紹興市郵政業(yè)發(fā)展和安全中心隸屬紹興市郵政管理局，2020年7月28日成立，為紹興市正科級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)財(cái)政全額撥款。根據(jù)工作需要，決定面向全市公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)崗位
公開(kāi)選調(diào)紹興市郵政業(yè)發(fā)展和安全中心工作人員1名，主要負(fù)責(zé)綜合行政執(zhí)法等相關(guān)工作。
二、選調(diào)范圍
紹興全市范圍內(nèi)具有事業(yè)身份的在編在崗工作人員。
三、選調(diào)條件
（1）要求報(bào)考人員現(xiàn)有專業(yè)技能崗位為管理崗八級(jí)及以下，或?qū)＜紞徥?jí)；
（2）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，工作敬業(yè)勤奮，有較強(qiáng)的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)和文字及口頭表達(dá)能力；
（3）1987年10月31日以后出生，身心健康；
（4）全日制教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
（5）近3年年度考核均為合格及以上等次；
（6）符合省、市事業(yè)單位工作人員交流的相關(guān)規(guī)定。
具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：（1）試用期未滿，或試用期滿考核合格但在原單位工作不滿1年的；（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作不滿5年的；（3）通過(guò)招生招聘并軌方式為基層事業(yè)單位培養(yǎng)的人員，未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的；（4）人事檔案涉嫌涂改造假，或者出生時(shí)間、參加工作時(shí)間、入黨時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員身份等重要信息記載存疑的;（5）涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查且尚未作出結(jié)論的；（6）受處分期間或者未滿影響期限的；（7）不符合相關(guān)政策的其他情形。
四、選調(diào)程序
（一）公開(kāi)報(bào)名。
1．報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2023年11月10日止。
2．報(bào)名方式：報(bào)考人員可任意選擇以下一種報(bào)名方式：
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：紹興市郵政管理局（紹興市鳳林西路155號(hào)8樓801室，聯(lián)系人：賀雙雙；聯(lián)系電話：0575-81508720)。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：將相關(guān)材料發(fā)送至郵箱1226801269@qq.com。
（3）所需材料：填寫好的《選調(diào)人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)；本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、職務(wù)(職稱)證明材料等原件并附復(fù)印件1份，近期2寸免冠彩色照片1張。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的提供以上證件掃描件，并進(jìn)行電話確認(rèn)。原件在面試當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)審驗(yàn)。
（4）注意事項(xiàng)。報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。
（二）資格審查。資格審查工作貫穿于選調(diào)工作的全過(guò)程，由市郵政管理局辦公室按照規(guī)定的報(bào)考條件和有關(guān)要求，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，對(duì)不符合報(bào)考條件或報(bào)考人員提供的報(bào)考信息弄虛作假的，即按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與職位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1，未達(dá)到比例的，取消選調(diào)計(jì)劃。
（三）組織考試。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試（面試時(shí)間另行通知），綜合測(cè)試報(bào)名人員的綜合思維能力、分析判斷能力、專業(yè)水平、崗位適應(yīng)程度和個(gè)性特征等。面試成績(jī)低于60分者，不列入考察對(duì)象。
（四）考察。根據(jù)面試成績(jī)，按選調(diào)人數(shù)的1:1比例確定考察對(duì)象，并組織開(kāi)展考察。
考察對(duì)象放棄或被取消錄用資格，或考察中出現(xiàn)不合格等情況者，由市郵管局黨組研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)測(cè)試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
（五）討論決定。根據(jù)面試、考察情況，市郵政管理局黨組會(huì)議研究確定擬調(diào)人選，并按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
未盡事宜由紹興市郵政管理局負(fù)責(zé)解釋。