2015年云南省曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室招聘工作人員公告
曲靖市外事僑務(wù)服務(wù)中心，是曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室下屬的全額撥款事業(yè)單位，位于文昌街172號政府2號院。根據(jù)中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56號）和《關(guān)于對<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>有關(guān)問題的處理意見》（曲人社〔2015〕49號）、《關(guān)于做好2015年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（曲人社〔2015〕50號）文件精神，結(jié)合曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室實(shí)際，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員1名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則、范圍及對象
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方法，面向社會公開招聘符合招聘條件的人員。詳見《曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》(以下稱《招聘計劃表》）。
二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
具體招聘崗位、人數(shù)、及資格條件詳見《招聘計劃表》，該計劃表見附表。
三、招聘條件和要求
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
2．遵守憲法和法律;
3．具有良好的品行;
4．年齡在18周歲以上（1997年6月3日及以前出生）、35周歲以下（1980年6月3日及以后出生）。年齡計算截止到報名時止。
5.具有招聘崗位要求的學(xué)歷性質(zhì)條件和學(xué)歷學(xué)位要求。
6．碩士研究生及其以上學(xué)位人員報考也必須參加筆試。
7．崗位要求具有的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)資格（質(zhì)）證書，網(wǎng)絡(luò)報名的，資格復(fù)審時必須持有，否則復(fù)審不予通過。對于未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣畢業(yè)證、學(xué)位證及就業(yè)登記證或報到證的考生，可由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證、學(xué)位等各類證書的復(fù)印件，在資格復(fù)審時認(rèn)可其報名資格。
8．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
9．具備崗位所需要的其他條件（詳見《招聘計劃表》）。
（二）不符合應(yīng)聘條件的情形如下：
1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員；
4.在讀的非2015年及以前畢業(yè)的應(yīng)（往）屆畢業(yè)生；
5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
6.被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；
8.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2015年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報考
9.現(xiàn)役軍人；
10.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、招聘公告的發(fā)布
經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的實(shí)施方案、招聘計劃及相關(guān)招聘信息均通過曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn)網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）向社會公布�？忌赏ㄟ^規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。
五、報名程序及要求
（一）報名方式
采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行。
（二）報名時間、網(wǎng)址
報名的時間：2015年6月3日0：00—2015年6月7日24：00，共5天。報名網(wǎng)址、流程及要求，詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
（三）報名要求
在規(guī)定的時間內(nèi)報名，報名人員填報個人信息時要認(rèn)真閱讀公告，符合條件的方可報名且限報一個崗位。所填報的報名信息要真實(shí)、有效，對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消其報名等相應(yīng)資格。
（四）資格審查及所需材料
網(wǎng)絡(luò)報名的，詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
（五）報考比例
招聘崗位人數(shù)與有效報名參加考試人數(shù)須達(dá)到1：3的比例方能開考，否則，取消招聘崗位。特殊崗位及緊缺急需專業(yè)崗位達(dá)不到1：3開考比例的，須報經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方能開考。
（六）報名考試費(fèi)
根據(jù)曲發(fā)改收費(fèi)〔2008〕50號文件規(guī)定，報名考試費(fèi)用為100元/人。采用現(xiàn)場報名方式的在報名審核后現(xiàn)場交費(fèi)；采用網(wǎng)絡(luò)報名的網(wǎng)上交費(fèi)。因不可預(yù)見因素導(dǎo)致無法開考的崗位報考人員，所交費(fèi)用將在報名結(jié)束后1個月內(nèi)退還。
符合政策可免除報名考試費(fèi)的考生，按《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》規(guī)定辦理免費(fèi)手續(xù)。
（七）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
通過報名資格審查并交費(fèi)考生，須通過曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)下載打印。
六、招聘程序及要求
（一）筆試
1．筆試科目、范圍與分值
筆試分《綜合知識》和《專業(yè)知識》兩部分，總分為250分，占綜合成績的50％�！毒C合知識》考試范圍為政治及哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)、法律等基礎(chǔ)知識，《專業(yè)知識》考試范圍為所報考專業(yè)類別的相關(guān)知識。筆試以閉卷方式進(jìn)行，考甲類試卷。筆試不指定參考用書。
2．筆試時間和地點(diǎn)
考務(wù)工作由曲靖市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
（1）筆試時間：2015年7月4日上午9：00―11：00考《綜合知識》，下午2：30―4：30考《專業(yè)知識》。
（2）筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。
筆試成績在筆試后15個工作日內(nèi)在規(guī)定網(wǎng)站公布。如考生對本人的筆試成績有異議，可向曲靖市人力資源和社會保障局考試中心提出書面查分申請。
（二）筆試加分
符合政策性加分條件的考生，按《曲靖市2015年委托公開招聘人員公告》規(guī)定于2015年7月17日前到曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室辦理加分手續(xù)，由曲靖市人力資源和社會保障局在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（三）資格復(fù)審及要求
1．根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(含政策性加分,以下同）由高分到低分的順序，按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰1的比例確定考核、體檢人選（若因筆試成績并列的以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若再并列，則以報考學(xué)歷高者優(yōu)先，如又相同則組織并列人員進(jìn)行加試，加試采取筆試的方式進(jìn)行，筆試考綜合知識，若還相同則組織循環(huán)加試。最后根據(jù)加試成績，從高分到低分依次排名，按照崗位招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入考核、體檢人選），并在網(wǎng)站上公布。
2．資格復(fù)審主要是對照崗位條件信息，查驗(yàn)報考人員所持證件、證明材料與報名時提供的信息是否一致。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績，不得進(jìn)入考核、體檢和面試等招聘程序�？忌殠R招聘崗位所需相關(guān)證明材料按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》。資格復(fù)審時間和地點(diǎn)在規(guī)定網(wǎng)站公布。資格復(fù)審時各類報考人員所需材料詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。不按時參加或提供相關(guān)材料的視為自動放棄復(fù)審資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
應(yīng)聘考生畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱必須與招聘專業(yè)一致，專業(yè)名稱按照《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄（試行）》進(jìn)行確認(rèn)，專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，或多（少）一個“學(xué)”字，或英文字母大小寫不同等差別視為同一專業(yè)。招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的，但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的，只能將括號前的部分作為所學(xué)專業(yè)。
3．由于自愿（自動）放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達(dá)不到崗位招錄要求的，按該崗位筆試成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員筆試成績并列的以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若再并列，則以報考學(xué)歷高者優(yōu)先，如又相同則組織并列人員進(jìn)行加試，加試采取筆試的方式進(jìn)行，筆試考綜合知識，若還相同則組織循環(huán)加試。最后根據(jù)加試成績，從高分到低分依次排名，按照崗位招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入考核、體檢人選。若無遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格的則取消該招聘崗位。資格復(fù)審結(jié)束后須將遞補(bǔ)和進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報送放棄和遞補(bǔ)情況說明�？忌毎匆�(guī)定向曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室提交《曲靖市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員放棄資格復(fù)審申請表》，否則按違反考錄紀(jì)律處理。
4．資格復(fù)審時,若在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx）查詢不到所持畢業(yè)證的相關(guān)信息，考生又不能提供中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告的，視為資格復(fù)審不合格。學(xué)歷性質(zhì)的認(rèn)定辦法和程序詳見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
（四）考核、體檢
考核和體驗(yàn)工作由曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室組織實(shí)施。在資格復(fù)審結(jié)束后，資格復(fù)審合格人員按崗位招聘計劃1：1的比例確定為考核、體檢人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公布，確定擬錄（聘）用人員后，由曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室組織對擬錄（聘）用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績情況等進(jìn)行考核，并寫出書面考核材料。
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢由用人單位組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以延期體檢），體檢時間另行通知，體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)�？忌孕械结t(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。
因自愿（自動）放棄考核、體檢或考核、體檢不合格而產(chǎn)生的，按照該崗位筆試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員若筆試成績并列的以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若再并列，則以報考學(xué)歷高者優(yōu)先，如又相同則組織并列人員進(jìn)行加試，加試采取筆試的方式進(jìn)行，筆試考綜合知識，若還相同則組織循環(huán)加試。最后根據(jù)加試成績，從高分到低分依次排名，按照崗位招聘人數(shù)1:1確定進(jìn)入考核、體檢人選。若無遞補(bǔ)人員或遞補(bǔ)人員資格復(fù)審不合格的則取消該招聘崗位，須報曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。遞補(bǔ)人員情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報送遞補(bǔ)情況說明。
（五）公示和錄（聘）用
經(jīng)考核、體檢合格后按崗位招聘計劃1：1比例確定擬錄（聘）用人員，報經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核后在規(guī)定網(wǎng)站上公示7個工作日（節(jié)假日順延）。公示期滿無異議的，由曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室提交書面錄（聘）用意見報曲靖市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科辦理錄（聘）用手續(xù)。被錄（聘）用人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，與用人單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度，納入事業(yè)單位在職在編人員管理，工資待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)政策執(zhí)行。在職人員被錄（聘）用后按調(diào)動程序辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。
在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，由于應(yīng)聘人員自愿（自動）放棄錄（聘）用資格或公示期間反映有不宜錄（聘）用情形造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)并取消該崗位招聘計劃。取消崗位招聘計劃的情況在規(guī)定網(wǎng)站上公示，并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報送取消崗位招聘計劃說明。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
本次招聘工作全過程由曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)監(jiān)督，曲靖市紀(jì)檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)對本次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督，并受理群眾反映和舉報，按規(guī)定的管理權(quán)限調(diào)查處理。同時接受廣大人民群眾及有關(guān)部門的監(jiān)督。
（一）招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的，應(yīng)按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
（二）對違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄（聘）用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市行政區(qū)域內(nèi)的招聘考試。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，將移送司法機(jī)關(guān)處理。
（三）嚴(yán)格招聘考試的命題管理，加強(qiáng)試題的安全措施，對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴(yán)處理。
八、本方案由市外事僑務(wù)辦負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室0874―3125123
監(jiān)督電話：曲靖市紀(jì)委派出第三紀(jì)工委0874―3128232
曲靖市人力資源和社會保障局0874―8967925
附：曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表見《曲靖市2015年事業(yè)單位委托公開招聘人員計劃表(點(diǎn)擊下載）.rar》
曲靖市人民政府外事僑務(wù)辦公室
2015年5月22日