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2018年江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校教師招聘簡(jiǎn)章(正式進(jìn)編)(2)

時(shí)間:2017-12-13 23:01:26 點(diǎn)擊:

四、考試說明

(一)考試:按照?qǐng)?bào)名人數(shù)組織筆試或直接進(jìn)行面試。

1.文化類課程數(shù)學(xué)、英語教師崗位的招聘考試一律采用先筆試后面試(試講)的方式進(jìn)行,筆試總分為100分,筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線:當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時(shí),以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時(shí),以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線,但不得低于50分,筆試成績(jī)保留一位小數(shù)(四舍五入)。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按1:3的比例,從筆試合格者中按照從高分到低分的順序,確定取得面試資格人選,不足進(jìn)入面試比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入)。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。如考試總分相同的以面試成績(jī)高者在前。如筆試、面試成績(jī)均相同則進(jìn)行加試,加試事宜另行通知。招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計(jì))+面試(按占比60%計(jì))。招聘考試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)(四舍五入)。

2.其他各專業(yè)類崗位①報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比小于等于5:1的崗位,直接進(jìn)行面試。面試由專業(yè)技能測(cè)試和試講兩方面組成,技能測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的50%,試講成績(jī)占面試成績(jī)的50%。面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入)。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,如面試成績(jī)相同則另行安排加試。招聘考試總分(100%)=專業(yè)技能測(cè)試(按占比50%計(jì))+試講(按占比50%計(jì))。②報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比大于5:1的崗位,增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。筆試總分為100分,筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線:當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時(shí),以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時(shí),以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線,但不得低于50分,筆試成績(jī)保留一位小數(shù)(四舍五入)。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試資格人選,不足1:3比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%、面試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%。面試由專業(yè)技能測(cè)試和試講兩方面組成,具體要求參照①。分值計(jì)算保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)(四舍五入)。招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計(jì))+面試(按占比60%計(jì))。招聘考試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)(四舍五入)。

面試成績(jī)和考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布,招聘考試總成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前,如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的,則另行安排加試。

(二)筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:通過“現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證”需參加筆試的應(yīng)聘人員,于2018年1月10日(星期三)下午13:00~16:00攜帶本人身份證,到學(xué)校領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(地址:蘇州市吳中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)龍翔路333號(hào))。

2.筆試日期:2018年1月14日(星期日)。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

3.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,文化課程重點(diǎn)考察專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力;專業(yè)課程重點(diǎn)考察專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。

4.筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5.筆試成績(jī)與獲得面試資格人員信息自2018年1月19日(周五)起在“江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校(www.wzzjzxx.com)”網(wǎng)站公告,考生可自行上網(wǎng)查閱。

(三)面試

具有面試資格者,按網(wǎng)站的公告說明(江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校www.wzzjzxx.com),攜帶本人身份證,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

2.面試由專業(yè)技能測(cè)試和試講兩方面組成,技能測(cè)試按照現(xiàn)行專業(yè)技能要求隨機(jī)抽取技能內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)操作;試講在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課進(jìn)行備課、試講。

3.面試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)天公布。

五、考試費(fèi)用

根據(jù)蘇州市物價(jià)局、財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)江蘇省物價(jià)局、財(cái)政廳〈關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函〉的通知》(蘇價(jià)費(fèi)字〔2007〕204號(hào)、蘇財(cái)綜字〔2007〕44號(hào))規(guī)定,公開考試招錄新教師的筆試、面試費(fèi)用為每次各100元/人。對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生,可憑縣(市、區(qū))以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)或縣(市、區(qū))以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等(復(fù)印件)減免考試費(fèi)。

六、招聘錄用

學(xué)校根據(jù)考試成績(jī),從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員名單(若總成績(jī)相同,取面試成績(jī)分高者),并在吳中教育熱線網(wǎng)站(www.wxedu.net)和學(xué)校網(wǎng)站(www.wzzjzxx.com)公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

經(jīng)公示無異議者,由學(xué)校通知到指定醫(yī)院體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,招聘崗位及條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

體檢合格者,由學(xué)校組織政審,政審合格,并報(bào)吳中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批后辦理進(jìn)編錄取簽約等相關(guān)手續(xù)。不符合招聘條件的人員,取消其錄取資格。

錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與學(xué)校簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。其中,2018 年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2018年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位);文化類課程數(shù)學(xué)、英語學(xué)科須取得高中、中職及以上教師資格證書,否則將按不符合報(bào)名條件處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的,取消錄用資格。

在學(xué)校辦理錄取和簽約手續(xù)前,因考生體檢不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再替補(bǔ)。

事業(yè)單位與新聘用人員簽訂聘用合同,期限不低于3年,初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位簽訂的聘用合同期,試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

2018年江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校公開考試招錄新教師工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺接受各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-65641107。

八、本《簡(jiǎn)章》由吳中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0512-65252360。

 

江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校

蘇州市吳中區(qū)教育局

2017年12月13日

江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校2018年公開招聘教師資格審查登記表.doc

江蘇省吳中中等專業(yè)學(xué)校2018年公開招聘教師崗位表.doc

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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