2017年蘇州市相城區(qū)補(bǔ)充招聘教師簡章
因工作需要，2017年相城區(qū)公辦中小學(xué)（幼兒園）補(bǔ)充招聘教師111名。為加強(qiáng)管理，由區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
（二）2017年全日制普通高校畢業(yè)生須符合下列條件之一：
1.江蘇省生源師范類本科畢業(yè)生（須具有學(xué)士學(xué)位）；
2.江蘇省生源師范類學(xué)前教育大專畢業(yè)生（限報(bào)幼兒教師崗位）。
（三）年齡在35周歲以下（即1981年7月28日以后出生）、具有相應(yīng)教師資格證書的在職人員須符合下列條件之一：
1.相城區(qū)戶籍本科畢業(yè)生（須具有學(xué)士學(xué)位）；
2.相城區(qū)戶籍學(xué)前教育大專畢業(yè)生（限報(bào)幼兒教師崗位）。
具體崗位、人數(shù)及條件見《2017年蘇州市相城區(qū)補(bǔ)充招聘教師崗位、人數(shù)及條件》（附件1）。
對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的按附件1中從其規(guī)定。
戶籍遷入時(shí)間截止到簡章發(fā)布之日（即2017年7月28日）。
（四）下列人員不得報(bào)考：1.現(xiàn)役軍人；2.在讀非應(yīng)屆的普通高校生；3.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；4.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
二、報(bào)名程序和注意事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2017年8月8日（周二）9：00——12：00。逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：相城人力資源市場（高鐵新城南天成路77號高融大廈內(nèi)）。
（二）報(bào)名程序
1.資格審核。應(yīng)聘者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件，填寫《2017年蘇州市相城區(qū)補(bǔ)充招聘教師資格審查登記表》（以下簡稱《登記表》，見附件）2份（加貼照片），出示應(yīng)聘材料的原件及復(fù)印件，由區(qū)教育局工作人員進(jìn)行資格審核。
2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示（復(fù)印件按以下順序排列并裝訂）：①身份證；②學(xué)生證；③學(xué)歷（學(xué)位）證書；④教師資格證書；⑤所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（空白）；⑥在校期間的全部課程成績單；⑦應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）。
在職人員須出示（復(fù)印件按以下順序排列并裝訂）：①身份證；②戶籍證明（戶口簿）；③學(xué)歷（學(xué)位）證書；④教師資格證書；⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書（件）。
2.圖像信息采集、登記備案。資格審核合格，報(bào)名者將《登記表》及材料復(fù)印件兩份交至“信息采集處”，并進(jìn)行現(xiàn)場信息采集（拍照）。
《登記表》可自行至蘇州市相城區(qū)教育局網(wǎng)站（http://www.szxc.gov.cn/szxc/jyj/）下載。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。
2.本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件（一式兩份）由應(yīng)聘者提前自行準(zhǔn)備。
3.應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場報(bào)名，不可委托家人或親友代為報(bào)名。
4.應(yīng)聘人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。
5.應(yīng)聘者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘要求如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
三、招聘考試
本次招聘筆試開考比例為1：3（崗位開考比例另有要求的除外）。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的，由人社部門核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)，直至取消該崗位。
筆試、面試總分均為100分，均設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)（或核減后崗位人數(shù)），從筆試合格者中按高分到低分的順序，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選，不足3倍時(shí)按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
招聘考試總分（100%）=筆試（40%）+面試（60%）。
（一）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證
通過“資格審核”的人員，于2017年8月10日（周四）9：00—11：30攜帶身份證，到相城人力資源市場領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。