德陽市環(huán)境保護(hù)局

關(guān)于2015年下屬事業(yè)單位公開招聘工作

人員的公告

根據(jù)《德陽市事業(yè)單位面向社會(huì)考核聘用工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定，德陽市環(huán)境保護(hù)局下屬事業(yè)單位德陽市環(huán)境監(jiān)測中心站和德陽市環(huán)境信息中心現(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員7名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡介

（一）德陽市環(huán)境監(jiān)測中心站是德陽市環(huán)境保護(hù)局直屬全額撥款事業(yè)單位，負(fù)責(zé)全市環(huán)境空氣、地表水、地下水、土壤、固體廢棄物、生物及生態(tài)狀況，噪聲、振動(dòng)、放射性、電磁輻射等污染因素的監(jiān)測和調(diào)查工作以及環(huán)境污染事故應(yīng)急監(jiān)測，環(huán)境污染糾紛仲裁監(jiān)測等工作。是德陽市環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理體系的重要組成部分。

（二）德陽市環(huán)境信息中心是德陽市環(huán)境保護(hù)局下屬全額撥款事業(yè)單位，負(fù)責(zé)全市環(huán)境信息化規(guī)劃和建設(shè)工作，執(zhí)行和推廣環(huán)境信息標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)全市環(huán)境信息網(wǎng)絡(luò)樞紐、數(shù)據(jù)交換中心、技術(shù)中心建設(shè)，發(fā)揮環(huán)境信息技術(shù)支撐和保障功能；負(fù)責(zé)對(duì)全市環(huán)境信息工作管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作；指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)縣市區(qū)環(huán)境信息化建設(shè)工作等，是德陽市環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理體系的重要組成部分。

二、對(duì)象范圍

（一）招聘范圍：面向全國。

（二）招聘對(duì)象：符合全部招聘條件的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生或未就業(yè)人員、已就業(yè)人員。

三、招聘條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．遵守憲法和法律。

3．具有良好的品行。

4. 身體符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及后續(xù)標(biāo)準(zhǔn)。

5. 具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平與工作能力，符合報(bào)考崗位的要求條件，學(xué)歷、學(xué)位獲國家認(rèn)可。

6. 18-35周歲，即1979年8月20日-1997年8月19日出生。

（二）具體條件

若用《畢業(yè)證書》的“專業(yè)”或“方向”來符合專業(yè)條件，則同一學(xué)習(xí)經(jīng)歷的畢業(yè)證書須符合專業(yè)、學(xué)歷2項(xiàng)條件。除特別規(guī)定外，同類的該級(jí)別及以上均符合要求。

（三）凡有下列情形之一者不得報(bào)名：

1．曾受刑事處罰。

2．曾被開除公職。

3．尚未解除黨紀(jì)或政紀(jì)處分。

4．尚在人事考試有關(guān)禁考期。

5．現(xiàn)役軍人。

6．有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定不得聘用。

四、工作程序

（一）報(bào)名及資格審查

1. 采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。由德陽市環(huán)境保護(hù)局在德陽人事考試網(wǎng)（www.dykszx.com）發(fā)布公告�？忌�須持《報(bào)考信息表》（附后）原件1份，未就業(yè)保證書（附后）或已就業(yè)保證書（附后）原件1份，身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份分別到德陽市環(huán)境保護(hù)局515辦公室（德陽市環(huán)境監(jiān)測中心站）和306辦公室（德陽市環(huán)境信息中心）報(bào)名。

2. 報(bào)名時(shí)，由德陽市環(huán)境保護(hù)局對(duì)考生資格進(jìn)行審核，資格審核合格的參加集中面試考核，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3. 資格審查合格考生人數(shù)與崗位名額原則上應(yīng)達(dá)到3:1比例，如達(dá)不到該比例的，降低到1:1比例開考。

（二）面試考核

1. 內(nèi)容與方式

綜合面試（簡稱"面試"）。采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力，計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)，人際交往的意識(shí)與技巧，儀表舉止等，考核其是否具有相應(yīng)崗位要求的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力。

2. 成績排名和查詢

綜合面試考核結(jié)束后，按同崗位考生的考試成績從高到低排名，在德陽市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站（www.dyhb.gov.cn/）公布所有考生的綜合面試考核成績及排名情況。同時(shí)，按考生人數(shù)與崗位名額1:1比例，從高到低依次確定進(jìn)入體檢人員。

（三）體檢

參加體檢人員持本人有效身份證按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，按要求統(tǒng)一在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院體檢。正檢無法一次性全檢的，所缺項(xiàng)目僅可進(jìn)行一次補(bǔ)檢。正檢、補(bǔ)檢未能一次性合格的，問題項(xiàng)目僅可進(jìn)行一次復(fù)檢，是否合格以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的，取消其資格，空缺名額經(jīng)德陽市環(huán)境保護(hù)局批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ)同崗位已面試考生，體檢合格方可進(jìn)入考察與公示。

（四）考察與公示

由德陽市環(huán)境保護(hù)局對(duì)體檢合格人員組織實(shí)施考察，內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績以及是否符合回避規(guī)定等。

對(duì)考察合格的擬聘人員，在德陽市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站進(jìn)行7天的聘前公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。經(jīng)考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格，空缺名額經(jīng)德陽市環(huán)境保護(hù)局批準(zhǔn)后依次遞補(bǔ)已面試考生。

（五）資格終審與辦理聘用手續(xù)

聘用前，由德陽市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格終審。終審合格的辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同，不合格的取消其資格。

五、有關(guān)要求

（一）嚴(yán)格實(shí)行回避

凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織、人事、勞資、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）嚴(yán)肅招考風(fēng)紀(jì)

督促誠信報(bào)考，狠抓考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，嚴(yán)防違規(guī)舞弊，確保公開、公平、公正。

（三）嚴(yán)把監(jiān)管關(guān)口

對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對(duì)違反相應(yīng)規(guī)定的工作人員，按規(guī)定處理追責(zé)。

六、日程安排

（一）2015年8月20日發(fā)布公告。

（二）2015年9月7日至9月8日?qǐng)?bào)名及資格審查。

（三）面試、體檢、考察、公示等另行安排。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊老師（0838）2226335（德陽市環(huán)境監(jiān)測中心站）

張老師（0838）2205059（德陽市環(huán)境信息中心）

地  址：德陽市泰山南路一段228號(hào)德陽市環(huán)保局

附件：1. 德陽市環(huán)境保護(hù)局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表.rar

2. 德陽市環(huán)境保護(hù)局下屬事業(yè)單位公開招聘考生未就業(yè)保證書.rar

3. 德陽市環(huán)境保護(hù)局下屬事業(yè)單位公開招聘考生已就業(yè)保證書.rar

德陽市環(huán)境保護(hù)局

2015年8月20日