寧波市第十五屆高層次人才引進(jìn)洽談會(huì)2013年寧波市環(huán)境保護(hù)局局屬事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《寧波市環(huán)境保護(hù)局局屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,寧波市環(huán)境保護(hù)局直屬的寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心、寧波市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治管理中心決定面向全國公開招聘高層次人才5名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心是寧波市環(huán)境保護(hù)局直屬公益一類全額補(bǔ)助事業(yè)單位,主要職責(zé):負(fù)責(zé)全市各類環(huán)境要素國控、省控和市控點(diǎn)位環(huán)境監(jiān)測(cè)、數(shù)據(jù)資料的收集匯總和管理;負(fù)責(zé)編寫全市環(huán)境監(jiān)測(cè)季報(bào)、年報(bào)和環(huán)境質(zhì)量報(bào)告書;負(fù)責(zé)全市污染源監(jiān)測(cè)、排污收費(fèi)監(jiān)測(cè)、后期治理監(jiān)測(cè)等;在環(huán)境污染事故調(diào)查、環(huán)境污染糾紛仲裁中出具環(huán)境監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù);參與制定全市環(huán)境監(jiān)測(cè)中、長(zhǎng)期規(guī)劃,并在全市環(huán)境監(jiān)測(cè)系統(tǒng)中組織實(shí)施。
寧波市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治管理中心是寧波市環(huán)境保護(hù)局直屬公益一類全額補(bǔ)助事業(yè)單位,主要職責(zé):承擔(dān)寧波市機(jī)動(dòng)車排氣污染管理的有關(guān)法律法規(guī)的監(jiān)督檢查工作;擬定本市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治的規(guī)劃、規(guī)章、規(guī)范性文件,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;組織相關(guān)職能部門做好全市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治和監(jiān)督工作;調(diào)查處理本中心職責(zé)范圍內(nèi)的人大建議和政協(xié)提案及群眾信訪工作;完成市環(huán)保局和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他工作。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過考試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)和學(xué)歷、范圍及資格條件
招聘 單位 |
招聘 崗位 |
崗位 類別 |
人數(shù) |
崗位職責(zé) |
招聘專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)要求 |
招聘范圍 |
其他資格條件 |
寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心 |
自動(dòng)監(jiān)測(cè) |
專技 |
1 |
大氣預(yù)警模型的評(píng)估與分析;大氣復(fù)合污染或灰霾綜合分析。 |
大氣物理學(xué)、大氣環(huán)境學(xué)專業(yè)(大氣化學(xué)、大氣污染方向),碩士研究生、碩士及以上學(xué)歷(學(xué)位) |
全國 |
年齡35周歲及以下。 |
輻射監(jiān)測(cè) |
1 |
電離電磁環(huán)境監(jiān)測(cè)。 |
原子核物理、核技術(shù)及應(yīng)用、輻射防護(hù)、核電子學(xué)、粒子物理、核工程專業(yè),碩士研究生、碩士及以上學(xué)歷(學(xué)位) |
年齡35周歲及以下,英語六級(jí)及以上。 | |||
儀器監(jiān)測(cè) |
1 |
相關(guān)儀器監(jiān)測(cè)分析。 |
分析化學(xué)、化學(xué)、環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境科學(xué)(環(huán)境監(jiān)測(cè)方向)專業(yè),碩士研究生、碩士及以上學(xué)歷(學(xué)位)。 |
年齡35周歲及以下。 | |||
寧波市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治管理中心 |
政策研究 |
專技 |
1 |
機(jī)動(dòng)車排氣污染防治政策研究。 |
比較文學(xué)與世界文學(xué)專業(yè),碩士研究生、碩士及以上學(xué)歷(學(xué)位)。 |
全國 |
2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;35周歲及以下。 |
1 |
機(jī)動(dòng)車排氣污染分析與評(píng)估。 |
環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué)、測(cè)試計(jì)量技術(shù)及儀器、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程專業(yè),碩士研究生、碩士及以上學(xué)歷(學(xué)位)。 |
備注:英語等級(jí)證書取得和年齡的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日。2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2014年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)。港澳、國外留學(xué)回國人員報(bào)名時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,專業(yè)以所學(xué)課程名稱為依據(jù)。
五、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名
1、報(bào)名辦法:
本次招聘采用在“寧波市第十五屆高層次人才引進(jìn)洽談會(huì)”的高學(xué)歷人才開放式洽談會(huì)上現(xiàn)場(chǎng)設(shè)攤報(bào)名形式。
報(bào)名時(shí)間:2013年9月14日9:00-14:00。
報(bào)名地點(diǎn):寧波國際會(huì)展中心7號(hào)、8號(hào)館一樓,具體展位見高洽會(huì)參展單位名錄。
報(bào)名辦法:應(yīng)聘人員填好報(bào)名表(詳見附件1),在高洽會(huì)中現(xiàn)場(chǎng)將報(bào)名表、本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證(2014年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名憑學(xué)生證)、獲獎(jiǎng)證書(復(fù)印件)及本人近期免冠1寸照片2張等材料現(xiàn)場(chǎng)遞交至招聘單位。
2、資格初審:
2013年9月16日-2013年9月18日。招錄單位對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審,信息不全或提供信息與報(bào)考資格條件不相符者,不能通過資格初審,并向初審未通過者說明理由。
資格初審?fù)ㄟ^人員名單將于報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在寧波市環(huán)保網(wǎng)站(http://www.nbepb.gov.cn/)上公布。
3、報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。
(二)考試
本次招聘考試采取直接面試或筆試加面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
1、筆試
資格初審后,當(dāng)符合資格條件的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例正好為3:1時(shí),取消筆試環(huán)節(jié),資格復(fù)審?fù)ㄟ^者直接進(jìn)入面試程序。當(dāng)符合資格條件的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例超過3:1時(shí),增加筆試程序,并由招聘單位電話通知資格初審?fù)ㄟ^人員參加筆試,并領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)和必須具備的專業(yè)知識(shí)。具體考試科目委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題,筆試卷面總分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和具體考試事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證,考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3比例確定資格復(fù)審對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù))。筆試成績(jī)和資格復(fù)審人員名單將于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在寧波市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站(http://www.nbepb.gov.cn/)上公布,同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。
2、資格復(fù)審
應(yīng)聘人員在面試前,招聘單位對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審。
應(yīng)聘人員應(yīng)在面試當(dāng)天攜帶以下證件的原件和復(fù)印件參加資格復(fù)審:本人身份證,戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首面和本人信息頁復(fù)印件),學(xué)歷學(xué)位證書和國家教育部學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證材料(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證,屬定向委培生的須征得委托培養(yǎng)單位的同意并出具證明;港澳、國外留學(xué)回國人員提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料),有職稱的提供職稱證書等材料。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)名資格條件不相符者,不得參加面試。本人未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。如出現(xiàn)資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審情況,將不予進(jìn)入面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生,當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知》。
3、面試
本次面試考試采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化面試加崗位實(shí)踐操作測(cè)試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。其中寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心的自動(dòng)監(jiān)測(cè)、輻射監(jiān)測(cè)、儀器監(jiān)測(cè)3個(gè)招聘崗位采取結(jié)構(gòu)化面試加崗位實(shí)踐操作測(cè)試相結(jié)合的辦法;寧波市機(jī)動(dòng)車排氣污染防治管理中心的政策研究崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法。
結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。結(jié)構(gòu)化面試由招聘單位的主管部門(寧波市環(huán)境保護(hù)局)組織實(shí)施。結(jié)構(gòu)化面試試題委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題,面試總分為100分,不足60分者淘汰。考生憑身份證和《面試通知》在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的考生視作自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空缺不替補(bǔ)。
報(bào)考寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心的自動(dòng)監(jiān)測(cè)、輻射監(jiān)測(cè)、儀器監(jiān)測(cè)3個(gè)招聘崗位面試入闈人員,根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分按1:2比例參加崗位實(shí)踐操作測(cè)試,實(shí)踐操作測(cè)試主要是考查報(bào)考者的專業(yè)技能水平(專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到具體工作的能力、儀器操作等)、團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)能力等方面內(nèi)容。實(shí)踐操作測(cè)試總分為100分,不足60分者淘汰。實(shí)踐操作測(cè)試評(píng)分工作由招聘單位組織實(shí)施。參加實(shí)踐操作測(cè)試人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到招聘單位進(jìn)行為期1周的崗位實(shí)踐操作測(cè)試。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加實(shí)踐操作測(cè)試的應(yīng)聘人員視作自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空缺,在結(jié)構(gòu)化面試合格人員中,按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、成績(jī)
最終考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%之和,滿分100分。報(bào)考寧波市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心的自動(dòng)監(jiān)測(cè)、輻射監(jiān)測(cè)、儀器監(jiān)測(cè)3個(gè)招聘崗位面試成績(jī)?yōu)榻Y(jié)構(gòu)化面試成績(jī)的50%和實(shí)踐操作測(cè)試成績(jī)50%之和。
在考試合格人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象,總成績(jī)相同,按面試成績(jī)排序,總成績(jī)和面試成績(jī)都相同的增加考試課目。考試總成績(jī)于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站(http://www.nbepb.gov.cn/)發(fā)布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由寧波市環(huán)境保護(hù)局報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,同時(shí)在寧波市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站(http://www.nbepb.gov.cn/)及寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.nbhrss.gov.cn/)上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在辦理錄用手續(xù)的同時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。
本次公開招聘咨詢電話:0574-87130007
監(jiān)督電話:0574-87125251
附件:2013年寧波市環(huán)境保護(hù)局局屬事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名表.rar
寧波市環(huán)境保護(hù)局
2013年9月10日
筆試試題推薦:事業(yè)單位招聘考試試題
筆試真題:事業(yè)單位招聘考試筆試真題
面試常見問題匯總:事業(yè)單位招聘考試面試常見問題匯總
面試真題:事業(yè)單位招聘考試面試真題
事業(yè)單位考試大綱:事業(yè)單位招聘考試大綱
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