為切實(shí)加強(qiáng)黨建統(tǒng)領(lǐng)網(wǎng)格治理工作，補(bǔ)齊配強(qiáng)基層力量，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘22名城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照任人唯賢和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位
招聘社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）22名，其中A崗10名、限女性；B崗12名、限男性。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行，無(wú)違法犯罪記錄。
2．思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，擁護(hù)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
3．堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹(shù)立以人民為中心的發(fā)展思想，愿意長(zhǎng)期扎根基層服務(wù)群眾。
4．熱愛(ài)社區(qū)工作，服從組織分配和工作安排。具有一定溝通交流和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作現(xiàn)代辦公設(shè)備和各類(lèi)日常辦公軟件。
5．具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，并已取得畢業(yè)證書(shū)。
6．年齡在18周歲以上、40周歲以下（1983年10月31日至2005年10月31日期間出生）。
7．適應(yīng)崗位要求的身體條件。
8．具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
（二）下列人員不得報(bào)考
1．曾因違法犯罪受過(guò)治安處罰、刑事處罰的人員。刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員。
2．曾被開(kāi)除公職的人員和清除村（社區(qū)）干部隊(duì)伍的人員。
3．在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查的人員。
4．被列為失信被執(zhí)行人員名單的。
5．其他不宜聘用為社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）的情形。
四、招聘方式及流程
招聘采取報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察和聯(lián)審、公示、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：
（一）報(bào)名和資格審查
本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，考生應(yīng)仔細(xì)對(duì)照崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息，報(bào)名時(shí)一并開(kāi)展資格審查。
1．提交報(bào)考申請(qǐng)�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2023年11月7日09:00時(shí)至11月9日12:00時(shí)。報(bào)名人員自行下載打印《永安街道城市社區(qū)工作者招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件），按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫(xiě)報(bào)名信息，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。考生應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求的“招聘范圍和條件”，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息，并提供打印照片（1寸）2張，并繳納考務(wù)費(fèi)100元/人。
2．現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)名參考人員，須攜帶身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件、《奉節(jié)城市社區(qū)工作者（專(zhuān)職網(wǎng)格員）招聘報(bào)名表》到永安街道辦事處108辦公室進(jìn)行資格審查。
3．未達(dá)到筆試開(kāi)考比例情形的處理。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達(dá)到2:1。達(dá)不到2:1的，報(bào)經(jīng)縣委組織部研究同意，可降低至1.5:1，若仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消招聘崗位。
4．領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名成功人員，于2023年11月10日9:00時(shí)至11月10日15:00時(shí)在永安街道辦事處108辦公室領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。
（二）筆試
1．筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要考察考生綜合基礎(chǔ)知識(shí)、黨建知識(shí)、基層治理、群眾工作等內(nèi)容，分值100分。
2．筆試時(shí)間暫定2023年11月11日上午9:00-11:00，具體地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》，請(qǐng)參加考試人員提前做好行程安排。
3．筆試后進(jìn)入面試規(guī)則。按照進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘崗位名額1.5:1比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次確定面試環(huán)節(jié)人選。若最后一名面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。若因面試人選棄考或現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)縮減招聘名額至規(guī)定比例，招聘名額無(wú)法縮減的，取消招聘崗位。
4．成績(jī)查詢：筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在永安街道辦事處統(tǒng)一公布。
（三）面試
1．面試內(nèi)容：面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察考生適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試以百分制進(jìn)行評(píng)分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
2．面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。低于60分者不再進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3．考生總成績(jī)�？忌偝煽�(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
4．面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試成績(jī)、總成績(jī)和進(jìn)入體檢人員名單在永安街道辦事處統(tǒng)一公布。
（四）體檢
體檢人選從面試合格人選中按同一崗位報(bào)考者總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1比例確定。若最后一名成績(jī)并列的，則以筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
體檢當(dāng)日，考生需攜帶身份證原件并自備體檢費(fèi)�？忌鷳�(yīng)著便裝參加體檢，不得穿制式服裝或者特殊樣式服裝。體檢前勿食辛辣油膩食品，體檢前一天晚20:00后不進(jìn)食，體檢當(dāng)日不吃早餐、不飲水。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（五）考察和聯(lián)審
通過(guò)體檢人員由永安街道組織實(shí)施考察，并報(bào)請(qǐng)縣委組織部牽頭按照《重慶市村（社區(qū)）干部及人選縣級(jí)聯(lián)審機(jī)制》統(tǒng)一開(kāi)展聯(lián)合審查�？疾臁⒙�(lián)審不合格的，不予聘用。
（六）公示
考察聯(lián)審合格人員確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期5天的公示。公示內(nèi)容包括但不限于擬聘用準(zhǔn)考證號(hào)、性別、學(xué)歷、成績(jī)等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合聘用資格的，不予聘用。
本次招聘其他階段（除體檢、考察和聯(lián)審?fù)猓┚贿f補(bǔ)。如出現(xiàn)體檢、考察、聯(lián)審不合格，擬聘用人員放棄錄用資格或者公示期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的情形造成崗位空缺，在本崗位按照總成績(jī)從高至低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）聘用
經(jīng)公示沒(méi)有問(wèn)題線索反映或者反映問(wèn)題不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象，由街道黨工委安排至社區(qū)工作崗位，在社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)管理下開(kāi)展工作。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到街道報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
（八）待遇保障
1．城市社區(qū)工作者待遇按2804元/人·月執(zhí)行，并根據(jù)實(shí)際動(dòng)態(tài)調(diào)整，參與全縣村（社區(qū)）干部績(jī)效考核補(bǔ)貼分配。
2．城市社區(qū)工作者達(dá)到任職年限、符合資格條件的，納入從村（社區(qū)）干部中定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員范圍。
3．城市社區(qū)工作者在職期間參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分由本人承擔(dān)，單位繳納部分由財(cái)政補(bǔ)助。
五、紀(jì)律要求
（一）報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考試聘用紀(jì)律和考場(chǎng)規(guī)則，不得弄虛作假和舞弊。凡違反考試紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無(wú)效、取消聘用資格等處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（二）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行考試招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)規(guī)定。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試、體檢的，視為自動(dòng)放棄資格。
（三）本次公開(kāi)招聘嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，相關(guān)部門(mén)及工作人員應(yīng)自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，將按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。
六、附則
（一）本公告由永安街道黨工委負(fù)責(zé)解釋。
（二）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不安排、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
考務(wù)咨詢電話：13648426233（永安街道黨建辦）。