溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)創(chuàng)辦、由浙江省教育廳領(lǐng)導(dǎo)管理、溫州市人民政府主辦的全日制高職院校，系全額撥款事業(yè)單位。為進(jìn)一步充實(shí)師資隊(duì)伍，推進(jìn)學(xué)院的辦學(xué)和專業(yè)建設(shè)，根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))和《溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(溫政辦〔2006〕220號(hào))精神，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘工作人員6名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專業(yè)或技能條件;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;
(五)具有崗位所需的其他條件。
二、招聘崗位及要求
1.具體崗位及要求詳見《2016年溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位一覽表》。
2.報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問題的，計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到5月30日。
3.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)的審查，大學(xué)本科專業(yè)參考教育部關(guān)于印發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定》等文件的通知(教高〔2012〕9號(hào));碩士專業(yè)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2008更新版)。
三、招聘辦法與程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報(bào)考程序
本次考試采用電子郵件方式報(bào)名。
1.報(bào)名
時(shí)間：2016年7月22日0時(shí)至2016年7月23日24時(shí)。
請報(bào)考人員下載并填寫應(yīng)聘人員登記表(下載地址：http://rsc.wzvtc.cn/list/19.html)，與詳細(xì)個(gè)人簡歷、身份證、獲獎(jiǎng)證書、國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書，專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明等原件掃描件(郵件大小不超過6兆)發(fā)送至rsc@wzvtc.cn(郵件主題標(biāo)明“××應(yīng)聘××崗位”字樣)。報(bào)名咨詢電話：武老師0577-86680010。報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn)，逾期報(bào)名無效。
2.資格審查
(1)報(bào)考人員每人只能選報(bào)一個(gè)崗位。根據(jù)招聘崗位所需條件，我院在報(bào)名結(jié)束后5天內(nèi)完成對報(bào)名人員資格初審，并通過電話向報(bào)考人員反饋初審結(jié)果。
(2)通過資格初審的報(bào)考人員須在筆試前一天報(bào)到，并攜帶近期一寸彩色免冠照片(3張)、身份證、最高學(xué)歷學(xué)位證書(教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、專業(yè)技術(shù)資格證書和其他證明材料等原件和復(fù)印件到溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處進(jìn)行資格復(fù)審(地址：溫州市茶山高教園區(qū)溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院正德樓322室)，復(fù)審?fù)ㄟ^者領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(3)資格復(fù)審后同一崗位確認(rèn)參加考試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的，將不開考。
(4)報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。
(二)筆試
主要測試與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。筆試采用百分制。根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按1：3的比例確定擬面試對象，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對象。報(bào)考人員可在溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站查詢筆試結(jié)果。
(三)面試
根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和要求，教師崗位采用試講的形式;實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師和水電管理員崗位采用專業(yè)技能測試的形式。面試采用百分制，合格分為60分。成績不合格者，不能列入體檢對象。
(四)確定體檢、考核對象
根據(jù)考試總成績按招聘崗位1：1的比例由高到低確定參加體檢、考核對象�？荚嚳偝煽兿嗤�，以面試成績高者優(yōu)先(如再相同，則需另行加試)。體檢對象名單屆時(shí)在溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
考試總成績滿分為100分，計(jì)算公式為：
總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
(五)體檢與考核
1.體檢、考核工作參照公務(wù)員考錄相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。
2.體檢對象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用自負(fù)。如有體檢不合格者，該崗位依次遞補(bǔ)。
四、公示與聘用
考核合格人員，確定為擬聘用對象，在溫州人才網(wǎng)和溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿，對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
擬聘用人員通過公示后收到辦理聘用手續(xù)通知書，本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。
五、其他告知事項(xiàng)
1.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。
3.在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。
4.全日制普通高校在校在讀生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。
5.因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考。
6.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照浙江省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
7.本次招聘筆試不指定復(fù)習(xí)參考用書。
8.考生參與應(yīng)聘的往返交通費(fèi)及在溫食宿費(fèi)用等由考生自理。
9.未盡事宜，按《2016年溫州市市級事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告》規(guī)定執(zhí)行。
溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2016年7月13日