因工作需要，慈溪市國際商務(wù)促進中心決定面向社會公開招聘工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位：駐上海招商人員
招聘人數(shù)：1人
二、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀守法。
(二)具有較強語言表達能力，善于與人溝通，形象氣質(zhì)佳。
(三)具備較強的談判、公關(guān)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
(四)全日制普通院校本科及以上學歷，英語四級水平及以上。
(五)有招商、外貿(mào)相關(guān)工作經(jīng)歷三年及以上。
(六)慈溪戶籍人員(含杭州灣新區(qū))，年齡35周歲以下(1978年3月31日以后出生)。
(七)身體健康，有較好的身體素質(zhì)。
(八)符合招聘崗位其他要求。
三、招聘辦法和程序
(一)報名
1.報名時間：2014年8月5日(上午9：00—11:30，下午14：30—17:30)。
2.報名地點：慈溪市招商局305室(慈溪市滸山街道寺山路96號)。
3.報考人員須認真填寫《慈溪市國際商務(wù)促進中心工作人員招聘報名表》(詳見附件)，準備本人身份證、戶口簿(集體戶口的提供當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口本首頁和本人信息頁復印件)、學歷(學位)證書等相關(guān)證明材料原件及復印件各一份、本人近期1寸免冠彩色照片2張，在報名時一并提交。報名時對報名者提供資料的完整性、真實性進行審核，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者不能參加報名，提供虛假信息報考的，一經(jīng)查實，即取消資格。
(二)筆試
筆試采用百分制，主要測試綜合基礎(chǔ)知識。筆試時間和地點另行通知。
(三)面試
1.根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按招聘人數(shù)1:6確定面試對象,不足的按實際人數(shù)。面試主要測試考生口頭表達能力、應(yīng)變能力、基本素質(zhì)和舉止儀表等，采用百分制，不足60分者淘汰，面試時間和地點另行通知。
2.參加筆試、面試均需攜帶身份證。
3.面試后計算總成績，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？偝煽兿嗟葧r，按筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績?nèi)圆⒘�，則抽簽決定。
(四)體檢
面試后根據(jù)總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象。體檢辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格。不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，按總成績高分到低分的次序進行遞補。
(五)考察
體檢合格人員作為考察對象，考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，因放棄考察或考察不合格，按總成績高分到低分的次序進行遞補。
(六)聘用
考察合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員名單公示3個工作日。
公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺名額在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補。對招聘人員在規(guī)定的報到時限內(nèi)無正當理由逾期不報到者，取消資格，空缺名額再行遞補。
(七)試用期
按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定對聘用人員實行1個月試用期，試用期考核不合格者，解除勞動合同。
(八)待遇及管理
聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其他相關(guān)事項
(一)報考聯(lián)系人：岑琴琴 咨詢電話：63968902
(二)本公告由慈溪市國際商務(wù)促進中心負責解釋。
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慈溪市國際商務(wù)促進中心工作人員招聘報名表.doc
慈溪市國際商務(wù)促進中心
2014年8月1日