鄂州市2016年法院系統(tǒng)面向社會公開招聘雇員制審判輔助人員40名，其中鄂州市中級人民法院招聘雇員制審判輔助人員17名，鄂州市鄂城區(qū)人民法院招聘雇員制審判輔助人員12名，鄂州市華容區(qū)人民法院招聘雇員制審判輔助人員6名，鄂州市梁子湖區(qū)人民法院招聘雇員制審判輔助人員5名。現(xiàn)將招聘簡章公告如下：
一、招聘崗位
見附件。
二、報考條件
(一)雇員制書記員須具備下列基本條件：
1、擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，熱愛審判工作。
2、年齡在20周歲以上，28周歲以下;具有2年(含)以上審判輔助工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至35周歲;具有10年(含)以上審判輔助工作經(jīng)歷的，年齡可適當放寬至40周歲。
3、具有大學�？埔陨蠈W歷。
4、熟悉掌握法律基礎(chǔ)知識。
5、具有一定的文字寫作能力，能夠熟練操作計算機，每分鐘錄入文字90字以上。
6、具備正常履行職責的身體條件。
7、沒有違法犯罪記錄。
8、沒有其他不宜聘用的情形。
在同等條件下，優(yōu)先錄取具有2年以上審判輔助工作經(jīng)歷、取得國家法律職業(yè)資格或速錄員資格證書人員。
(二)雇員制司法警務(wù)輔助人員須具備下列基本條件：
1、擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，品行端正，熱愛審判工作。
2、年齡在20周歲以上，28周歲以下;具有10年(含)以上聘用制司法警察工作經(jīng)歷的，年齡可放寬至35周歲。
3、具有大專以上文化程度。
4、身體健康，體貌端正，無殘疾，男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上。
5、具有良好的品性和履行職責的身體條件。
6、具備執(zhí)行勤務(wù)部門所必需的警務(wù)保障能力和技能。
7、沒有違法犯罪記錄。
8、沒有其他不宜聘用的情形。
在同等條件下，優(yōu)先錄取具有2年(含)以上聘用制司法警察工作經(jīng)歷人員、公安政法院校畢業(yè)生、退伍軍人。
(三)有下列情況之一的，不得報考
1、受到黨紀、政紀處分，處分期未滿的;
2、受過刑事處罰的;
3、因違法違紀行為正在接受審查的;
4、公務(wù)員(含參公管理人員)及事業(yè)單位工作人員被辭退、解除(終止)人事關(guān)系未滿5年的;
5、現(xiàn)役軍人;
6、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國家工作人員其他情形的。
三、報名辦法及資格審查
(一)報名
1、報名時間：2016年9月10日8:00至16日16:00。
2、報名辦法：采取現(xiàn)場或電子郵箱報名方式。
(1)現(xiàn)場報名的考生到鄂州市中級人民法院政治部(鄂州市濱湖西路90號)填寫《鄂州市2016年法院系統(tǒng)雇員制審判輔助崗位應聘人員登記表》，提交3張近期1寸免冠照片和證件材料(身份證、畢業(yè)證、法律職業(yè)資格證書、速錄員資格證書等原件及復印件)，并簽定《誠信承諾書》。
(2)電子郵箱報名的考生請登錄鄂州市中級人民法院網(wǎng)(http://ezszy.hbfy.gov.cn/)首頁點擊公示公告，下載填寫《鄂州市2016年法院系統(tǒng)雇員制審判輔助崗位應聘人員登記表》，并發(fā)送至電子郵箱yts1972@foxmail.com。
招聘崗位與報名人數(shù)原則上應達到1：3的比例，達不到比例要求的，將調(diào)整或取消該招聘崗位。
本次雇員制審判輔助人員招聘所涉及工作經(jīng)歷計算的截止時間為2016年9月6日。
(二)資格審查
1、現(xiàn)場報名與資格審查同時進行。
2、凡電子郵箱報名的考生須在9月15日16：00前攜帶3張近期1寸免冠照片和證件材料(身份證、畢業(yè)證、法律職業(yè)資格證書、速錄員資格證書等原件及復印件)到鄂州市中級人民法院政治部進行資格審查，并簽定《誠信承諾書》。
凡與招聘簡章規(guī)定報考條件不一致或弄虛作假的，取消其報考資格�？忌F(xiàn)場確認是否通過了資格審查。
(三)領(lǐng)取準考證。報考人員于2016年9月20日8：30—9月21日17：00到鄂州市中級人民法院政治部繳納考試費、辦理準考證。
四、考試內(nèi)容、時間和地點
采取筆試、面試和職業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進行�？荚囉啥踔菔腥松缇趾投踔菔兄屑壢嗣穹ㄔ汗餐M織。
(一)筆試
筆試時間和地點詳見《準考證》。
筆試內(nèi)容：通用能力知識。
筆試結(jié)束后，每個招聘崗位按1：3的比例從高分到低分確定面試人員(筆試分數(shù)相同者均可入圍)。入圍面試人員不足3人的，報經(jīng)市人社局同意，也可按招聘計劃1：2的比例確定面試人員。筆試成績和入圍面試人員名單在鄂州市中級人民法院網(wǎng)(http://ezszy.hbfy.gov.cn/)公布。
(二)面試
采取答辯和實際操作等方式，具體方案另行制訂。
(三)職業(yè)技能測試
雇員制書記員崗位主要測試考生錄入文字速度，每分鐘錄入文字不得少于90字。
雇員制司法警務(wù)輔助人員崗位主要測試考生的體能，體能測試標準參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)執(zhí)行。
職業(yè)技能測試不作為雇員制審判輔助人員招聘的考試科目、不計算分值，而是作為考生錄取的必備條件，即考生職業(yè)技能測試合格后，才具備錄取資格，否則即使筆試、面試合格也不予錄取。
(四)考試成績確定
考試總成績?yōu)楣P試和面試成績之和。筆試和面試原始分值均為100分，其中筆試和面試各占50%�？忌C合成績采用百分制折算。綜合成績計算方法為：筆試分數(shù)×50%+面試分數(shù)×50%。
(五)體檢、考察
體檢、考察人員根據(jù)考生綜合成績由高到低的順序(綜合成績相同者依筆試成績由高到低的順序)，按招聘計劃數(shù)1：1的比例確定。體檢或考察不合格的，可依次遞補。
體檢的標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》(國人部發(fā)[2015]1號)、《湖北省公務(wù)員錄用實施辦法(試行)》執(zhí)行。
考察工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)[2013]2號)組織實施。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，全方位考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及報考期間表現(xiàn)等情況，并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，確保雇用人員具有良好的政治素質(zhì)。
五、聘用管理及待遇
擬聘用人員名單在鄂州市中級人民法院網(wǎng)公示，公示期為7天，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示反映并查證核實確有問題不能聘用的，取消聘用資格，并按招聘程序遞補。公示結(jié)束后，報湖北省高級人民法院批準，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)，簽定聘用合同。
這次招聘實行試用期制度，試用期3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
聘用人員的勞動報酬原則上按照高于當?shù)貏趧?wù)派遣(合同工)人員工資收入的40%確定。聘用人員的勞動報酬建立適當?shù)脑鲩L機制。
六、注意事項
資格審查貫穿整個招聘工作過程中，報名時考生應仔細閱讀招聘簡章，并簽定《誠信承諾書》。所提供的證件和信息必須真實有效，一經(jīng)查實有虛假證件和信息的取消考試資格或聘用資格。
1、報考人員只能選擇一個招聘崗位報名;
2、報名時所使用的身份證與考場使用的身份證必須一致;
3、考生參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證;
4、考試時如發(fā)生作弊行為，一律取消考試成績和應聘資格;
5、筆試費50元，面試費50元。
6、咨詢電話：0711—3389809(市法院)
6、監(jiān)督電話：0711—3389813(市法院監(jiān)察處)
附件：鄂州市法院系統(tǒng)公開招聘雇員制崗位及條件一覽表.xls
鄂州市2016年市法院招聘雇員制審判輔助人員報名表.doc
鄂州市中級人民法院
2016年9月8日