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云南省曲靖市民政局所屬事業(yè)單位2013年事業(yè)單位招聘人員公告(2)

時間:2013-6-26 15:14:47 點擊:

(三)筆試政策性加分

1.普通高校畢業(yè)生符合加分條件的人員加分分值及辦理加分手續(xù)須提供的材料,詳見規(guī)定網(wǎng)站上的《曲靖市2013年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

2.辦理時限

⑴符合加分條件的應(yīng)聘人員須在8月26日至28日到市民政局辦公室提交加分證明材料(原件、復(fù)印件各一份),逾期責(zé)任自負(fù)。符合加分條件的人員由市民政局填報《曲靖市2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分情況匯總表》,于9月5日前報曲靖市人力資資源和社會保障局審核。

⑵符合加分條件的人員,經(jīng)市人力資源和社會保障局審核后,由市民政局通過規(guī)定網(wǎng)站向社會進(jìn)行公示。

(四)筆試成績查詢

9月12日后,應(yīng)聘人員可登錄規(guī)定網(wǎng)站查詢。

七、進(jìn)入面試人員的確定

(一)面試前資格復(fù)審

1.擬進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績(含筆試政策性加分,以下同),從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰2的比例確定,筆試成績并列的一并進(jìn)入面試。

2.對擬進(jìn)入面試人員報名信息進(jìn)行資格復(fù)審,主要是對所持證件、證明材料與報名信息的一致性進(jìn)行審核。考生本人須帶齊招聘崗位所需相關(guān)證件證明材料(詳見《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘人員公告》),按規(guī)定時間到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審,并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》。資格復(fù)審時間:9月24日至9月25日上午8:30至12:00、下午14:30至18:00,地點:曲靖市人力資源和社會保障局人才服務(wù)中心。

3.筆試成績公布后,考生便可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢自己是否為資格復(fù)審對象。自愿放棄資格復(fù)審的人員須在9月22日以前向曲靖市民政局辦公室提交本人親筆填寫的《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》,既不按規(guī)定提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》又不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的人員,視為自動放棄資格復(fù)審,并按違反考錄紀(jì)律人員處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿(自動)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達(dá)不到面試比例的崗位,按該崗位筆試成績從高分到低分的順序等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)二次,若無遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格的需等額面試的崗位須報經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后方可進(jìn)行;資格復(fù)審遞補(bǔ)情況在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示,并向曲靖市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補(bǔ)情況說明。

4.考生在參加資格復(fù)審前應(yīng)主動在《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》(http://www.chsi.com.cn/xlcx)中查詢本人學(xué)歷信息。若查詢不到的,請及時到云南省教育廳大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證。資格復(fù)審時,若在網(wǎng)上查詢不到所持畢業(yè)證的相關(guān)信息,考生又不能提供《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》的,視為資格復(fù)審不合格。

5.資格復(fù)審結(jié)束后,曲靖市民政局將進(jìn)入面試人員名單在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示。

6.資格復(fù)審合格進(jìn)入面試的人員,若自愿放棄面試資格,必須在面試開始7天前向曲靖市民政局提交考生本人親筆填寫的《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》,既不按規(guī)定提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》又不按規(guī)定時間參加面試的,視為自動放棄面試資格,并按違反考錄紀(jì)律人員處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿(自動)放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位,按筆試成績從高分到低分的順序等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)二次,在資格復(fù)審階段已經(jīng)遞補(bǔ)過二次的崗位不在進(jìn)行遞補(bǔ),只遞補(bǔ)過一次的崗位進(jìn)行第二次遞補(bǔ)。若無遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格需等額面試的崗位須報經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。遞補(bǔ)人員由市民政局在規(guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示,并向曲靖市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補(bǔ)情況說明。

(二)面試

1.面試按市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)的曲靖市民政局所屬事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員面試方案組織實施,面試方案主要內(nèi)容將在規(guī)定網(wǎng)站上公告。面試實行全程錄音錄像。

2.面試時間、地點詳見在規(guī)定網(wǎng)站上公告的面試方案有關(guān)內(nèi)容。

3.有關(guān)事項

⑴面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。

⑵報考人員不能按規(guī)定時間到達(dá)指定地點參加面試的,視為自動放棄面試資格,造成的崗位空缺不再遞補(bǔ),責(zé)任由考生自負(fù),面試按面試方案規(guī)定正常進(jìn)行。

(3)面試總成績100分,若等額面試的,面試成績必須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(4)考生綜合成績的計算。筆試和面試成績按照各占50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績,綜合成績保留小數(shù)點后兩位。

有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績〔(綜合知識成績+專業(yè)知識成績+筆試政策性加分)÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%;沒有加分情況的考生,考生綜合成績=筆試成績〔(綜合知識成績+專業(yè)知識成績)÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。

八、考核和體檢

(一)考核

根據(jù)本崗位應(yīng)聘人員綜合成績由高分到低分的順序按1:1的比例確定考核人員。綜合成績并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2013〕52號)文件中有關(guān)優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行,若再并列,則以面試成績高者優(yōu)先,如又相同則以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先,若還相同則重新組織綜合成績并列者面試。確定擬錄(聘)用人員后,由曲靖市民政局組織對擬錄(聘)用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實作能力、工作實績情況等進(jìn)行考核。

(二)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊的通知》(曲市人〔2010〕26號)文件執(zhí)行。由曲靖市民政局組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時,允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出,由曲靖市民政局組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只進(jìn)行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因應(yīng)聘人員考核、體檢不合格產(chǎn)生的空缺崗位,不再遞補(bǔ)。

九、錄(聘)用手續(xù)辦理程序及時限要求

1.曲靖市民政局按照筆試、面試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄(聘)用人員,報市人力資源和社會保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站上進(jìn)行公示(公示期不得少于7個工作日,節(jié)假日順延)。

2.公示期滿無異議的擬錄(聘)用人員,由曲靖市民政局提出擬錄(聘)用意見報送曲靖市人力資源和社會保障局審核后辦理錄(聘)用手續(xù)。

3.在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,因通過其他方式就業(yè)等原因放棄錄(聘)用資格的報考人員,必須在錄(聘)用手續(xù)辦理前,向曲靖市民政局提交《曲靖市2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》,報曲靖市人力資源和社會保障局,否則按違反考錄紀(jì)律人員處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于應(yīng)聘人員自愿放棄錄(聘)用資格以及公示結(jié)果影響錄(聘)用造成崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

4.招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格者解除聘用合同。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

1.事業(yè)單位公開招聘人員工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和社會的監(jiān)督。曲靖市民政局監(jiān)察室對招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。

2.招聘單位及其主管部門從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員,與報考人員存在回避關(guān)系的,按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)有關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

3.對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生,一經(jīng)查實,視情節(jié)輕重,在公開考試招聘的任何階段均可由招聘主管機(jī)關(guān)取消報名資格、考試資格或錄(聘)用資格,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。涉及偽、變造證件、證明材料、印章的人員,交由公安機(jī)關(guān)根據(jù)《中華人民共和國治安處罰法》對其進(jìn)行相應(yīng)處罰。

4.對自愿放棄資格復(fù)審、面試或錄(聘)用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請的考生,五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。

5.對考試作弊或找人替考的考生,將按禁考的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對于替考行為,若替考者有工作單位的,建議其工作單位對替考者以予紀(jì)律處分。

曲靖市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和曲靖市人力資源社會保障局及曲靖市民政局監(jiān)察室等相關(guān)部門對整個公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督,受理群眾的舉報,并按規(guī)定的管理權(quán)限及時處理。整個公開招聘考試工作必須做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會的監(jiān)督。

十一、本方案由曲靖市民政局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話:曲靖市民政局0874-3217014

監(jiān)督電話:曲靖市紀(jì)委派出第六紀(jì)工委:0874—3128023

曲靖市民政局舉報電話:0874-3217008

曲靖市人力資源和社會保障局:0874—8967946

附:曲靖市民政局所屬事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員計劃表.rar

曲靖市民政局

2013年6月25日

 

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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