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2015年安徽省銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心臨時(shí)工作人員招聘公告

時(shí)間:2015-03-31 13:39:07 點(diǎn)擊:

2015年銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心臨時(shí)工作人員招聘公告

   銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心為全額撥款事業(yè)單位,現(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘18名編外聘用工作人員,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

  二、招聘崗位及條件

  (一)護(hù)理員14名,招聘條件:

  1、年齡在45周歲以下,身體健康、無(wú)傳染病史。

  2、熱愛(ài)老年或兒童服務(wù)工作,遵紀(jì)守法,無(wú)劣跡史。

  3、具有高中以上文化程度或具有同等學(xué)歷,具有老年、兒童、飲食工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

  (二)特教2名,招聘條件:

  1、年齡在35周歲以下,身體健康、無(wú)傳染病史。

  2、專科以上學(xué)歷,熱愛(ài)兒童服務(wù)工作,遵紀(jì)守法,無(wú)劣跡史。

  3、具有心理咨詢資職、幼教資格證書或具有幼教工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

  (三)康復(fù)師2名,招聘條件:

  1、年齡在35周歲以下,身體健康、無(wú)傳染病史。

  2、本科以上學(xué)歷,熱愛(ài)兒童服務(wù)工作,遵紀(jì)守法,無(wú)劣跡史。

  3、具有心理咨詢師資質(zhì)(二級(jí))或護(hù)理專業(yè)相關(guān)證書。

  三、招聘辦法及程序

  本次招聘程序按照公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察等步驟進(jìn)行。

  (一)報(bào)名與資格審查

  1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名人員須攜帶戶口簿、身份證、學(xué)歷證,填寫《銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心公開(kāi)招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表》并附個(gè)人近期2寸免冠彩色照片1張。

  2、報(bào)名時(shí)間:2015年4月7日至9日工作時(shí)間。

  3、報(bào)名地點(diǎn):銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心辦公室,聯(lián)系電話:0562-2820344。

  (二)考試具體事項(xiàng)另行通知。

  (三)體檢

  1、體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。

  2、體檢如有不合格者,按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者,自體檢結(jié)論公告次日起2日內(nèi)本人可提出書面復(fù)檢要求。復(fù)檢只有一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢及復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

  3、體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

  (四)考察

  根據(jù)聘用人員錄用程序進(jìn)行考察。

  (五)聘用

  考察合格后,中心按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,聘用人員實(shí)行試用期。

  四、工資待遇

  工資期待遇按照市有關(guān)政策和中心考核績(jī)效執(zhí)行,試用期滿合格后簽訂勞動(dòng)合同,辦理五險(xiǎn)。

  五、組織實(shí)施

  本次招聘工作由市民政局具體組織實(shí)施。咨詢電話:0562-2820344;監(jiān)督電話: 市人社局2168526;市民政局2882770。

  附件:《銅陵市社會(huì)福利事業(yè)管理中心公開(kāi)招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表》

  市人力資源和社會(huì)保障局 市民政局

  2015年3月27日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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