為引進儲備人才，滿足我縣事業(yè)單位用人需求，促進浠水社會公益事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號)和《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)要求，經縣政府同意，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員350名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀守法，品行端正;
(三)具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所必需的其他條件。
有以下情形之一的不能參加本次公開招聘考試：
(一)涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
(二)在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;
(三)在讀全日制普通高校非2017年應屆畢業(yè)生;
(四)現(xiàn)役軍人;
(五)聘用后即構成回避關系的人員。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有接上下級領導關系的崗位;
(六)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、招聘單位、崗位及資格條件和有關說明
(一)招聘單位、崗位及資格條件
本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《2017年浠水縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位資格條件表》(附表1)。
(二)有關說明
1、關于報考相關截止時間
年齡截止日期為2017年6月1日(如某崗位年齡要求為35周歲及以下，則報考該崗位考生的出生年月日應為1981年6月1日及以后出生，其他依此類推)。畢業(yè)證取得時間截止為2017年7月31日，對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。
2、關于專業(yè)類別的設置
專業(yè)類別設置參照教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年)》、《普通高等學校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄(2015年)》和《湖北省2017年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(鄂人社函[2017]35號)。
3、關于教師資格證的要求
對報考不要求提供教師資格證的教師崗位，須在聘期內取得相應學科教師資格證。持有高學段教師資格證可報考同一學科低學段教師崗位，持有低學段教師資格證不能報考高學段教師崗位，報考幼兒教師崗位必須持有幼兒園師資格證。
4、關于同質化大類崗位具體崗位的確定。
高中(中職)學校、縣直小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學和鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)管理站具體崗位的確定，按各自崗位擬聘人員的考試綜合成績由高到低依次選崗。
三、招聘程序和辦法
(一)發(fā)布招聘公告
在浠水縣人民政府網(http://www.xishui.gov.cn/)、浠水縣電視臺等媒體發(fā)布招聘公告。
(二)報名及資格審查
1、報名時間：2017年5月 31日至6月 11日，每天上午8：00-12：00，下午2：30-5：30;報名期間周六、周日正常報名。
2、報名方式：報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
3、報名地點：浠水縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(浠水縣清泉鎮(zhèn)麗文大道566號，縣二小路口)。
4、報名費用：按照鄂價費規(guī)[2011]100號文件規(guī)定，筆試每人100元，面試每人50元;
5、報名要求：須持本人身份證、畢業(yè)證、報考崗位條件要求的其它證件原件及復印件各一份、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期免冠一寸彩色照片4張和《2017年浠水縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(考生可在網上下載)報名;其中屬2017年應屆畢業(yè)生暫未取得學歷證書的，應提供所在高校出具的可獲得相應學歷證明。國外、境外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷認證證書。
享受加分政策的“三支一扶”人員需在報名時提供《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》或湖北省各市州、直管市、神農架林區(qū)“三支一扶”辦出具的《“三支一扶”服務證明》。報名期間未提供相關證明的，視為自動放棄加分資格。
已在機關、企事業(yè)單位工作的，報考前應征得主管單位同意并提供同意報考書面證明。
報考人員應仔細閱讀招聘公告，只能選擇一個崗位報名，填報多個崗位的，取消報名資格。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系造成后果的，由考生本人承擔。
報考人員應如實填寫有關信息，信守誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規(guī)定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
6、資格審查：資格審查由相關部門參與。凡審查不符合報名資格條件的，取消報名資格。
(三)開考比例界定
各崗位擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例應達到1:3以上。報名結束后，對報名人數(shù)達不到1∶3開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘崗位。
(四)考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，統(tǒng)一筆試和面試。
1、筆試
(1)筆試：統(tǒng)一閉卷考試。筆試滿分100分，占考試綜合成績的50%。
(2)筆試科目為《綜合基礎知識》和《專業(yè)基礎知識》�！毒C合基礎知識》滿分100分，占筆試成績的30%，考試范圍為重要時事、政治理論、市場經濟、法律法規(guī)等知識;《專業(yè)基礎知識》滿分100分，占筆試成績的70%，考試范圍為報考崗位所要求的專業(yè)基礎知識，不限專業(yè)的《專業(yè)基礎知識》考試內容為《職業(yè)能力傾向測驗》。
(3)準考證領取事項。憑身份證領取筆試準考證，筆試時間和地點見準考證，不再另行電話通知。領取時間：6月26日—6月30日，領取地點：浠水縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股。
(4)按照鄂人社發(fā)[2010]35號文件規(guī)定，在湖北省服務且服務期滿2年考核合格的“三支一扶”考生，筆試成績加5分，“三支一扶”人員中已經通過考試等途徑成為公務員(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)或事業(yè)單位工作人員的，不再享受“三支一扶”人員加分政策優(yōu)惠。
(5)筆試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其筆試成績按零分計算。
(6)筆試成績計算：考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×30%+《專業(yè)基礎知識》成績×70%。其中：符合“三支一扶”加分條件的考生筆試成績=《綜合基礎知識》成績×30%+《專業(yè)基礎知識》成績×70%+5分。
2、面試
筆試結束后，按照筆試成績從高到低的順序確定進入面試對象，各崗位擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)比例為1:3，進入面試的末位考生如有筆試成績并列的，一并確定為面試人員參加面試。面試滿分為100分，占考試綜合成績的50%。進入面試人員名單和有關面試事項在浠水縣人民政府網進行公告，面試公告發(fā)布后，入圍考生棄權的不再遞補。
面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。對因上述原因導致有效面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試分數(shù)達到75分及以上，方能進入體檢考察階段。
3、考試綜合成績計算：考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(五)體檢與考察
根據(jù)考生考試綜合成績從高到低的順序，按擬招聘崗位人數(shù)1：1的比例，確定進入體檢、考察人員。若考試綜合成績末位的考生分數(shù)并列，則錄取筆試成績較高者，若筆試成績、面試成績均相同，則錄取筆試《專業(yè)基礎知識》成績較高者。
體檢標準參照《國家公務員錄用體檢標準》執(zhí)行，體檢費用由考生承擔。
招聘單位或受檢人對體檢結果有異議的，報縣人力資源和社會保障局同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
應聘者須認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理相關聘用手續(xù)。
體檢合格人員直接進入考察�？疾旃ぷ饔煽h人力資源和社會保障局、主管部門和招聘單位共同組織，考察的主要內容包括考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)�？疾熘羞�要對應聘者的報考資格進行復審，對未能按要求取得相應證書的考生，取消資格。
因體檢、考察不合格或本人主動放棄出現(xiàn)的空額，從參加該崗位面試人員中，按筆試和面試的綜合成績從高分到低分依次遞補。
(六)公示
對考察合格人員集中在浠水縣人民政府網上向社會公示，公示期不少于7個工作日，接受社會監(jiān)督。經公示發(fā)現(xiàn)并查證核實確有不能聘用的，取消錄取資格。因取消資格造成崗位空缺的，從參加該崗位面試的人員中，按筆試和面試的綜合成績從高分到低分依次遞補。公示后，公示對象主動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。
(七)聘用。
經公示無異議者確定為擬聘人員，由各招聘單位主管部門辦理聘用手續(xù)，報縣人社局鑒證和備案，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，初次就業(yè)人員試用期為12個月，非初次就業(yè)人員試用期為3個月，特殊情況的可以延長，但最長不超過6個月，試用期滿考核不合格的，取消聘用。
四、其他事項
本公告由浠水縣人力資源和社會保障局負責解釋。未盡事宜另行公告。
報名咨詢電話：0713-4101818
監(jiān)督舉報電話：0713-4240606
附表1：2017年浠水縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位資格條件表
附表2：2017年浠水縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教師公開招聘崗位情況表.xlsx
附表3：2017年浠水縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表
中共浠水縣委組織部 浠水縣人力資源和社會保障局
2017年5月27日