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2019東營教師招聘中國石油大學勝利學院教師招聘公告

時間:2018-12-10 09:32:40 點擊:

2019東營教師招聘中國石油大學勝利學院教師招聘公告

根據(jù)學校發(fā)展需要和師資隊伍建設規(guī)劃,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘教師,歡迎優(yōu)秀人才加盟。

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,熱愛高等教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德、責任意識和團隊協(xié)作精神,身心健康。

(二)具有碩士及以上學位,本科和研究生畢業(yè)院校均應為國家“雙一流”建設高校、專業(yè)所屬學科在全國高校第四輪學科評估中排名前30%(B+及以上)的高校、全球排名前400的國(境)外高校,且各學習階段均獲得全日制畢業(yè)證書和學位證書、所學專業(yè)一致。

應聘醫(yī)學類、計算機類、機械工程類、電氣工程類、動力工程類、信息與通信工程類等緊缺專業(yè)的,本科或研究生畢業(yè)院校層次可適當放寬。

2019年普通高校應屆碩士畢業(yè)生應于2019年7月31日前、博士畢業(yè)生應于2019年12月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書。海外留學人員還須取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

(三)年齡條件:碩士不超過30周歲(1989年1月1日以后出生),博士不超過35周歲(1984年1月1日以后出生),副教授不超過40周歲(1979年1月1日以后出生),教授不超過45周歲(1974年1月1日以后出生)。

具有博士學位的副教授,年齡可放寬至45周歲(1974年1月1日以后出生);具有博士學位的教授,年齡可放寬至50周歲(1969年1月1日以后出生)。

(四)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

二、招聘計劃及要求

詳見《中國石油大學勝利學院2019年度教師招聘計劃匯總表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)個人報名

應聘人員須提供以下應聘材料:

1.《應聘人員報名登記表》(附件2)和《基本情況統(tǒng)計表》(附件3);

2.本科和研究生學歷學位證書(應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、各學習階段學業(yè)成績單、英語等級考試成績報告單(等級證書)、普通話測試合格證、計算機等級考試合格證、專業(yè)技術職務資格證書等(按順序掃描生成一個PDF文件)。

3.近5年取得的代表性論文論著及收錄檢索證明、專利、科研成果等(論文論著、專利須為正式發(fā)表、出版、授權的)。

以上應聘材料打包壓縮發(fā)送至學校招聘郵箱,郵件命名方式為:

“崗位﹢學科(專業(yè)或研究方向)﹢學位﹢姓名”。

報名截止時間:2019年10月31日。

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程,資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應聘資格或弄虛作假等問題的,取消考核、聘用資格。

學校根據(jù)應聘人員提供的初審材料擇優(yōu)確定參加面試考核人選。

(三)面試考核

由學校組織校內(nèi)外專家成立面試考核小組,根據(jù)崗位要求和聘用條件,分批次對應聘人員進行面試和考核。具體面試批次、內(nèi)容、時間、地點另行通知。

(四)考察體檢

1.采取個別談話、查閱檔案、走訪調(diào)查等方式對擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。

2.體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

(五)公示聘用

對面試考核、考察體檢合格的擬聘用人員予以公示,公示期為7個工作日。經(jīng)公示不影響聘用的,報學校批準后,辦理相關聘用手續(xù)。最低服務期5年(含試用期)。

四、有關待遇

(一)聘用人員與中國石油大學勝利學院簽訂勞動合同,參加東營市機關事業(yè)單位社會保險和職業(yè)年金統(tǒng)籌,其他待遇按學校有關規(guī)定執(zhí)行。

(二)下列人員有關待遇按以下規(guī)定執(zhí)行:

1.教授。試用期滿考核合格,可聘用教授四級崗位,給予20萬元安家費和購房補貼,提供5-20萬元科研啟動經(jīng)費,配備專家工作室。

2.副教授。試用期滿考核合格,具有博士學位的可聘用副教授二級崗位,具有碩士學位的可聘用副教授三級崗位,給予10-15萬元安家費和購房補貼,提供3-10萬元科研啟動經(jīng)費,配備專家工作室。

3.博士。試用期滿考核合格,可聘用講師一級崗位,給予6萬元安家費和購房補貼,提供3-5萬元科研啟動經(jīng)費,配備博士工作室。

4.具有博士學位的,可同時享受博士津貼。

(三)符合學校高層次人才引進范圍的人員,相關待遇按《中國石油大學勝利學院高層次人才引進和管理辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項

有關招聘工作安排和計劃分批次完成情況,將通過學校網(wǎng)站公布,應聘人員應保持通訊方式暢通,及時了解最新招聘信息。

本次招聘工作在東營市人力資源和社會保障局的指導下,由中國石油大學勝利學院按照公平、公開、公正的原則組織實施并負責解釋。

六、聯(lián)系方式

通訊地址:山東省東營市北二路271號

中國石油大學勝利學院人事處

郵政編碼:257061

聯(lián)系電話:0546-7396328、7396031、7396018

學校網(wǎng)址:http://www.slcupc.edu.cn

招聘郵箱:teacher@slcupc.edu.cn

附件下載:

附件1:招聘計劃匯總表.xlsx

附件2:應聘人員報名登記表.docx

附件3:《基本情況統(tǒng)計表》.xls

中國石油大學勝利學院

2018.12.07


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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