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長(zhǎng)沙師范學(xué)院是由湖南省人民政府舉辦的全日制公辦本科院校,前身為毛主席的老師、無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家、共和國(guó)教育事業(yè)奠基人徐特立先生于1912年創(chuàng)辦的長(zhǎng)沙師范學(xué)校。學(xué)校辦學(xué)歷史悠久,人文底蘊(yùn)深厚,名師薈萃,英才輩出。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
招聘工作接受湖南省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)和監(jiān)督,學(xué)校成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜,學(xué)校紀(jì)委辦、監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、任人唯賢的用人原則;
(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(四)堅(jiān)持突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧,注重人崗相適、綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的原則。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的學(xué)科背景或技能條件,崗位所要求的學(xué)科以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);
(五)應(yīng)聘人員學(xué)歷要求:
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具有碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位,專任教師要求且本科、碩士專業(yè)相同或相近,非專任教師要求學(xué)科專業(yè)和本單位崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)性質(zhì)相匹配。
3.應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。應(yīng)屆碩士畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2021年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
(六)年齡要求:原則上碩士研究生30歲以下,具有中級(jí)以上職稱者年齡可放寬至35歲。
(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.師德師風(fēng)存在問(wèn)題的人員;
5.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
此次招聘崗位19個(gè),招聘計(jì)劃40名,其中專業(yè)技術(shù)人員(含輔導(dǎo)員)37名,管理人員3名。詳見(jiàn)《長(zhǎng)沙師范學(xué)院2021年一般層次人才進(jìn)人計(jì)劃》(附件)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過(guò)長(zhǎng)沙師范學(xué)院官網(wǎng)(http://www.cssf.cn/)等網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:2021年2月7日至2021年3月30日
2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)考人員登錄長(zhǎng)沙師范學(xué)院人才招聘網(wǎng)http://58.20.34.196:10132/column/talents/2021/1612501680509.shtml,按網(wǎng)上提示的報(bào)名要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名并提交相關(guān)材料。每個(gè)應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消考核、錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者自行承擔(dān)。通過(guò)資格審查人員名單在長(zhǎng)沙師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。
(四)考試辦法
1.開(kāi)考比例
崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)學(xué)校研究同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃、修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。
2.考試方式
采取筆試、試教(專業(yè)技能測(cè)試)和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試占30%、試教(專業(yè)技能測(cè)試)占40%、面試占30%。
筆試:通過(guò)資格審查條件的人員,參加筆試。筆試分公共筆試和專業(yè)筆試,兩者分別占總分的15%。筆試采取閉卷的方式,主要內(nèi)容為人文素養(yǎng)和專業(yè)理論知識(shí)。
試教(專業(yè)技能測(cè)試):試教(應(yīng)聘專任教師崗位者參加)以授課方式進(jìn)行,主要從教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)設(shè)計(jì)實(shí)施能力、教學(xué)特色創(chuàng)新能力、教師職業(yè)風(fēng)范及學(xué)術(shù)素養(yǎng)等方面進(jìn)行考察。專業(yè)技能測(cè)試(應(yīng)聘非專任教師崗位者參加)以實(shí)際操作等方式進(jìn)行,主要考察崗位所需的職業(yè)技術(shù)水平及能力。
心理測(cè)試:面試人選須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行心理測(cè)試。不按要求參加心理測(cè)試或心理測(cè)試不合格者取消面試資格。
面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試和試教(專業(yè)技能測(cè)試)綜合成績(jī)排名先后,原則上按不高于崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要就應(yīng)聘者的綜合分析能力、科研綜合能力、協(xié)同創(chuàng)新能力、崗位匹配程度、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表儀態(tài)等方面進(jìn)行考察。
合格分?jǐn)?shù)線:設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為75分(含75分),如應(yīng)聘同一崗位所有人員均達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的以試教成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《湖南省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。如有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次,綜合成績(jī)須合格)。
六、公示
根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將擬聘用人員情況上報(bào)學(xué)校黨委會(huì)研究審定。擬聘用人員名單在長(zhǎng)沙師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議者,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同。被聘人員以人事代理方式聘用,與同崗位在編人員享受同樣標(biāo)準(zhǔn)的工資福利待遇,按國(guó)家政策繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
八、說(shuō)明事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者對(duì)所提交各項(xiàng)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。
2.對(duì)已經(jīng)確定為招聘對(duì)象的人選,未按時(shí)報(bào)到或報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),取消聘用資格。
3.凡在校教職工(含各附屬單位職工)與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,或有其他可能影響招聘公正情形的,應(yīng)主動(dòng)向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)備,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一報(bào)學(xué)校紀(jì)委辦、監(jiān)察處備案。符合報(bào)備范圍的教職工須在相關(guān)應(yīng)聘人員應(yīng)聘報(bào)名后5日內(nèi)主動(dòng)報(bào)備,否則,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。
4.本招聘方案由長(zhǎng)沙師范學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。
九、聯(lián)系方式
1.各用人部門(mén)聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件。
2.咨詢電話:0731-84036518、84036556(人事處)
監(jiān)督電話:0731-84036995(紀(jì)委辦、監(jiān)察處)
附件:長(zhǎng)沙師范學(xué)院2021年一般層次人才進(jìn)人計(jì)劃.docx
長(zhǎng)沙師范學(xué)院
2021年2月6日