四、體檢和考核

　　根據(jù)崗位職數(shù)按照考試總成績從高分到低分(若總成績相同，按面試成績高低排序)的原則依次等額確定體檢、考核人員名單。若因體檢或考核不合格出現(xiàn)空額，按照總成績排名順序從高向低依次遞補(bǔ)。經(jīng)體檢、考核合格者，在新都普法咨詢網(wǎng)公示5天。

　　五、聘用和管理

　　社區(qū)矯正執(zhí)法輔助工作人員實(shí)行聘任制，試用期兩個(gè)月，試用期工資待遇為每人每月1200元。按照《成都市新都區(qū)司法局社區(qū)矯正執(zhí)法輔助工作人員管理辦法》，應(yīng)聘者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為兩年，期滿按用人單位考核、群眾評(píng)議和雙向選擇的原則解聘或續(xù)聘。崗位設(shè)置及安排由區(qū)司法局統(tǒng)一調(diào)配。

　　試用期結(jié)束考核合格，受聘人員工資待遇每人每月基本工資1300元、績效工資400元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)五項(xiàng)保險(xiǎn))、根據(jù)工作加班情況發(fā)放加班費(fèi)(320元/月以內(nèi))。法定假日加班費(fèi)按規(guī)定發(fā)放。年終一次性考核給予獎(jiǎng)勵(lì)3000元，同時(shí)，參與矛盾糾紛調(diào)處可申報(bào)個(gè)案補(bǔ)貼。

　　受聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　在招考工作中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。

　　監(jiān)督電話：(028)83997030

　　成都市新都區(qū)司法局政工科

　　七、其他事項(xiàng)

　　本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　本公告由成都市新都區(qū)司法局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：(028)83997030。

　　成都市新都區(qū)司法局

　　2014年2月8日

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