根據(jù)濟(jì)源市人民政府市長辦公室會(huì)議紀(jì)要(2015)1號(hào)精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘20名人力資源社會(huì)保障協(xié)理員，派遣到濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障局基層工作(含山區(qū))。特公告如下：
一、招聘的資格條件
(一)具有下列資格條件的人員可以應(yīng)聘：
�、弊袷貞椃ê头�;
�、簿哂袊页姓J(rèn)的�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡35周歲以下(1980年4月10日以后出生);
⒊濟(jì)源市戶籍;
�、凑Ｂ男新氊�(zé)的身體條件和良好的品行;
⒌符合擬招聘崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：
⒈曾因犯罪受過刑事處罰的;
�、彩茳h紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
⒊曾被開除公職或?qū)W籍的;
�、匆蜻`法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
⒌其他不符合招聘資格條件的。
二、招聘的程序辦法
(一)報(bào)名。本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員可在2015年4月10日9：00至2015年4月12日17：00期間登陸濟(jì)源人事考試網(wǎng)(http://rsks.jiyuan.gov.cn)提交報(bào)名申請(qǐng)，并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，50kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告、報(bào)考須知以及誠信承諾書，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
(二)資格審查。資格審查貫穿本次招聘全過程。報(bào)考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡不符合規(guī)定報(bào)考條件或提供的材料不真實(shí)的，一經(jīng)查實(shí)隨時(shí)取消報(bào)考資格。
�、本W(wǎng)上報(bào)考資格初審
資格初審時(shí)間：4月10日-4月13日每天上午8：00-12：00，下午14：00-17：30。
報(bào)考人員在提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳電子照片后，及時(shí)登陸原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過資格初審。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并再次提交審查。
�、铂F(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)
筆試成績公布后，參加面試及計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)地點(diǎn)：濟(jì)源市高級(jí)技工學(xué)校(濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障局南100米)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)時(shí)間：2015年4月23日9：00-15：00。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)時(shí)，需提交以下書面材料：
①《濟(jì)源市人力資源社會(huì)保障協(xié)理員報(bào)名表》一式2份(A4紙張，須登陸原報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上打印);
②本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書原件并交復(fù)印件2份;
③留學(xué)回國人員需提供我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件并交復(fù)印件2份;
�、芘c網(wǎng)上報(bào)名同底版正面免冠一寸彩照3張。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過報(bào)考資格初審的人員，于資格初審?fù)ㄟ^之后至2015年4月13日18：30期間通過原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)，每人30元。繳費(fèi)須使用開通網(wǎng)上交易功能的銀聯(lián)卡。
未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。
(四)考試
考試分筆試、計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試和面試三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
�、惫P試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含主客觀題)，滿分100分。
筆試準(zhǔn)考證通過原報(bào)名網(wǎng)站打印，打印時(shí)間為2015年4月15日9：00至2015年4月18日9：30。
筆試時(shí)間為2015年4月18日9：00-11：00。
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
應(yīng)聘者參加筆試時(shí)，必須攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)。
筆試成績于2015年4月20日公布，公示期3天。在此期間，報(bào)考人員可登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績。
根據(jù)筆試成績，從高分到低分按擬聘用人員數(shù)1:2的比例確定面試和計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試人員，如遇名次并列的可同時(shí)參加。
�、灿�(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試
計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試采取上機(jī)考試的方式進(jìn)行，滿分100分。
《計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試準(zhǔn)考證》在現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)領(lǐng)取。
考試時(shí)間為2015年4月24日。
考試地點(diǎn)為濟(jì)源市高級(jí)技工學(xué)校(濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障局南100米)。
應(yīng)聘者參加實(shí)際操作考試時(shí)須攜帶本人有效身份證和實(shí)際操作考試準(zhǔn)考證。
⒊面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試滿分100分。
《面試通知單》在現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)領(lǐng)取。
面試在計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試結(jié)束后立即進(jìn)行。
面試地點(diǎn)為濟(jì)源市高級(jí)技工學(xué)校(濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障局南100米)。
應(yīng)聘者參加面試時(shí)須攜帶本人有效身份證和面試通知單。
�、纯荚嚳偝煽�
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×30%+計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試成績×20%。
考試總成績于2015年4月25日公布，公示期3天。
根據(jù)考試總成績，按照擬聘用人員數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。如遇名次并列，依次根據(jù)筆試成績、面試成績、計(jì)算機(jī)實(shí)際操作考試成績的高低確定參加體檢人員。
(五)體檢
體檢參照公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，體檢合格的人員確定為考核對(duì)象。體檢時(shí)間另行通知。
(六)考核
考核內(nèi)容主要包括考核對(duì)象思想政治素質(zhì)、在校表現(xiàn)、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等方面情況�？己艘龅饺妗⒖陀^、公正。根據(jù)考核需要，考核對(duì)象在考核規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能提供相關(guān)證明材料的，視為自動(dòng)放棄考核資格。
如因體檢、考核不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。若無遞補(bǔ)人員，擬聘用人員數(shù)相應(yīng)遞減。
(七)聘用
考核合格的人員確定為擬聘用人員。公示無異議后，擬聘用人員與濟(jì)源市大眾人力資源有限公司簽訂派遣協(xié)議，擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)相關(guān)手續(xù)。
聘用人員將按需要分配到濟(jì)源市人力資源和社會(huì)保障局基層崗位工作(含山區(qū))。所聘用人員應(yīng)服從崗位分配，不服從崗位分配的，取消聘用資格。
(八)待遇
聘用人員試用期為3個(gè)月。聘用人員的待遇按濟(jì)源市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、其他事宜
(一)本次招聘自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0391- 6638629。
(二)本次招聘公告發(fā)布媒體為濟(jì)源日?qǐng)?bào)、濟(jì)源人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、濟(jì)源市就業(yè)服務(wù)網(wǎng)、濟(jì)源人事考試網(wǎng)等。
(三)本公告未盡事項(xiàng)，由濟(jì)源市大眾勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)解釋。
濟(jì)源市大眾人力資源有限公司
2015年4月8日