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2014年云南省昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局招聘公告

時間:2014-6-16 16:09:59 點擊:

2014年昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局招聘公告

 一、單位簡介

  昆明市城市照明控制中心隸屬昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局,為全額撥款事業(yè)單位。擔負著全市城區(qū)范圍內(nèi)的道路、街道、廣場、公園綠地和建筑物等功能照明與夜間景觀照明的全天候監(jiān)控,負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導全市照明監(jiān)控系統(tǒng)日常管理維護工作及城市照明監(jiān)控系統(tǒng)的整體性、統(tǒng)一性管理。機構規(guī)格為正科級。地址:昆明市五華區(qū)青年路387號華一廣場20樓A、B座。

  昆明市數(shù)字化城市管理辦公室隸屬于昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局,為正縣級財政全額撥款事業(yè)單位。主要負責昆明市數(shù)字化城市管理的規(guī)劃建設、信息受理、指揮協(xié)調(diào)和監(jiān)督考核等工作;并定期對相關數(shù)據(jù)進行整理、分析、及時提出合理化建議,為領導機關管理城市提供科學決策依據(jù)等。地址:昆明市人民東路10號。

  二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

  (一)應聘人員需具備的基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、具有良好的品行;

  4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;

  5、適應崗位要求的身體條件;

  6、具有崗位所需要的其他條件。

  (二)招聘崗位及條件(詳見附表一)

  三、招聘范圍、對象

  昆明市城市照明控制中心、昆明市數(shù)字化城市管理辦公室面向全國公開招聘4名符合上述條件的各類高等院校全日制本科(數(shù)字城管指揮中心招含國民教育本科)及以上畢業(yè)生,在35周歲以下,即:1979年6月1日以后出生。

  事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

  四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

  (一)報名方式、時間和材料準備

  1.報名方式:現(xiàn)場報名。市外考生不能到現(xiàn)場報名的,可先與昆明市城市照明控制中心、昆明市數(shù)字化城市管理辦公室電話聯(lián)系后,將相關報名材料采用傳真、發(fā)送電子郵件等方式報名,待領取筆試《準考證》時再將原件報我局審核。

  2.報名時間:2014年6月26日至6月27日

  上午:9:00—12:00 下午:13:00—17:00。

  3.報名地點:昆明市數(shù)字化城市管理辦公室(昆明市盤龍區(qū)人民東路10號原交三橋昆明市城管局機關后勤服務中心三樓)。

  4.報名時需提供的證件、材料:《昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局直屬事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員報名表》;本人身份證原件及復印件3份;畢業(yè)證書原件及復印件3份;相關學位證書原件及復印件3份;其它相關材料及證明材料原件;近期小1寸免冠照片5張(照片電子文檔)。

  5.聯(lián)系人:阮維瓊 聯(lián)系電話:0871—63160289(數(shù)管辦)

  白 睿 聯(lián)系電話:0871—63101131(控制中心)

  (二)報名要求:應聘人員持相關證件到指定地點現(xiàn)場報名,報考人員應嚴格按照招考崗位要求的條件報名,每個報名報考人員只能選擇報考一個崗位。報名后不按規(guī)定時間領取《準考證》的,視為自動放棄考試資格。

  (三)資格審查由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局負責。專業(yè)、學科按照《研究生學科專業(yè)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》(2012年版)等設置。每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1 : 3的比例,達不到比例的相應遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

  五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

  考試采取筆試和面試的方式進行:

  (一)筆試

  1.領取準考證時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系方式:見報名通知單回執(zhí)。

  2.考試方式:考試采取閉卷考試的方式進行,筆試總分為100分。

  3.考試內(nèi)容:公共基礎知識 教材:《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應試教程》,執(zhí)行主編:譚力耘,2012版,云南大學出版社出版。

  4.考試時間、地點:詳見《準考證》。

  (二)面試

  1.進入面試人選確定:根據(jù)筆試成績,按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定參加面試人員。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進入面試的,可正常進行面試,但應聘人員考試綜合成績須達到60分方可進入考核、體檢;

  2.面試方式、內(nèi)容:采取結(jié)構化面試方式進行,面試總分為100分。面試主要測試應聘者的綜合知識、語言表達、組織能力、應變能力、儀容儀表、自我認知程度及專業(yè)素養(yǎng)等。

  3.面試時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系方式:另行通知。

  (三)參加考試時注意事項

  考生攜帶所需的證件原件:身份證明、準考證。不允許攜帶與考試內(nèi)容相關的資料。

  六、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定

  (一)筆試卷面總分100分,占考試綜合成績的50%;考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個工作日。

  (二)面試總分100分,占考試綜合成績的50%。

  (三)考試綜合成績按百分制計算,考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,綜合成績合格分數(shù)線為60分?荚嚲C合成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個工作日。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況,以面試成績高分者進入下一階段。

  (四)公示期間,考生可申請查分。

  七、考核、體檢

  (一)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績,在合格分數(shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考核和體檢人選。

  (二)考核及體檢由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局組織實施?己藘(nèi)容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學習情況等,考核不合格者不能確定為擬聘人員;招聘單位須安排擬聘人員到縣級以上指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

  (三)在考核或體檢中不合格的人員,由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分數(shù)線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。若考試成績并列不能確定遞補人員時,以面試成績高分者遞補。

  八、聘用

  (一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,在本單位及昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個工作日。

  (二)公示無異議的,按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

  九、招聘紀律

  (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報,并按管理權限及時處理。

  (二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,兩年內(nèi)不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

  1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;

  2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

  3、其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

  (三)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的應回避。

  十、其他事項

  (一)有下列情形之一的,視為自動放棄,相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

  1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

  2、公示期滿10個工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的;

  3、自接到辦理相關聘用手續(xù)通知之日起無正當理由拖延辦理聘用手續(xù)達10個工作日的。

  (二)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

  (三)招聘簡章由昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局人事處負責解釋。

  十一、監(jiān)督電話:

  昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局機關紀委:0871—63105462

  昆明市紀委第十一紀工委:0871—63175453

  昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理處:0871—63192326

  昆明市城市管理綜合行政執(zhí)法局

  2014年6月13日

  附件:1.招聘工作人員崗位和條件.rar

2. 招聘工作人員報名表.rar

3.招聘工作人員報考誠信承諾書.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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