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2015年江蘇省常州市溧陽市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘護理工作人員簡章

時間:2015-11-02 16:32:25 點擊:

2015年常州市溧陽市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘護理工作人員簡章

  為充實優(yōu)化護理專業(yè)技術干部隊伍,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘護理工作人員17名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);

  3.年齡在35周歲以下,1979年11月13日以后出生;

  4.2015年及以前全日制中專及以上學歷畢業(yè)生,戶籍不限;

  5.具備適應崗位要求的身體條件;

  6.已取得執(zhí)業(yè)護士資格;

  7.具備報考崗位的相關條件(詳見《崗位簡介表》)。

  二、招聘崗位、數(shù)量及具體條件

  詳見《2015年溧陽市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘護理工作人員崗位簡介表》。

  三、招聘程序和辦法

  招聘堅持“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,遵循報名(資格審查)、筆試、技能操作、體檢、考察(政審)公示、聘用等基本程序,由市人力資源和社會保障局、衛(wèi)生和計劃生育局共同組織實施。

  四、報名、領取準考證

  (一)報名

  1.報名時間:2015年11月13日—14日(上午8:30—11:30;下午14:00—16:30)。逾期不再辦理。

  2.報名地點:溧陽市人力資源和社會保障局A樓一樓大廳(南環(huán)路65號)。

  3.報名方式:現(xiàn)場報名。

  4.報名須帶材料(有關證書、證件須帶原件和復印件各1份,原件驗審后退回):

  (1)學歷證書;

  (2)居民身份證;

  (3)本人近期同底免冠一寸彩色證件照片3張;

  (4)報考崗位要求提供的其他相關材料。

  5.初審合格后,辦理報名手續(xù),填寫《溧陽市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》。

  6.報名費100元(特困家庭考生免收報名費)。

  7.本次公開招聘的崗位開考比例1:3(詳見《崗位簡介表》)。

  8.考生每人只能選擇一個單位的一個崗位進行報名,多報無效;考生須使用有效期內的二代身份證進行報名,報名與考試考核使用的身份證必須一致。

  9.凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的,經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。

  (二)領取準考證

  2015年11月18日(周三)上午8:30—11:00憑身份證到市衛(wèi)生和計劃生育局(南環(huán)路55號)六樓組織人事科領取準考證。

  五、考試

  (一)筆試

  筆試內容為招聘崗位所要求的專業(yè)知識,詳見《崗位簡介表》的“考試專業(yè)”欄,不指定大綱和教材。筆試總分100分。合格線為60分。

  筆試時間:2015年11月21日(周六)上午9:00-11:00。

  筆試地點:詳見準考證。

  (二)技能操作

  在筆試合格人員中,成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定技能操作考試人員。技能操作考試成績100分,設合格線為50分。不形成競爭的崗位,技能操作考試成績合格線為60分。不合格者不計算綜合成績。技能操作考試時間、地點另行通知。

  (三)綜合成績計算方式

  綜合成績(保留兩位小數(shù))=筆試成績×60%+技能操作考試成績×40%。

  六、體檢、考察

  在技能操作考試成績合格人員中根據(jù)考生的綜合成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行,體檢費自理。

  因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時,在技能操作考試合格人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。

  對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察,考察主要內容為思想政治表現(xiàn)、道德品質,以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。

  因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時,在技能操作考試合格人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。

  七、公示

  根據(jù)考試考核和體檢考察結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在原發(fā)布招聘簡章的網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

  八、簽約、聘用

  1.簽訂就業(yè)協(xié)議。公示無異議,招聘單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議,溧陽市人力資源和社會保障局、衛(wèi)生和計劃生育局鑒證。

  2.聘用。根據(jù)通知辦理報到聘用手續(xù)。聘用手續(xù)審批辦理前各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,按綜合成績從高到低依次遞補,聘用手續(xù)審批辦理后出現(xiàn)缺額不再遞補。

 

  九、回避制度

  招聘單位負責人員和招聘工作人員在報名、考試和辦理人員聘用事項時,涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。

  十、政策咨詢與監(jiān)督

  溧陽市人力資源和社會保障局、衛(wèi)生和計劃生育局負責本次招聘政策咨詢

  政策咨詢電話:0519-87223183、87269151

  溧陽市紀檢監(jiān)察部門對本次招聘工作進行紀律監(jiān)督

  監(jiān)督舉報電話:0519-87269296

  十一、本簡章未盡事宜由溧陽市人社局、衛(wèi)生和計劃生育局負責解釋。

  附件:2015年溧陽市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘護理工作人員崗位簡介表.rar

  溧陽市人力資源和社會保障局

  溧陽市衛(wèi)生和計劃生育局

  2015年11月2日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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