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2015年云南省曲靖日報社招聘工作人員公告

時間:2015-05-22 11:17:39 點擊:

2015年云南省曲靖日報社招聘工作人員公告

曲靖日報社位于曲靖市南寧西路659號,是中共曲靖市委直屬全額撥款正處級事業(yè)單位。根據(jù)中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號)、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》(曲人社〔2013〕56號)和《關(guān)于對〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉有關(guān)問題的處理意見》(曲人社〔2015〕49號)、《關(guān)于做好2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(曲人社〔2015〕50號)文件精神,結(jié)合曲靖日報社實際,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員1名,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則、范圍和對象

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合的方法,面向社會公開招聘符合崗位條件要求的人員。(詳見《曲靖市曲靖日報社2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員計劃表》以下簡稱《招聘計劃表》)

二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《招聘計劃表》,該計劃表見附表。

三、招聘條件和要求

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.年齡在18周歲以上(1997年6月3日及以前出生)至35周歲以下(1980年6月3日及以后出生)。年齡計算截止到報名時止。

5.報考人員必須具有普通高等教育招生計劃畢業(yè)本科及其以上學(xué)歷。具有碩士研究生及其以上學(xué)歷學(xué)位人員報考本崗位必須參加筆試。

6.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格(質(zhì))證書,資格復(fù)審時必須持有,否則復(fù)審不予通過。對于未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣畢業(yè)證書、學(xué)位證書及就業(yè)登記證或報到證的考生,可由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學(xué)位證書等各類證書的復(fù)印件,在資格復(fù)審時認可其報名資格。

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

8.具備崗位所需要的其他條件(詳見《招聘計劃表》)。

(二)不符合應(yīng)聘條件的情形如下:

1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

3.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員。

4.在讀的非2015年及以前畢業(yè)的應(yīng)(往)屆畢業(yè)生。

5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

6.被單位辭退解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員。

7.試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員。

8.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報考。

9.現(xiàn)役軍人。

10.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、招聘公告的發(fā)布

經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)審核同意的實施方案、招聘計劃及相關(guān)招聘信息均通過曲靖黨建網(wǎng)(http://www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn)等網(wǎng)站(以下稱規(guī)定網(wǎng)站)向社會公布。考生可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。

五、報名程序及要求

(一)報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

(二)報名時間、地點(網(wǎng)址)

網(wǎng)絡(luò)報名的時間、網(wǎng)址、流程及要求,詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

(三)報名要求

在規(guī)定的時間內(nèi)報名,報名人員填報個人信息時要認真閱讀公告,符合條件的方可報名且限報一個崗位。所填報的報名信息要真實、有效,對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實取消其報名等相應(yīng)資格。

(四)資格審查及所需材料

詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

(五)報考比例

招聘崗位人數(shù)與實際有效報名參加考試人數(shù)須達到1:3的比例方能開考,否則,相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。特殊崗位及緊缺急需專業(yè)崗位達不到1:3開考比例的,須報經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)批準后方能開考。

(六)報名考試費

根據(jù)曲發(fā)改收費〔2008〕50號文件規(guī)定,報名考試費為100元/人。網(wǎng)絡(luò)報名審核通過的網(wǎng)上交費。因不可預(yù)見因素導(dǎo)致無法開考的崗位報考人員,所交報名考試費將在報名結(jié)束后1個月內(nèi)退還。

符合政策可免除報名考試費的考生,按《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》規(guī)定辦理免費手續(xù)。

招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的崗位免交報名考試費。

(七)領(lǐng)取準考證

通過報名資格審查并交費的考生,須于2015年6月27日至7月3日通過曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)下載打印。

六、招聘程序及要求

(一)筆試

1.筆試科目、范圍與分值

筆試分《綜合知識》和《專業(yè)知識》兩部分,總分為250分,占綜合成績的50%。《綜合知識》考試范圍為政治及哲學(xué)、經(jīng)濟、法律等基礎(chǔ)知識,《專業(yè)知識》考試范圍為所報考專業(yè)類別的相關(guān)知識。筆試以閉卷方式進行。筆試不指定參考用書。

2.筆試時間和地點

考務(wù)工作由曲靖市人力資源和社會保障局考試中心組織實施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作在紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下委托具有獨立組織考試資格的第三方入闈封閉完成。

⑴筆試時間:2015年7月4日上午9:00――11:00考《綜合知識》,下午2:30――4:30考《專業(yè)知識》。

⑵筆試地點:詳見《準考證》。

筆試成績在筆試后15個工作日內(nèi)在規(guī)定網(wǎng)站公布。如考生對本人的筆試成績有異議,可向曲靖市人力資源和社會保障局考試中心提出書面查分申請。

(二)筆試加分

符合政策性加分條件的考生,按《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》規(guī)定于2015年7月17日前到曲靖日報社提交加分相關(guān)證明材料后辦理加分手續(xù),由曲靖市人力資源和社會保障局在規(guī)定網(wǎng)站進行公示。

(三)資格復(fù)審及要求

1.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(含政策性加分,以下同)由高分到低分順序,按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1:2的比例確定面試人選(筆試成績并列的,以專業(yè)知識成績從高到低順序確定面試人員,若專業(yè)知識成績并列則一并進入面試),并在規(guī)定網(wǎng)站上公布。

2.資格復(fù)審主要是對照崗位條件信息,查驗報考人員所持證件、證明材料與報名時提供的信息是否一致。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績,不得進入面試等招聘程序。面試人員資格復(fù)審時間和地點在規(guī)定網(wǎng)站公布。資格復(fù)審時報考人員須提供本人《身份證》(戶口簿、戶口遷移證)、《畢業(yè)證書》、《學(xué)位證書》(境外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位證書須經(jīng)省級以上教育行政主管部門認定)、學(xué)歷驗(認)證報告、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》及招聘崗位所需的相關(guān)有效證件原件和復(fù)印件各一份,并交同底免冠半寸近照3張。資格復(fù)審時各類報考人員所需材料詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。不按時參加或提供相關(guān)材料的視為自動放棄復(fù)審資格,責(zé)任由考生自負。

應(yīng)聘考生畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱必須與招聘專業(yè)一致,專業(yè)名稱按照《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄(試行)》進行確認,專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同,或多(少)一個“學(xué)”字,或英文字母大小寫不同等差別的視為同一專業(yè)。招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的,但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的,只能將括號前的部分作為所學(xué)專業(yè)。

3.由于自愿(自動)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格等原因達不到規(guī)定比例的,按該崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。遞補人員筆試成績并列的,采取以專業(yè)知識成績從高到低順序確定面試人員,若專業(yè)知識成績并列則一并進入面試的方法,確定進入面試人員。若無遞補人員或遞補人員資格復(fù)審不合格的取消招聘崗位計劃數(shù)。資格復(fù)審結(jié)束后須將遞補和進入后續(xù)招聘程序人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)報送放棄和遞補情況說明?忌毎匆(guī)定向曲靖日報社提交《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘人員放棄資格復(fù)審申請表》,否則按違反考錄紀律處理。

4.資格復(fù)審時,若在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx)查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關(guān)信息,考生又不能提供《中國高等教育學(xué)歷認證報告》的,視為資格復(fù)審不合格。學(xué)歷性質(zhì)的認定辦法和程序詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。

(四)面試

1.面試由曲靖日報社嚴格按照《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見》(曲人社〔2013〕56號)規(guī)定制定面試方案,報經(jīng)事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)批準后組織實施,面試按1:2的比例進行,面試方案主要內(nèi)容將在規(guī)定網(wǎng)站上公告。面試實行全程錄音、錄像。面試總成績?yōu)?00分,占綜合成績的50%。等額面試成績最低分數(shù)控制線為70分。

2.進入面試的人員,若自愿(自動)放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。遞補人員筆試成績并列的以專業(yè)知識成績從高到低順序確定面試人員,若專業(yè)知識成績并列則一并進入面試。若無遞補人員或遞補人員資格復(fù)審不合格的取消招聘崗位計劃數(shù)。若一次遞補無符合條件面試人員或無人遞補的不得進行等額面試。遞補人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)報送放棄和遞補情況說明?忌毎匆(guī)定向曲靖日報社提交《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘人員放棄面試資格申請表》,否則按違反考錄紀律處理。

3.面試期間,報考人員及遞補人員不能按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的,視為自動放棄面試資格并按違反考錄紀律處理,造成的人員空缺不再遞補,面試正常進行。面試時間、地點詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的曲靖日報社面試方案或面試通知。

4.綜合成績的計算方法:筆試成績和面試成績按照各占50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績,綜合成績保留小數(shù)點后兩位。綜合成績的計算方法詳見曲靖日報社面試方案。

(五)考核、體檢

考核和體檢工作由曲靖日報社組織實施。在面試結(jié)束后,按綜合成績由高分到低分順序等額確定考核、體檢人選,并在規(guī)定網(wǎng)站公布。綜合成績并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2015〕31號)文件中有關(guān)優(yōu)先錄用的規(guī)定執(zhí)行。若再并列,則以面試成績高者優(yōu)先,面試成績相同則以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先,專業(yè)知識成績相同則重新組織綜合成績并列者面試。確定擬錄(聘)用人員后,由曲靖日報社組織對擬錄(聘)用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實作能力、工作實績等情況進行政審和全面考核,并寫出書面考核材料。

體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢由曲靖日報社組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行(孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請延期體檢),體檢時間另行通知,體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由曲靖日報社組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔(dān)?忌孕械结t(yī)院進行體檢的,體檢結(jié)果不予認可。

因自愿(自動)放棄考核、體檢或考核、體檢不合格而產(chǎn)生的空缺崗位,按照綜合成績從高分到低分依次等額遞補一次。遞補人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)報送遞補情況說明。

(六)公示和錄(聘)用

經(jīng)考核、體檢合格后按崗位招聘計劃1:1比例確定擬錄(聘)用人員,報經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個工作日(節(jié)假日順延)。公示期滿無異議,由曲靖日報社提交書面錄(聘)用意見報曲靖市委組織部公務(wù)員管理科辦理錄(聘)用手續(xù),并報送曲靖市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科備案。被錄(聘)用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,與用人單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定實行試用期制度,納入事業(yè)單位在職在編人員管理,工資待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)政策執(zhí)行。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。

在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,由于應(yīng)聘人員自愿(自動)放棄錄(聘)用資格或公示期間有不宜錄(聘)用情形反映造成崗位空缺的,按照綜合成績由高分到低分依次等額遞補一次。遞補人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)報送遞補情況說明。

七、紀律和監(jiān)督

本次招聘工作全過程由曲靖市紀委第一派出紀工委負責(zé)監(jiān)督,曲靖市紀檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)對本次招聘工作進行監(jiān)督,并受理群眾相關(guān)的反映和舉報,按規(guī)定的管理權(quán)限調(diào)查處理。同時接受廣大人民群眾及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(一)招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的,應(yīng)按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

(二)對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,取消考試資格或錄(聘)用資格,五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的招聘考試。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,將移送司法機關(guān)處理。

(三)嚴格招聘考試的命題管理,加強試題的安全保密措施,對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴處罰。

八、本方案由曲靖日報社負責(zé)解釋。

咨詢電話:曲靖日報社0874――3312156

監(jiān)督電話:曲靖市紀委第一派出紀工委0874――3128150

曲靖市委組織部公務(wù)員管理科0874――3128969

附:曲靖日報社2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員計劃表見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員計劃表.xls(點擊下載).rar

曲靖日報社

2015年5月22日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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