為切實解決全縣衛(wèi)生人才短缺的問題，根據(jù)四川省人力資源和社會保障廳《關(guān)于進一步加強急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》(川人社辦發(fā)[2014]263號)和中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳《關(guān)于激勵引導教育衛(wèi)生人才服務基層的意見》(川委辦[2014]7號)精神，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，鹽邊縣衛(wèi)生事業(yè)單位擬面向社會考核招聘13名急需緊缺衛(wèi)生人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位及名額
本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《鹽邊縣衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位表》，見附件1)。
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象
符合崗位條件要求的社會在職(本縣在職人員除外)、非在職人員。其中：2015年高校應屆畢業(yè)生必須在2015年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證書、學位證書，并憑證書原件辦理聘用手續(xù);其他人員必須在資格復審結(jié)束前取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證書、學位證書、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等證書。
(二)招聘條件：
1、報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)擁護中華人民共和國憲法;
(3)遵紀守法，品行端正;
(4)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(5)符合招聘崗位要求的其他資格和條件。
報考人員本人學位證以及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，與所報考崗位“學歷(學位)”和“學科或?qū)I(yè)”資格條件要求應相符;不符者，請勿報名，否則取消其報考(聘用)資格的責任自負。
(6)年齡在18-35周歲(1979年1月28日—1997年1月28日期間出生)。
2、有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。
(5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
三、招聘方式
本次招聘采取直接考核方式進行招聘。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：2015年1月28日至2015年2月6日18:00。
2、報名方式：報名采取現(xiàn)場報名方式進行,報名時免收報名費。
3、報名所需材料：
報考人員填寫《報名信息表》2張，攜帶本人身份證原件及復印件2份、畢業(yè)證或?qū)W歷證明材料等原件及復印件2份、1寸免冠近照2張，2015年高校應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表原件及復印件或出具本人學生證(無學生證的，出具所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明)。
4、報名地點：鹽邊縣衛(wèi)生局三樓人事科。
(二)資格審查
招聘單位及衛(wèi)生主管部門根據(jù)相關(guān)規(guī)定和招聘條件，對應聘人員資格、條件和相關(guān)材料進行審核。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其報考(聘用)資格，且責任自負。
(三)面試
衛(wèi)生主管部門和用人單位對資格審查合格人員進行綜合面試,面試主要考察應聘者的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調(diào)能力和實際操作能力，按招聘崗位等額確定考核人員。
(四)考核
用人單位及衛(wèi)生主管部門對面試合格的人員進行考核。主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律和社會關(guān)系等方面的情況。
(五)體檢
通過考核人員參加體檢。由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織到市級組織、人社部門指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次，復檢在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。
因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高到低依次遞補，只遞補一次。
(六)公示
考核、體檢合格者按規(guī)定程序報經(jīng)審批后在公告網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。
擬聘用人員名單公示7個工作日后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的、不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
(七)聘用：
1、經(jīng)考核、體檢并經(jīng)公示無異議者。
(1)受聘人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用(勞動)合同或者生效的人事(勞動)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
(2)2015年應屆高校畢業(yè)生在2015年7月31日前提供畢業(yè)證、學位證等證書原件和復印件各1份。
2、審核確認的擬聘用人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到，招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。規(guī)定的時限內(nèi)不報到者，取消聘用資格。
3、新聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期制度，試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消聘用。
4、聘用人員的工資、福利待遇按國家現(xiàn)行事業(yè)單位政策規(guī)定執(zhí)行。
5、通過直接考核招聘方式進入鹽邊縣衛(wèi)生事業(yè)單位的工作人員，實行最低服務年限制度，從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起，在應聘單位工作不滿5年的一律不得調(diào)動。因個人原因未達到最低服務年限者，須繳納違約金2萬元。
五、紀律與監(jiān)督
直接考核招聘工作實行信息、程序、結(jié)果的全部公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
招聘單位及主管部門參與公開考核招聘工作的負責人和工作人員，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
為保證我縣公開考核招聘緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的順利進行，維護考核招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話：
鹽邊縣監(jiān)察局：0812-8653330
鹽邊縣人力資源和社會保障局：0812-5250100
政策咨詢電話：
鹽邊縣衛(wèi)生局：0812-8653225
附件1、鹽邊縣衛(wèi)生事業(yè)單位直接考核招聘緊缺衛(wèi)生專業(yè)人才崗位條件和要求一覽表.rar
2、鹽邊縣衛(wèi)生事業(yè)單位直接考核招聘衛(wèi)生專業(yè)人員報名信息表.rar
鹽邊縣人力資源和社會保障局 鹽邊縣衛(wèi)生局
2015年1月21日