根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)及《關于做好我市事業(yè)單位公開招聘工作有關問題的通知》(梅市明電〔2012〕251號)文精神，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，梅州市人力資源和社會保障局決定組織梅州市市直事業(yè)單位2014年1月公開招聘人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
應聘人員必須具備下列資格條件：
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;
(三)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求，詳見《梅州市市直事業(yè)單位2014年1月公開招聘人員職位表》(附件1);
(四)適應崗位要求的身體條件和工作能力;
(五)報考年齡的計算日期截止2013年12月31日。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。曾被機關、事業(yè)單位開除的人員不得應聘。
二、報名辦法
(一)報名方式、時間
1、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。應聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式三份(雙面打印，見附件2)，提供身份證、學歷證書、專業(yè)技術資格證書(以考代評的還需附《職稱外語等級考試成績通知書》、《全國專業(yè)技術人員計算機應用能力考試合格證》)等其他相關證書資料�！秷竺怼飞闲枵迟N近期二寸正面免冠照片，另附一張同底二寸電子照片(jpg格式，大小為20KB以下，以本人身份證號為照片名稱)，在國有單位工作的應聘者，還需提供工作單位及主管部門同意報考的證明，交招聘單位及其主管部門統(tǒng)一審核(詳細報名地址見附件3)。2014年1月25日下午到招聘單位報名處領取筆試準考證。
2、報名時間：2014年1月21日、22日、23日共三天
上午8：30—11:30;下午14:30—17:30。
(二)報名要求
1、應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。
2、應聘人員提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實即取消報考資格。服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生參加應聘，應在報名時一并提供相關證明材料。報名時未提供證明材料的，不享受加分政策。
3、每個應聘人員只能報考一個符合招聘條件的崗位。
4、招聘崗位與報名人數(shù)比例達不到1：3的，該招聘崗位原則上不予開考。
三、考試
考試主要采取筆試加面試的方式。
(一)筆試主要測試應聘人員從事事業(yè)單位工作應具備的基本素質。筆試內容為《公共知識》，考試主要范圍為馬克思主義哲學、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十八屆三中全會及習近平總書記一系列講話精神、法律基礎知識、行政管理、公文寫作，一年來的時事政治等�？荚嚥恢付ㄓ脮�。
筆試時間：2014年1月26日(星期日)上午9:00至11:00。筆試地點領取筆試準考證時通知。
筆試成績按100分計算，筆試合格分數(shù)線為60分;筆試成績計算到小數(shù)點后兩位。筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。
筆試成績將在筆試結束后10個工作日內(春節(jié)放假期間順延)在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及各單位的門戶網(wǎng)站上公布。
(二)面試
根據(jù)筆試合格成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選。筆試結束后20個工作日內(春節(jié)放假期間順延)將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及各單位的門戶網(wǎng)站上公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。
面試主要對應聘人員的基本素質、適應崗位的專業(yè)素質及潛能進行綜合測評。具體由用人單位及主管部門采取結構化面試或實操等方式進行。
參加面試的人員須持本人身份證及有關證明材料，參加面試人員所持證件必須是原件，復印件無效。
面試成績按100分計算，面試合格分數(shù)線為60分;面試成績計算到小數(shù)點后兩位。面試結束后，當場向考生公布面試成績。
考試總成績合格分數(shù)線為60分。
考試總成績按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
四、體檢
體檢按面試合格人員考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。應聘教師崗位的工作人員，體檢標準按《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134號)執(zhí)行;其他人員體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。
五、考察
體檢合格者進入考察程序。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一崗位中按應聘人員總成績由高分到低分進行等額遞補。考察按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。
六、公示和聘用
擬聘用人選名單將在梅州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://hrss.meizhou.gov.cn/)及各單位的門戶網(wǎng)站上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員試用期按國家和省的有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格;考核合格的，按照國家有關法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，與招聘單位簽訂正式聘用合同，并嚴格履行合同條款。
七、相關待遇
被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員，并按有關規(guī)定享受相關待遇。
梅州市人力資源和社會保障局設立舉報監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報，舉報電話：0753-2128438。
本公告由梅州市人力資源和社會保障局負責解釋。
附件下載：請點擊此處下載。
附件1-梅州市市直事業(yè)單位2014年1月公開招聘人員職位表.rar
附件2：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》.rar
附件3：《梅州市市直事業(yè)單位2014年1月公開招聘報名地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話一覽表》.rar
附件4：教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表（2012年）》.rar)
梅州市人力資源和社會保障局
2014年1月7日
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