為貫徹落實“雙招雙引”戰(zhàn)略舉措，加快集聚人才,全力打造最優(yōu)人才發(fā)展生態(tài)，助推我縣高質(zhì)量綠色發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《浙江省事業(yè)單位人員招聘暫行辦法》，經(jīng)研究，決定面向社會招聘部分高層次人才、緊缺專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次人才招聘計劃共19名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格要求等詳見《2022年慶元縣招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才計劃表》(附件1,以下簡稱計劃表)。
二、招聘范圍、對象和條件
報名人員除應(yīng)具備招聘崗位所需的資格要求(詳見計劃表)外，還需符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，政治立場堅定，遵紀守法，品行端正;
3.身體健康，能適應(yīng)所報崗位的工作要求。
4.戶籍要求以2022年3月22日的戶口所在地為準。生源地是指經(jīng)高考被高校錄取時戶口的所在地。
5.年齡35周歲(1986年3月22日以后出生)以下;博士研究生45周歲(1976年3月22日以后出生)以下，特別優(yōu)秀的可適當放寬。
6.“雙一流”全日制普通高校畢業(yè)生指世界一流大學(xué)建設(shè)高校全日制畢業(yè)生和世界一流學(xué)科建設(shè)高校對應(yīng)的一流學(xué)科或?qū)I(yè)全日制畢業(yè)生;國(境)外畢業(yè)生要求為2022年QS世界大學(xué)排名前100位高校畢業(yè)生;研究生學(xué)制需滿2年。
7.符合事業(yè)單位錄用工作人員的其它規(guī)定條件
具體的招聘單位、崗位、專業(yè)要求、人數(shù)等詳見招聘崗位計劃表，也可登錄慶元縣人民政府網(wǎng)(http://www.zjqy.gov.cn)公示公告欄查詢
三、招聘的組織、程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行，本次招聘按崗位進行報名考試，具體程序如下：
(一)報名
1.報名：采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名時間從公告發(fā)布之日起至2022年4月30日止。報名結(jié)束后，根據(jù)各崗位報名情況，適時分批組織面試。報名所需資料：
(1)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;國(境)外已取得學(xué)歷學(xué)位的報考人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。未取得學(xué)歷學(xué)位證書的報考人員，須于2022年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書,如未能按時取得相應(yīng)證書的，取消聘用資格。
(2)需提交《慶元縣招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才報名表》(見附件2)和相關(guān)證明證件電子稿，報名資料電子稿壓縮成單個文件包發(fā)送至慶元縣人力資源和社會保障局電子郵箱:qyrczx2006@126.com，郵件名稱統(tǒng)一以“報名單位+姓名+專業(yè)”命名。
每位報考人員限報考其中一個崗位。
(二)資格審查
報名時同時進行資格初審，面試前報考人員需攜帶報名材料原件進行資格復(fù)審。
(三)面試
經(jīng)篩選、研究、審核有關(guān)材料，確定入圍面試人員。面試不設(shè)開考比例，中共慶元縣委黨校和慶元中學(xué)崗位采用現(xiàn)場授課方式進行，其它崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試成績滿分為100分，合格分為60分，不合格者不能列入體檢、考察對象(面試具體時間、地點另行通知)。
(四)體檢和考察
體檢由縣組織人事部門統(tǒng)一組織實施。體檢標準參考《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)﹤公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)﹥的通知》(浙人公﹝2005﹞68號)、《中共浙江省委組織部、省人力資源和社會保障廳、浙江省公務(wù)員局關(guān)于調(diào)整2010年全省各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員體檢項目和標準的通知》(浙人社發(fā)﹝2010﹞90號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂﹤公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)﹥及﹤公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)﹥有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)﹝2016﹞140號)執(zhí)行。
擬體檢人員須在規(guī)定時間攜帶本人身份證(原件)到指定地點準時報到和確認(時間、地點另行通知)。體檢費用自理，逾期報到或放棄體檢視作體檢不合格。
體檢合格者列為擬考察人員，考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察細則(試行)》和《關(guān)于修訂<浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)>有關(guān)條款的通知》執(zhí)行，考察時間另行通知。
(五)公示和聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員在慶元縣政府門戶網(wǎng)公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。報考人員須服從組織分配，崗位聘用實行最低服務(wù)年限制度，具體最低服務(wù)年限以慶元縣相關(guān)人事管理規(guī)定為準。
報考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)憑本人身份證、報到證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等資料到相應(yīng)單位報到并辦理聘用手續(xù)。無正當理由逾期十五日又不說明情況的，取消聘用資格。
四、其他事項
報考人員資格審核貫穿本次人才招聘工作全過程。報考人員提交的報名信息應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。
五、紀律與監(jiān)督
本次人才招聘有關(guān)信息在以下指定網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
慶元縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.zjqy.gov.cn/，公示公告欄)。
本公告由中共慶元縣委組織部、慶元縣人力資源和社會保障局負責解釋。
監(jiān)督電話：慶元縣人力資源和社會保障局0578-6012571
監(jiān)督電話：中共慶元縣委組織部0578-6211399
中共慶元縣委組織部
慶元縣人力資源和社會保障局
2022年3月22日