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貴州省遵義市仁懷市教育局2013年考試考核招聘高中教師公告

時間:2012-11-16 12:22:57 點擊:

仁懷市2013年考試考核招聘高中教師
二、招聘計劃
招聘138名(普通高中126名,職培中心12名)。
三、招聘學(xué)科及崗位
(一)普通高中
學(xué)校
數(shù)
學(xué)
學(xué)
術(shù)
術(shù)
學(xué)
術(shù)
合計
合計
15
19
21
9
8
8
5
7
5
6
5
6
4
3
5
126
仁懷一中
 
 
3
1
 
 
 
 
 
1
 
 
1
 
1
7
酒都高中
1
1
1
1
1
1
 
2
1
1
 
 
 
 
 
10
仁懷四中
4
6
3
3
3
3
4
1
2
3
3
2
2
2
3
44
茅臺高中
10
12
14
4
4
4
1
4
2
1
2
4
1
1
1
65
(二)仁懷市職培中心
合計
生物
工程
生物
技術(shù)
食品科
學(xué)與工程
汽車制
造與維修
電氣自
動化技術(shù)
會計
電算化
學(xué)前
教育
音樂
(舞蹈方向)或舞蹈學(xué)
12
2
1
2
1
1
1
2
2
四、招聘方式
現(xiàn)場考試考核簽約招聘。
五、招聘條件
(一) 師范類研究生(非師范類研究生可應(yīng)聘職培中心的汽車制造與維修、會計電算化、食品科學(xué)與工程、電氣自動化技術(shù)4個學(xué)科的崗位,需專業(yè)相通)或教育部直屬6所師范院校的本科畢業(yè)的應(yīng)往屆免費師范生。
(二)具備高級中學(xué)(職業(yè)高中)及以上教師資格(應(yīng)聘汽車制造與維修、會計電算化、食品科學(xué)與工程、電氣自動化技術(shù)4個學(xué)科崗位的可在聘用后取得教師資格)。
(三)35周歲以內(nèi),身體健康。
(四)符合事業(yè)單位聘用人員其他條件。
六、優(yōu)惠條件
(一) 學(xué)校無法提供周轉(zhuǎn)房時每人按月發(fā)放500元的房租補(bǔ)貼,發(fā)放期限3年,如三年內(nèi)已購房居住的,從居住之日起停發(fā)房租補(bǔ)貼。
(二) 在仁懷購房安家后,經(jīng)考核合格,師范類研究生每人享受購房補(bǔ)助金總額15萬元,免費師范生每人10萬元(必須在仁懷市內(nèi)完成9年的定崗服務(wù),不能完成9年定崗服務(wù)則全額退還購房補(bǔ)助金本金且不能轉(zhuǎn)移所購房屋產(chǎn)權(quán)),發(fā)放辦法由教科局制定方案報市政府批準(zhǔn)后實行。
七、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
www.rh.gov.cn)發(fā)布招聘信息。在遵義市人力資源和社會保障局(www.zyrs.gov.cn)、仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)(
(二)招聘時間
根據(jù)相關(guān)學(xué)校畢業(yè)生招聘會時間確定,在2013年3月20日前結(jié)束。
(三)招聘地點
工作組到生源學(xué)校開展招聘工作;應(yīng)聘者可主動聯(lián)系招聘工作組應(yīng)聘。由人社、教育、紀(jì)檢和招聘學(xué)校組建不少于5人參加的招聘
(四)應(yīng)聘事項
1.應(yīng)聘者選擇一個專業(yè)對口的學(xué)科(在畢業(yè)證書、教師資格證書中指向清楚的證書認(rèn)定專業(yè)或?qū)W科)報名應(yīng)聘。
2.理工類、美術(shù)設(shè)計類、教育技術(shù)類專業(yè)均可應(yīng)聘“通用技術(shù)”崗位;所有專業(yè)均可應(yīng)聘“研究性學(xué)習(xí)”崗位,但需考察“研究性學(xué)習(xí)”指導(dǎo)能力。
3.報名時需提交身份證、《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、在大學(xué)期間獲得的輔助資質(zhì)證書(第二學(xué)歷證書、學(xué)士學(xué)位證書、普通話等級證書、全國大學(xué)英語過級成績證書、大學(xué)英語四、六級口語證書、全國計算機(jī)等級證書等)和獲獎證書(國家獎學(xué)金證書、優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生等)復(fù)印件1份,同時查驗所交證件原件。
4.帶近期面免冠彩色照片2張,本次招聘不收費。 
(五)組織考試
1.對應(yīng)學(xué)科報名人數(shù)多于招聘人數(shù)時便組織考試。
2.考試方式以采用現(xiàn)場上課、說課、教學(xué)探討、溝通交流等形式進(jìn)行面試,具體方式由招聘工作組確定。
3.招聘工作組根據(jù)面試結(jié)果和輔助資質(zhì)證書、獲獎證書綜合確定簽約對象。
4.初步審查完全符合招聘條件的簽約對象現(xiàn)場簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,在協(xié)議書中約定:受聘后需在招聘學(xué)校服務(wù)9年以上方可流動,未完成服務(wù)年限者退還所享受的購房補(bǔ)助費后方可流動。
(六)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》<2007年2月>)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行) >及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,體檢工作由招聘工作組在招聘地點就近指定醫(yī)院進(jìn)行,也可另行安排體檢,體檢時間、地點現(xiàn)場通知,體檢費由招聘學(xué)校承擔(dān)。體檢不合格者,取消資格。
(七)組織考核
體檢合格對象為考核對象,應(yīng)屆畢業(yè)生根據(jù)畢業(yè)鑒定意見確定考核結(jié)果,往屆畢業(yè)生應(yīng)聘者需提交以下材料:
1、戶籍所在縣(市、區(qū))人口和計劃生育局出具的有無違反計劃生育政策超生或生育子女的證明;
2、戶籍所在地公安派出所出具的有無犯罪記錄、被公安機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人立案偵察的證明。
考核不合格者,取消資格。
(八)聘用
考核合格對象為擬聘用對象,按事業(yè)單位招聘新增人員程序辦理相關(guān)手續(xù),報上級人社部門審批聘用,聘用后為事業(yè)單位在編在冊正式人員。
八、招聘紀(jì)律
(一)應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律,并確保所提供的證件或證明材料真實有效,否則將視為應(yīng)聘者違約取消應(yīng)聘資格。
(二)在招聘工作期間,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出各項事宜通知時限內(nèi),不按時辦理手續(xù)的視為自動放棄。
(三)招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督,并接受上級部門和社會的監(jiān)督檢查。
二〇一二年十一月十三日

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作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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