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為全面實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，滿足我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《湘西州事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次、急需緊缺專業(yè)特殊人才直接考核辦法(試行)的通知》(州人才辦發(fā)〔2020〕8號(hào))等文件精神，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)湘西州人社局備案，決定采取直接考核的辦法面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)教體、衛(wèi)健事業(yè)單位58名急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
二、引進(jìn)崗位、計(jì)劃及要求
本次采取直接考核引進(jìn)的教體、衛(wèi)健類急需緊缺人才對(duì)象為2021年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生，衛(wèi)健類正在規(guī)培或已取得規(guī)培合格證人員不受引進(jìn)范圍限制。具體要求詳見(jiàn)《2021年永順縣教體、衛(wèi)健事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》(附件1)。
三、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件;
有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類公務(wù)員或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;
5.達(dá)到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員(2021屆畢業(yè)生可不受限制);
6.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定定向到具體行業(yè)或單位未滿服務(wù)期限的人員，試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)，有其他限制性規(guī)定的人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.永順縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員;
9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、引進(jìn)程序和方法
本次引進(jìn)，按信息發(fā)布、報(bào)名、資格審查、考核(面試)、體檢、考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。引進(jìn)對(duì)象的學(xué)歷學(xué)位、資格證書等證件必須在2021年7月31日前取得，否則不予聘用。
(一)信息發(fā)布
公開(kāi)引進(jìn)人才信息通過(guò)湘西州人力資源和社會(huì)保障局、永順縣人民政府等網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
(二)報(bào)名
第一階段:采取網(wǎng)絡(luò)郵件報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間:2021年3月27日至31日，共5天，每名應(yīng)聘人員只能選擇其中一個(gè)崗位，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
第二階段:采取直接到省內(nèi)外部分相關(guān)院校接受2021年應(yīng)屆畢業(yè)生校內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為工作組進(jìn)入該院校時(shí)間，具體現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間到校發(fā)布。
