2018年浙江省臺(tái)州三門(mén)縣關(guān)于第二次公開(kāi)中小學(xué)教師招聘公告【13名】
因工作需要,經(jīng)研究決定,2018年擬面向社會(huì)第二次公開(kāi)招聘中小學(xué)教師13名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
1、初中教師招聘對(duì)象:臺(tái)州戶(hù)籍或臺(tái)州生源的全日制普通高校本科(含五年制專(zhuān)升本)及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
2、小學(xué)教師招聘對(duì)象:臺(tái)州戶(hù)籍或臺(tái)州生源的大專(zhuān)院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
二、招聘條件
1.報(bào)考人員應(yīng)具備《臺(tái)州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定的基本條件,年齡在35周歲以下,年齡計(jì)算至報(bào)名開(kāi)始日,并符合《2018年三門(mén)縣中小學(xué)教師第二次公開(kāi)招聘崗位一覽表》中招聘崗位所列各項(xiàng)要求和條件。
2.身體健康。
3.專(zhuān)業(yè)對(duì)口或相近。
4.取得相應(yīng)教師資格證或已取得國(guó)家教師資格考試合格證明。
三、報(bào)名
時(shí)間:2018年8月14日。上午8:30—11:30,下午14:30—17:00。
地點(diǎn):三門(mén)縣教育局人事科,聯(lián)系電話(huà):0576-83317602、0576-89311309。
報(bào)名時(shí):帶畢業(yè)證書(shū)、身份證、戶(hù)口簿、教師資格證書(shū)(國(guó)家教師資格考試合格證明)原件和復(fù)印件。
報(bào)名審核合格人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,相應(yīng)核減該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)。核減后的招聘計(jì)劃數(shù)即為實(shí)際招聘數(shù)。
四、文化考試
1.考試內(nèi)容為學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí),卷面總分為100分,筆試成績(jī)低于50分的不列為面試對(duì)象。
2.考試時(shí)間:2018年8月17日上午8∶30——10∶30
3.考試地點(diǎn):三門(mén)縣實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)
4.考試時(shí)帶本人居民身份證。
五、面試
在符合條件考生當(dāng)中各崗位按筆試成績(jī)從高分到低分以實(shí)際招聘數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試對(duì)象(其中,招考計(jì)劃3名以上的崗位,按1∶2的比例確定),達(dá)不到該比例的,按筆試成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試對(duì)象。
面試時(shí)間:2018年8月18日上午7∶30報(bào)到。
面試地點(diǎn):三門(mén)縣實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)。
面試采用模擬上課形式考核。準(zhǔn)備40分鐘,上課10分鐘。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)低于60分的,不列為體檢、考察對(duì)象。
六、成績(jī)合成
總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。
考試成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后數(shù)字均保留兩位。
七、聘用方法
1.根據(jù)筆試面試總成績(jī)從高到低以1:1比例確定體檢對(duì)象,總成績(jī)相同者,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。并在網(wǎng)上公示。如有考生放棄體檢資格的,不予遞補(bǔ)。
2.體檢、考察、錄用
(1)體檢:按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行,安排擬聘用對(duì)象參加體檢。體檢實(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。不論何種原因造成招聘崗位參加體檢人員不足的,一律不予遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(2)考察:體檢合格者進(jìn)入考察,考察工作由三門(mén)縣教育局組織實(shí)施。
考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào))執(zhí)行?疾鞂(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行?疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)?疾鞎r(shí)間另行通知。
(3)公示與聘用
體檢、考察結(jié)束后,擬聘用人員名單將在三門(mén)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。如出現(xiàn)報(bào)考人員體檢不合格的,放棄考察或考察結(jié)論不宜聘用的,以及放棄聘用資格的,不予遞補(bǔ)。
被聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格。
被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到學(xué)校報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
八、有下列情況之一的,取消考試、體檢、考察或聘用資格:
1.在各級(jí)公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘工作人員過(guò)程中,因作弊等行為被取消考試資格,至報(bào)名截止日仍處在限考期內(nèi)的;
2.凡提供虛假信息而通過(guò)報(bào)考資格審查的;
3.在考錄過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的;
4.在考試、體檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)冒名頂替或其他弄虛作假行為的;
5.惡意報(bào)名的;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的。
九、其他
1.三門(mén)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的正式工作人員不得報(bào)考。
2.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的“專(zhuān)升本”人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。
3.進(jìn)入考察后,因不予聘用、被取消聘用資格、擬聘用人員申請(qǐng)放棄聘用資格的,不予遞補(bǔ)。
4.每個(gè)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
5.被聘用人員在辦理聘用手續(xù)前,應(yīng)當(dāng)辦理戶(hù)口遷移手續(xù),遷移到相應(yīng)的集體戶(hù)。
6.資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符,或者弄虛造假的,一經(jīng)核實(shí),取消考試或聘用資格。
7.本次招聘按事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。
附件:
2018年三門(mén)縣中小學(xué)教師第二次公開(kāi)招聘崗位一覽表.doc