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2013年四川省內(nèi)江市環(huán)保局直屬事業(yè)單位市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站考核招聘工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-9-20 17:23:59 點(diǎn)擊:

2013年內(nèi)江市環(huán)保局直屬事業(yè)單位市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站考核招聘工作人員簡(jiǎn)章

  根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào)),為多渠道多層次廣納優(yōu)秀人才,根據(jù)工作需要,內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)局(以下簡(jiǎn)稱“市環(huán)保局”)擬考核招聘1名經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的環(huán)境監(jiān)測(cè)崗位工作技術(shù)人員補(bǔ)充到直屬事業(yè)單位內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站(以下簡(jiǎn)稱“市環(huán)監(jiān)站”)工作,F(xiàn)公告如下:

  一、考核招聘崗位及名額

  招聘崗位:環(huán)境監(jiān)測(cè),招聘名額1名

  二、考核招聘對(duì)象及條件

  (一)對(duì)象

  面向全省考核招聘全日制普通高校研究生及以上學(xué)歷,并具有碩士及以上學(xué)位,并完全符合市環(huán)監(jiān)站《招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)一覽表》有關(guān)崗位、專業(yè)、學(xué)歷、年齡條件要求和本公告其他要求的人員。

  (二)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.守法遵紀(jì),品行端正;

  3.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力;

  4.身體健康,能堅(jiān)持聘用崗位的正常工作;

  (三)崗位條件

  1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

  (1)熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

  (2)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

  (3)符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求(詳見(jiàn)附件1)。其中報(bào)考者本人的有效學(xué)位證以及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,與所報(bào)考崗位“學(xué)歷或?qū)W位”和“專業(yè)條件要求”兩欄的學(xué)歷、專業(yè)資格條件要求應(yīng)相符;不符者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消報(bào)考(聘用)資格的責(zé)任自負(fù)。

  2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  (1)曾受過(guò)各類刑事處罰的。

  (2)曾被開(kāi)除公職的。

  (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

  (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

  (5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

  (6)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考本單位的。

  三、考核招聘程序

  1、發(fā)布信息:在內(nèi)江人事考試網(wǎng)和內(nèi)江環(huán)保網(wǎng)上發(fā)布招聘信息、報(bào)名及資格審查、考核、確定擬聘人選、體檢、政審、公示及聘用。

  (一)發(fā)布信息

  內(nèi)江人事考試網(wǎng)(http://www.njpta.gov.cn/Index.aspx)

  和內(nèi)江環(huán)保網(wǎng)(http://hbj.neijiang.gov.cn/008510910/)

  上同時(shí)發(fā)布招聘信息

  (二)報(bào)名及資格審查

  報(bào)名及資格審查時(shí)間:2013年9月23日至9月30日(上午8:30-12:00;下午15:00-18:00)。

  報(bào)名及資格審查地點(diǎn):內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站辦公室

  本人須持下列相關(guān)證件、資料參加報(bào)名及資格審查:

  1.居民第二代身份證原件及復(fù)印件;

  2.有效的學(xué)歷與學(xué)位證書原件及復(fù)印件(有工作經(jīng)驗(yàn)要求的需提供相關(guān)的證明材料);

  3.其它相關(guān)證明材料

  (三)考核

  成立考核組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉以及工作和專業(yè)能力等方面情況進(jìn)行綜合考核并由內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究擇優(yōu)確定擬聘用人員。

  (四)體檢

  由用人單位組織擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

  (五)政審及公示

  體檢合格后,用人單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行政審,政審由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施,主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。在職人員征求原所在單位意見(jiàn);非在職人員應(yīng)由其戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)的證明材料;應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢其人事學(xué)籍檔案作為考核依據(jù)。政審后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用。

  并對(duì)政審合格的人員進(jìn)行為期7天的公示,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。擬補(bǔ)充人員公示結(jié)束后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,經(jīng)市招聘主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  (六)聘用

  根據(jù)考察和體檢情況,確定聘用人員并按程序報(bào)批后按規(guī)定辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度。

  四、其他事項(xiàng)

  1.為保證招聘工作的順利進(jìn)行,招聘工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,已聘用人員一律解聘。

  2.本公告由內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:

  (0832)-2268376

  監(jiān)督舉報(bào)電話:

  0832-2051136

  附件:1.內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站公開(kāi)考核招聘工作人員職位一覽表

  2. 內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)站公開(kāi)考核招聘報(bào)名登記表

  內(nèi)江市環(huán)境保護(hù)局

  2013年9月16日

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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