根據(jù)工作需要，按照江都區(qū)編外人員管理有關(guān)規(guī)定，江都區(qū)人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員，特公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）具有良好的品行；
（四）符合《2022年揚州市江都區(qū)人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員崗位簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》，附后）中所規(guī)定的具體資格條件；
（五）具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，江都區(qū)戶籍（或已領(lǐng)取居住證的人員，在江都有固定住所），年齡為18周歲以上、35周歲及以下（1986年8月至2004年8月期間出生）；
（六）應(yīng)聘人員參照“事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定”，存在回避關(guān)系的，不得報考；
（七）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被機關(guān)企事業(yè)單位開除公職的人員和法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。
二、招聘程序和辦法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。招聘過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化要求，統(tǒng)籌做好疫情防控工作，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請應(yīng)聘人員給予理解、支持和配合。應(yīng)聘人員須及時關(guān)注公布的疫情防控動態(tài)要求，并認(rèn)真遵行最新規(guī)定。
（一）報名與資格初審
1.報名方式及時間
考試報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報考人員使用電腦登錄“全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（https://www.qgsydw.com）”，按系統(tǒng)提示如實填寫個人信息注冊后進行網(wǎng)上報名、材料上傳和信息填報。
網(wǎng)上報名時間：2022年8月26日09:00—8月29日16:00；
資格初審時間：2022年8月26日09:00—8月29日18:00。
2.資格初審
考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報考資格初審工作，由招聘單位統(tǒng)一負責(zé)。請考生在報名24小時后登錄系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果，如應(yīng)聘人員對本人資格初審未予通過有異議的，可及時向招聘單位進行陳述、申辯；招聘單位應(yīng)及時對資格初審異議進行處理并告知結(jié)論。
陳述申辯時間：2022年8月26日09:00—8月29日16:00；
異議處理時間：2022年8月26日09:00—8月29日18:00。
3.報名注意事項
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)如實、準(zhǔn)確、完整地填寫年齡、學(xué)歷、等報名信息，所填信息須與本人所持有效證件、證書等保持一致，須對報名時提供材料的真實性負責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等；
（2）報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；
（3）報考人員須確保報名時所填聯(lián)系方式暢通，聯(lián)系不到者無法補充資格審查相關(guān)要素條件的，視為自動放棄。
4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報考人員應(yīng)在筆試前3天自行登錄報名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。
（二）筆試
筆試采取閉卷考試形式，主要考核綜合知識和能力素質(zhì)，采用百分制計分。
1.時間及安排：筆試時間將視新冠肺炎疫情防控情況另行公告，請報名成功者給予關(guān)注，并按公告明確的時間參加筆試，逾期者責(zé)任自負。
2.考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的具體時間和地點及有關(guān)要求參加筆試。參加筆試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證，否則不得進入考場參加考試。
（三）面試人選確定和報考資格復(fù)審
1.面試人選確定
由招聘單位按招聘計劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實際人數(shù)為準(zhǔn)），以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選（含同分并列者）。
2.報考資格復(fù)審
面試前，由招聘單位對面試人選進行報考資格復(fù)審。
資格復(fù)審時，報名者應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證書、招聘公告及崗位要求的相關(guān)證明材料。復(fù)審不合格的，取消面試資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選（含同分并列者）。為確保面試工作順利進行，面試人選遞補及有關(guān)工作須在面試前3天截止。
進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，以及其他筆試成績排名較前的人員，請在成績公布后保持報名時所填聯(lián)系方式的暢通，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
（四）面試
面試采用百分制計分，考生的面試成績不得低于60分，否則不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
本次考試（筆試、面試）均不指定復(fù)習(xí)教材（指導(dǎo)用書），不組織、也不指定任何機構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
（五）體檢
符合上述“（四）面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算合成總成績。
根據(jù)入圍考生考試總成績，由招聘單位按招聘計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員；如該成績?nèi)匀幌嗤�，則另行增加考試并從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作由招聘單位按有關(guān)規(guī)定實施，體檢費用由考生自理。
（六）考察
體檢合格人員的考察參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定實施。因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時，均按考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
（七）公示
考察結(jié)束后，根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單，在揚州市江都區(qū)人民政府-區(qū)人社局專頁上進行公示，期限為5個工作日，接受社會和應(yīng)聘人員監(jiān)督。
（八）聘后管理與待遇
公示期滿，符合聘用條件的，由用人單位與之簽訂勞動合同，最低服務(wù)期限3年。試用期3個月，不合格者取消聘用資格。聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，由本人負責(zé)處理。聘用后應(yīng)當(dāng)服從崗位安排，工資及福利按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（扣除五險一金后約3000元/月），今后按政策性增長機制落實工資、福利。
（九）其他
本次招聘后，一年內(nèi)如有人員流失情況，可按考試總成績由高分到低分依次遞補。
三、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，由江都區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)政府辦紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
本公告由揚州市江都區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
報名咨詢電話：0514-80804190
報名系統(tǒng)咨詢電話：0514-87158591
監(jiān)督舉報電話：0514-86860499
附件1：2022年揚州市江都區(qū)人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位公開招聘編外人員崗位簡介表.xls
揚州市江都區(qū)人力資源和社會保障局
2022年8月25日