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2016年河南省三門峽市陜州區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施方案

時(shí)間:2016-03-14 11:03:45 點(diǎn)擊:

2016年陜州區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

為推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)等各項(xiàng)事業(yè)快速發(fā)展,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《三門峽市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法(試行)》(三人社事業(yè)〔2012〕18號(hào))的規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,確保公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行。

二、招聘崗位計(jì)劃

本次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員64名,其中,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員34名(詳見(jiàn)附件1)、面向服務(wù)陜州區(qū)的在崗大學(xué)生村干部定向招聘30名(詳見(jiàn)附件2)。

三、招聘資格和條件

(一)招聘范圍

符合本次公開(kāi)招聘崗位所需資格條件的人員。

(二)招聘資格條件

1、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

2、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;

3、愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn);

4、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

5、具備招聘崗位規(guī)定的資格條件;

6、招聘對(duì)象年齡要求:1986年3月17日及以后出生的;

7、身體健康,具有履行崗位職責(zé)的身體條件;

8、擬聘用崗位所需要的其他條件。

(三)具有下列情況之一的不得報(bào)考

1、尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、其他不符合報(bào)考資格條件的。

四、招聘的程序和辦法

(一)發(fā)布公告

本次公開(kāi)招聘公告分別在三門峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.hasmx.hrss.gov.cn)、陜州區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.shanzhou.smx.gov.cn)同時(shí)發(fā)布,發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名及資格審查

報(bào)名及資格審查由陜州區(qū)區(qū)委組織部和陜州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

1、報(bào)名時(shí)間:2016年3月17日—3月19日。

上午:8:00—12:00,下午:2:30——5:30

2、報(bào)名地點(diǎn):陜州區(qū)人力資源市場(chǎng)一樓大廳(區(qū)政府西200米)。

3、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4、報(bào)名要求:報(bào)考者按照招聘公告公布的崗位及要求報(bào)考,每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須持學(xué)校出具的關(guān)于專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位的證明),提交近期同版正面免冠彩色一寸照片1張;留學(xué)回國(guó)人員還須提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明和教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)及復(fù)印件1份;填寫(xiě)《2016年陜州區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份(附件3);陜州區(qū)在崗大學(xué)生村干部除身份證、畢業(yè)證外,還須提供由區(qū)委組織部出具的相關(guān)證明材料,填寫(xiě)《2016年陜州區(qū)面向服務(wù)我區(qū)在崗大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份(附件4)。

5、開(kāi)考比例:各擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例不低于3:1。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到比例的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,直至核銷該崗位。核銷崗位信息在陜州區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.shanzhou.smx.gov.cn)進(jìn)行公示。屬于核銷崗位的報(bào)考者可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)到區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人事股重新選報(bào)符合報(bào)考資格條件的其它崗位。不愿重新選報(bào)的,退還所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。

6、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科30元,筆試兩科共計(jì)60元。

7、資格審查:資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,隨時(shí)取消考試或聘用資格,且不予退還筆試考務(wù)費(fèi),并按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

8、通過(guò)資格審查的報(bào)考者,于2016年3月25日持身份證和筆試考務(wù)費(fèi)收據(jù)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

9、加分政策(面向社會(huì)公開(kāi)招聘):

根據(jù)相關(guān)政策對(duì)符合報(bào)名條件的人員,符合下列情形的筆試成績(jī)加10分(同時(shí)符合的最多加10分,已享受政策性安置或考試加分政策聘用到事業(yè)單位工作的,不再加分):

(1)參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生;

(2)參加陜州區(qū)“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生村干部計(jì)劃”服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生;

(3)從陜州區(qū)入伍的退役大學(xué)生士兵。

符合加分條件的報(bào)考者,報(bào)名時(shí)一并提交相關(guān)證件(參加“國(guó)家志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃”、“河南省志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生村干部計(jì)劃”的高校畢業(yè)生,須提供服務(wù)期滿考核合格的相應(yīng)證書(shū)原件及復(fù)印件各1份;退役大學(xué)生士兵須提供戶口本和退伍證原件及復(fù)印件各1份)。擬享受加分政策的報(bào)考者,須于2016年3月22日到陜州區(qū)人社局人事股進(jìn)一步確認(rèn)加分資格。經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確認(rèn)后,符合加分條件人員向社會(huì)公示,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等情況,取消其考試及聘用資格,并在五年內(nèi)不準(zhǔn)參加我區(qū)公務(wù)員及事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

(三)考試

考試包括筆試和面試,本次考試不指定考試用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?荚囉蓞^(qū)委組織部和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

1、筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間:2016年3月26日。

筆試地點(diǎn):見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)考者須憑筆試準(zhǔn)考證、有效身份證入場(chǎng)考試。

筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《職業(yè)能力測(cè)試》兩科。每科考試時(shí)間100分鐘,滿分100分。

筆試成績(jī):筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×50%+加分。

2、面試

面試時(shí)間和地點(diǎn):具體見(jiàn)《面試通知單》。

根據(jù)筆試成績(jī)和報(bào)考崗位類別,按擬聘用崗位數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。同一崗位考生,如遇末位名次并列的,可同時(shí)參加面試。筆試有一科缺考、作弊或單科成績(jī)?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬聘崗位的匹配性、舉止儀表等,滿分100分,面試原始成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

因?qū)嶋H參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定面試比例且形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試,應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到本面試考官組面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考核。

3、考試成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,在陜州區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

(四)體檢

按照所報(bào)考崗位的招聘名額,根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分等額確定參加體檢人員,如同一崗位遇末位名次并列的可同時(shí)參加體檢。

體檢由陜州區(qū)區(qū)委組織部和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施,在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行;體檢費(fèi)用自理;體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考核

體檢合格人員確定為考核對(duì)象。考核內(nèi)容主要包括:思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法情況、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件等方面內(nèi)容?己斯ぷ饔山M織人事部門牽頭,統(tǒng)一組織實(shí)施,實(shí)行考核責(zé)任制,嚴(yán)格程序、嚴(yán)肅紀(jì)律,確?己斯ぷ鞴、公正。

如因體檢、考核和資格復(fù)查不合格以及自動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)缺額的,應(yīng)在同一崗位報(bào)考者中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

考核合格的人員確定為擬聘用人員,名單在陜州區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用時(shí),按照招聘單位崗位代碼、崗位需求和考試總成績(jī)從高分到低分的順序,依次由本人公開(kāi)、自主選擇崗位。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,聘用單位和聘用人員簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》,面向社會(huì)公開(kāi)招聘的崗位最低服務(wù)期限3年(含試用期一年),定向招聘大學(xué)生村干部的崗位最低服務(wù)期限5年(含試用期一年),期間不得通過(guò)區(qū)內(nèi)借調(diào)、調(diào)動(dòng)等方式離開(kāi)所分配的基層工作崗位。

試用期間及試用期滿后的工資福利待遇,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘事業(yè)單位工作人員堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,區(qū)監(jiān)察部門全程監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘紀(jì)律一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

六、本招聘實(shí)施方案由區(qū)委組織部和區(qū)人力資源和社會(huì)保障

局負(fù)責(zé)解釋

本次公開(kāi)招聘工作確定陜州區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.shanzhou.smx.gov.cn)作為招聘專用網(wǎng)站,公開(kāi)招聘的報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核和聘用等有關(guān)事宜均在該網(wǎng)站公布或公示,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸查詢有關(guān)信息。

未盡事宜由陜州區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:

陜州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0398——3834546

附件:

1、2016年陜州區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表

2、2016年陜州區(qū)面向服務(wù)我區(qū)在崗大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表

3、2016年陜州區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

4、2016年陜州區(qū)面向服務(wù)我區(qū)在崗大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

陜州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年3月7日

1、2016年陜州區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表.rar

2、2016年陜州區(qū)面向服務(wù)我區(qū)在崗大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表.rar

3、2016年陜州區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.rar

4、2016年陜州區(qū)面向服務(wù)我區(qū)在崗大學(xué)生村干部招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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