2020年廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院公開招聘急需緊缺人才公告【10名】
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廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院創(chuàng)建于1978年，是一所集工、理、經(jīng)、管、文為一體的全日制綜合性國家公辦普通高等院校。學院以“辦人民滿意的職業(yè)教育”為宗旨，堅持“讓每一個學生都走得更遠”的辦學理念，弘揚“自強不息，勇創(chuàng)一流”的學院精神，秉承“厚德強技，修行致遠”的校訓，在強力推進學院內(nèi)涵建設(shè)攻堅工程基礎(chǔ)上，改革創(chuàng)新，整合優(yōu)質(zhì)教學資源，學院在全國職業(yè)院校技能大賽獎牌榜上排名110位，辦學實力進入廣西先進行列，學院的影響力和吸引力大幅提升。招生人數(shù)連年實現(xiàn)大突破，就業(yè)形勢喜人，已連續(xù)多年被評為廣西高校招生工作先進單位、廣西高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進單位。近年來，學院還先后榮獲“廣西教學質(zhì)量優(yōu)秀院�！薄ⅰ叭珖娚讨v師培訓十佳機構(gòu)”、“廣西優(yōu)秀勞務(wù)品牌培訓基地”、“廣西高校安全文明校園”、“廣西文明衛(wèi)生學校”、“廣西‘五四’紅旗團委”、“廣西森林校園”、“廣西綠色工程建設(shè)先進單位”、“第一屆自治區(qū)文明校園”、“廣西高�！恕嘤椖渴痉缎！钡葮s譽稱號。
為了滿足我院對人才需求的需要，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(河政發(fā)〔2010〕40號)等文件精神，2020年我院計劃面向社會公開招聘急需緊缺專業(yè)人才10名。為了確保這次公開招聘急需緊缺人才的工作順利進行，特制訂本公告。
一、公開招聘條件
（一）報考人員應(yīng)當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具有符合崗位要求的工作能力；
6.18周歲以上、45周歲以下（1974年7月31日至2002年7月31日期間出生）；
7.根據(jù)《自治區(qū)黨委辦公廳自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實施意見>的通知》（桂辦發(fā)〔2018〕51號）規(guī)定，技工院校預備技師（技師）班畢業(yè)生可以按相當于本科學歷參加事業(yè)單位公開招聘考試。
非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(包括自學考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等，下同)的畢業(yè)生，須在2020年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學位證書以及崗位要求的其他資格證書。
根據(jù)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號）文件要求，對中小學、幼兒園、中等職業(yè)學校教師資格，護士執(zhí)業(yè)資格等職業(yè)資格，實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合考試報名條件的2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事相關(guān)工作，再參加考試并取得職業(yè)資格。用人單位在2020年12月31日前招聘高校畢業(yè)生的，不得將取得上述職業(yè)資格作為限制性條件。事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時，應(yīng)當按規(guī)定約定1年試用期；先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當依法解除聘用合同。
8.具有符合招聘崗位要求的其他資格條件。
具體崗位報考條件以《廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘急需緊缺專業(yè)人才計劃表》（以下簡稱《計劃表》，見附件1）為準。
本次招聘崗位涉及到的專業(yè)要求參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導目錄（2019年版）》的專業(yè)目錄（見附件2）。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的；
2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的；
3.現(xiàn)役軍人；
4.在讀的普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；
5.已錄用為公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員未滿2年（含試用期內(nèi)的人員）或未滿原報考崗位服務(wù)期限要求的；
6.法律規(guī)定不得錄（聘）用的其他情形。
（三）事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人的秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查等崗位，以及與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
負有事業(yè)單位聘用、考核、獎勵、處分、人事爭議處理等職責的人員履行職責，有下列情形之一的，應(yīng)當回避：與本人有利害關(guān)系的；與本人近親屬有利害關(guān)系的；其他可能影響公正履行職責的。
本次招聘所涉及的服務(wù)期限、工作年限、任職年限、處罰期限以及戶籍、現(xiàn)役等有關(guān)資格條件的時間計算，均以2020年7月31日為截止日期，年限按足年足月累計。
二、公開招聘基本原則
（一）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人原則；
（二）堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、報考程序
公開招聘急需緊缺人才，采用面試、體檢、考核的辦法進行。
（一）報名
1.崗位查詢
報考人員從2020年7月17日起，可登錄河池人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://hc.gxrc.com/）、廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.gxxd.net.cn/）查閱《計劃表》。
報考人員對《計劃表》中的專業(yè)、學歷、學位、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時，請與學院人事處聯(lián)系。
報考人員可通過上述網(wǎng)站了解有關(guān)報考政策和考務(wù)安排等事宜。
2.網(wǎng)上報名
本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。
報考人員可在規(guī)定的時間內(nèi)將報考崗位表格及相關(guān)證件原件掃描后，打包壓縮、文件名命名為“考生姓名+報考崗位名稱”發(fā)送至電子郵箱gxxdzyzpks@163.com。并于提交報名申請后2個工作日內(nèi)來電或郵件確認是否報名成功。報考材料包括：《河池市2020年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名登記表》（附件4，打印、手寫簽名）、《報考人員誠信考試承諾書》（附件5，打印、手寫簽名）、身份證、學歷證、學位證、報考崗位要求的其他證明材料原件掃描件、求職簡歷（含個人詳細學習和工作簡歷、獲獎情況、學術(shù)成果等內(nèi)容和材料）。
報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實，則取消相應(yīng)資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。凡受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調(diào)查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員，學院不接受其報名申請。
網(wǎng)上報名時間：2020年7月24日至7月31日。
（二）資格審查
1.資格審查工作貫穿招聘考試全過程。任何時候發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假的情形，取消考試、聘用資格，后果由報考人員本人承擔。
資格初審：根據(jù)招聘條件對報考人員進行資格審查。通過資格初審的報考人員名單將于2020年8月11日前以郵件形式發(fā)送給考生本人。
2.發(fā)布面試公告
參加面試人選確定后，在廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選。
發(fā)布面試公告的時間：面試前一個星期。
面試前，我院將現(xiàn)場對進入面試的人員進行面試資格復審。報考人員應(yīng)提供報名申請材料的原件。2020年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在資格復審階段無法提供學歷、學位證書原件的，應(yīng)提供所在學校出具的相關(guān)證明材料。原則上，2020年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學歷、學位證書原件的截止時間為考核前，逾期視為自動放棄聘用資格。
面試資格復審的時間：在面試前的3天內(nèi)進行。
（三）面試
對符合報名條件的考生，由學院面試考核工作小組組織面試考核，考核內(nèi)容主要考察考生的實踐操作、備課、試講能力，考核辦法按照河池市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法（試行）的通知》（河人社發(fā)〔2010〕206號）的要求進行。
1.面試方式。根據(jù)不同專業(yè)采取以下兩種方式進行面試。
①采取“試講+實踐操作測試”的方式進行。
試講分值滿分為100分，成績60分為合格。試講成績未達到60分者，不得進入實踐操作測試環(huán)節(jié)。
實踐操作測試分值滿分為100分，成績60分為合格。
