一、招聘單位簡(jiǎn)介
中美(河南)荷美爾腫瘤研究院是美國(guó) Hormel 研究院和河南省人民政府聯(lián)合成立的腫瘤研究機(jī)構(gòu)。研究院屬于法定事業(yè)單位，實(shí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。研究院主要開展腫瘤的臨床轉(zhuǎn)化研究，擁有6000平方米的實(shí)驗(yàn)室及質(zhì)譜、循環(huán)腫瘤細(xì)胞儀、組織芯片系統(tǒng)、激光共聚焦掃描顯微鏡、動(dòng)物活體成像系統(tǒng)等大型儀器設(shè)備。研究院獲批了多個(gè)國(guó)家級(jí)科研平臺(tái)項(xiàng)目，與國(guó)內(nèi)外知名機(jī)構(gòu)建立腫瘤臨床基礎(chǔ)研究合作，創(chuàng)辦了高水平的學(xué)術(shù)期刊，每年舉辦高水平的國(guó)際腫瘤學(xué)術(shù)論壇并與鄭州大學(xué)合作招收培養(yǎng)博士、碩士研究生。目前研究院已發(fā)表了多篇高水平的研究論文，多項(xiàng)研究成果有待轉(zhuǎn)化。
結(jié)合研究院實(shí)際情況和工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘行政工作人員。
二、報(bào)名條件
應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能;(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：
(一)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;(二)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;(三)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘;(四)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘崗位
(一)辦公室主任 (1名)
1.崗位要求
(1)教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷，行政管理、英語、醫(yī)學(xué)管理等崗位相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉行政管理基礎(chǔ)理論知識(shí)和法律常識(shí)，熟悉事業(yè)單位行政管理工作的流程;
(3)良好的口頭及書面表達(dá)能力，流利的英語口語交流能力;
(4)能夠熟練操作常用計(jì)算機(jī)辦公軟件以及相關(guān)的辦公設(shè)備;
(5)具有較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力，能有意識(shí)有計(jì)劃地協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的人力、物力，高效率地完成任務(wù);
(6)關(guān)注細(xì)節(jié)并注重團(tuán)隊(duì)合作，良好的服務(wù)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心。
2.崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)單位辦公室的全面工作，監(jiān)督落實(shí)有關(guān)人力資源和行政方面的管理工作;
(2)負(fù)責(zé)單位辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草;
(3)負(fù)責(zé)安排單位日常后勤工作，包括環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等;
(4)負(fù)責(zé)單位各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
(5)協(xié)助建立單位行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;
(6)作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，及時(shí)為單位領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見;
(7)指導(dǎo)、協(xié)助相關(guān)部門及時(shí)完成行政類工作，并將工作情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo);
(8)負(fù)責(zé)單位對(duì)外聯(lián)系、宣傳工作;
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
(二)行政助理 (1-2名)
1.崗位要求
(1)教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷，行政管理、英語、醫(yī)學(xué)管理等崗位相關(guān)專業(yè);
(2)熟悉辦公室工作程序，具備文字功底，熟練運(yùn)用操作OFFICE等辦公軟件;
(3)普通話準(zhǔn)確流利，英語口語良好，熟悉辦公室接待禮儀;
(5)熟悉使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;
(6)具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力。
2.崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)單位電話的接聽和轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤;
(2)負(fù)責(zé)單位日常來訪接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌;
(3)負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作;
(4)負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印;
(5)日常文書、資料整理、會(huì)議布置及其他一般行政事務(wù);
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并協(xié)助行政、人事等部門做好其他工作。
四、報(bào)名方式
應(yīng)聘人員需提供下述材料：
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷(中英文各一份);
2.能證明本人能力、水平的相關(guān)資料、證書等的電子版。
有意來我院發(fā)展的人才，請(qǐng)將所需材料掃描件通過電子郵件形式發(fā)過來。發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)以附件形式發(fā)送，郵件主題統(tǒng)一命名為：應(yīng)聘崗位—xx(姓名)—xx(性別)—xx(學(xué)歷)—xx(畢業(yè)學(xué)校)—xx(所學(xué)專業(yè))，如：行政助理—張三—男—本科—鄭州大學(xué)—行政管理。每人限報(bào)考一個(gè)崗位。
請(qǐng)應(yīng)聘人員按照規(guī)定時(shí)間(電話通知)準(zhǔn)時(shí)參加。
聯(lián)系人：劉老師
郵箱：
hormelchina@126.com
電話：0371-65587670/65587276
地址：河南省鄭州市金水區(qū)東明路127號(hào)河南省腫瘤醫(yī)院門診樓5樓502。