因工作需要，區(qū)規(guī)劃建設(shè)局屬下區(qū)建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站、區(qū)建設(shè)工程造價管理站各招聘1名工作人員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

     一、  招聘單位簡介

     惠城區(qū)建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站為局屬下公益一類事業(yè)單位，人員經(jīng)費(fèi)按財(cái)政補(bǔ)助一類付，主要職責(zé)為抽查涉及工程主體結(jié)構(gòu)安全和工程質(zhì)量主體和質(zhì)量檢測等單位的工程質(zhì)量行為，對工程竣工驗(yàn)收進(jìn)行監(jiān)督。

惠城區(qū)建設(shè)工程造價管理站惠城區(qū)工程造價管理站為全額財(cái)政撥款事業(yè)單位，公益二類。主要職責(zé)為負(fù)責(zé)全區(qū)工程造價監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)建設(shè)工程竣工造價備案；調(diào)解和處理工程造價糾紛，為法院、檢察院等司法部門提供工程造價技術(shù)鑒定等相關(guān)管理工作。

     二、招聘崗位、數(shù)量及條件

    （一）招聘崗位、數(shù)量

    有意應(yīng)聘人員要求年齡18至30周歲（即1983年4月30日至1996年4月30日期間出生）。

    （二）應(yīng)聘資格條件

    （1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有較高的政治思想覺悟和良好的職業(yè)道德；

    （2）無違紀(jì)違法記錄。沒有違反計(jì)劃生育政策；

    （3）具有招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)知識、實(shí)踐技能、年齡及其他條件；

    （4）港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)名者須在報(bào)名開始日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。

    （5）曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員；涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員；受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員；近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員；現(xiàn)役軍人，以及其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受報(bào)名。

     三、工資福利待遇：按國家實(shí)行的相關(guān)事業(yè)單位工資、生活福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，實(shí)行聘用制，按規(guī)定簽訂聘用合同。與招聘單位同等條件的工作人員福利待遇相同。

    四、報(bào)名方式

    報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式。有意應(yīng)聘者可提前下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》2份（附件一），按招聘職位的條件要求，持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證、學(xué)位證等原件、復(fù)印件及近期一寸免冠正面照片3張，于2014年4月25日-29日(工作日內(nèi))到惠城區(qū)人社局事業(yè)股報(bào)名（區(qū)政府1號樓139室），每位報(bào)考者限報(bào)一個符合條件的崗位。聯(lián)系電話：2386139。每位考生交報(bào)名及考試費(fèi)用80元。

    五、錄聘程序

    考試與考核相結(jié)合，德、智、體全面衡量，擇優(yōu)錄取。

    （一）考試

    考試分筆試和面試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、申論。筆試委托有關(guān)機(jī)構(gòu)命題、確定評分標(biāo)準(zhǔn)、組織評卷。

    面試內(nèi)容和范圍：參照公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容，考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、舉止儀表等。

    面試對象按筆試成績高低順序，按招聘職位數(shù)1:3確定�？荚嚳偝煽儼垂P試占50%、面試占50%的比例合成�？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜�數(shù)點(diǎn)后2位，若同一職位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試成績高低順序確定名次。

    （二）體檢和政審考察

     體檢和考察人選依總成績高低順序，按招聘職位數(shù)1:1確定。如職位數(shù)大于報(bào)名人數(shù)，總成績必須達(dá)到60分（含60分）以上才能確定為體檢和考察人選。

    體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

    政審考察按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》的要求，由用人單位對確定為考核人選的進(jìn)行考察�？疾觳环�合要求的，取消應(yīng)聘資格。

    因考察或體檢不合格出現(xiàn)錄用空額的，由招聘機(jī)關(guān)和用人單位研究決定是否替補(bǔ)。

    （三）聘用：通過招聘程序擬聘用的人員，在公示7個工作日后無異議的，正式確定為聘用人選。正式聘用人員應(yīng)在2個月內(nèi)辦理完成調(diào)動手續(xù)，逾期作棄權(quán)處理。

    六、注意事項(xiàng)

    1、考生必須如實(shí)填寫《報(bào)名表》，并注明是否服從調(diào)配，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考范圍及資格條件或有弄虛作假、瞞報(bào)個人真實(shí)情況的，或在考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，尚未聘用的，取消聘用資格；已聘用的，依法解除聘用合同，必要時追究相關(guān)人員責(zé)任�？忌�須誠信報(bào)考、誠信考試。考試、考核和體檢參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。

    2、對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

    3、所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)（學(xué)位）證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)要求不一致的崗位。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書和課程成績單（畢業(yè)院校蓋章），經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。報(bào)考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

    4、準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補(bǔ)�？忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報(bào)考人員，需及時到公安部門申請領(lǐng)取臨時身份證，憑準(zhǔn)考證及臨時身份證方可進(jìn)入考場參加考試，其它證件不能代替身份證參加考試。

   七、考試時間和地點(diǎn)

   筆試、面試時間和地點(diǎn)另行通知。

   八、本公告未盡事宜，由惠城區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。

惠城區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局

2014年4月11日

附件一：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表（通用）.rar