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根據(jù)工作需要，我縣決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員320名。
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。
二、招聘計劃
招聘洪洞經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工作人員5名；縣教科局下屬中小學(xué)幼兒園教師291名；縣應(yīng)急管理局下屬危險化學(xué)品技術(shù)服務(wù)中心工作人員15名；縣統(tǒng)計局下屬普查中心工作人員4名；縣氣象局下屬氣象綜合信息中心工作人員3名；縣商務(wù)局下屬促進(jìn)外來投資服務(wù)中心工作人員2名。具體崗位計劃見附表。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲；
（二）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件;
（五）具有崗位所需的專業(yè)知識、職業(yè)資格、工作能力，以及獲國家認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位；
（六）具備報考崗位所要求的其他資格條件。
1.高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的招聘對象為：2021年全國普通高校院校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、定向生）。2019年、2020年國家統(tǒng)一招生的高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。2019年1月1日至資格復(fù)審前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實工作單位的留學(xué)回國人員，可以報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。參加服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
2.“服務(wù)基層項目專門崗位”的招聘對象為：服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、農(nóng)村義務(wù)教育階段特設(shè)崗位教師、“三支一扶”人員、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃人員（含晉西北計劃）、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”五類人員。在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人和勞動合同期滿的政府購買基層公共服務(wù)崗位人員可報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。服務(wù)基層項目專門崗位報考人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)要求的，該專門崗位自動轉(zhuǎn)入招聘單位同組崗位一招聘崗位。
3.招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為發(fā)布公告之日。
4.所學(xué)專業(yè)必須符合報考崗位專業(yè)要求(應(yīng)聘者報名表所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書上所標(biāo)明的專業(yè)一致)。專業(yè)要求按具體專業(yè)名稱設(shè)置的,考生畢業(yè)證所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)名稱一致。
以研究生學(xué)歷報考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)（類）。
5.崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報考該崗位。
6.招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書（或資格考試合格成績單）。
凡有下列情形之一者不得報名應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的專科或本科學(xué)歷、學(xué)位證書報考)，不能報考；
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報考;
3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報考;
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考;
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報考;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不得報考;
7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
8.在報名之后、聘用之前，應(yīng)聘者已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、招聘辦法和程序
按照《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》有關(guān)規(guī)定，本次招聘由洪洞縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組具體組織實施，采取筆試和面試的辦法，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示、聘用等程序面向社會公開招聘。
（一）發(fā)布公告
通過洪洞縣人民政府網(wǎng)面向社會發(fā)布招聘公告，時間不少于7個工作日。
（二）報名及資格審查
1.報名時間及方式
報名時間：2021年7月7日8：00至7月11日下午18：00止。
報名方式：網(wǎng)上報名。
報名網(wǎng)址：http://hongtong.bmren.cn
相關(guān)信息查詢網(wǎng)址：洪洞縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址:www.hongtong.gov.cn）
2.資格初審：資格初審由洪洞縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、教科局、應(yīng)急管理局、商務(wù)局、統(tǒng)計局、氣象局等招聘單位負(fù)責(zé)，資格審查要客觀、公正、及時。
本次招聘實行告知承諾制。報考人員應(yīng)依據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫《洪洞縣2021年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（以下簡稱“報名表”），并上傳一張本人近期（近3個月）紅底免冠正面證件照（25×35毫米，分辨率295*413像素，格式為jpg，文件大小不能大于20KB）。報考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件。如對報考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合報考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。
報考人員要仔細(xì)閱讀《誠信報名考試承諾書》，并對網(wǎng)上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)（其中應(yīng)聘者《報名表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致；如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱，《報名表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè)；國外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由洪洞縣教科局結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定）。對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報考資格，并按照相關(guān)規(guī)定，將失信情況記入個人信用檔案。因信息填報有誤，或聯(lián)系方式不準(zhǔn)等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由報名者自負(fù)。
3.每位應(yīng)聘人員限報一個招聘單位的一個招聘崗位。
4.通過資格初審的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2021年7月12日18︰00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，考務(wù)費(fèi)100元。未按期繳費(fèi)的，視為自動放棄考試。農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。符合減免考試費(fèi)政策的報考人員，需先在網(wǎng)上繳費(fèi)，而后現(xiàn)場提交減免申請。減免申請審核通過后，考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。
5.準(zhǔn)考證下載打印
筆試準(zhǔn)考證打印時間另行通知，請考生關(guān)注洪洞縣人民政府網(wǎng)站�？忌丛谝�(guī)定時間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證的，視為自動放棄考試資格。
（三）考試與資格復(fù)審
報名人數(shù)如果達(dá)不到崗位招聘人數(shù)3:1比例的，洪洞縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究視情況研究核減招聘崗位或降低開考比例，報市人社局核準(zhǔn)。
考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%（筆試成績、面試成績、考試總成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。
擬聘用人員考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
1.筆試
（1）命題和閱卷：由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織實施。
（2）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，考試時間為120分鐘。
（3）筆試內(nèi)容：
A.應(yīng)聘教科局教師崗位筆試內(nèi)容：
《科目一》：學(xué)段教育綜合知識（教育學(xué)、教育心理學(xué)、教材教法）、教育法律法規(guī)（義務(wù)教育法、教師法、未成年人保護(hù)法、教師職業(yè)道德規(guī)范）
《科目二》：學(xué)科專業(yè)知識（申報科目的專業(yè)知識）。
B.應(yīng)聘洪洞經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和縣商務(wù)局下屬促進(jìn)外來投資服務(wù)中心綜合管理崗位、縣氣象局下屬氣象綜合信息中心氣象綜合業(yè)務(wù)員崗位、縣統(tǒng)計局下屬普查中心統(tǒng)計調(diào)查員崗位筆試內(nèi)容：
《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作等；
《科目二》：內(nèi)容包括言語理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。
C.應(yīng)聘縣應(yīng)急管理局下屬危險化學(xué)品技術(shù)服務(wù)中心�；钒踩夹g(shù)員崗位筆試內(nèi)容：
《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作等；
《科目二》：�；钒踩夹g(shù)員一內(nèi)容包括：《安全生產(chǎn)法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、電路理論、電氣控制、電氣自動化等專業(yè)基礎(chǔ)知識。
�；钒踩夹g(shù)員二內(nèi)容包括：《安全生產(chǎn)法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、化工原理、化學(xué)反應(yīng)工程、化工儀表與自動化等專業(yè)基礎(chǔ)知識。
危化品安全技術(shù)員三內(nèi)容包括：《安全生產(chǎn)法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》、燃燒與爆炸學(xué)、安全工程學(xué)、安全監(jiān)測與監(jiān)控、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理與實務(wù)、滅火技術(shù)、火災(zāi)救援技術(shù)等專業(yè)基礎(chǔ)知識。
危化品安全技術(shù)員四內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)專業(yè)實務(wù)（化工安全）等專業(yè)基礎(chǔ)知識。
（4）筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。
（5）本次考試不指定考試用書，不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
2.資格復(fù)審
對通過筆試進(jìn)入面試的人員，由各招聘單位負(fù)責(zé)組織進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者發(fā)給面試通知書，參加面試。
資格復(fù)審時，須由考生本人到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、《報名表》及報考崗位資格條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書、資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件；留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明（事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）；2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含2020年、2019年未落實工作單位的高校畢業(yè)生）未取得畢業(yè)證和學(xué)位證者，提供學(xué)校出具的能夠取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證的證明、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；視同2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的考生，須提供本人戶口、檔案、組織關(guān)系等的存放證明（主要是檔案存放證明）和個人未落實工作單位承諾書。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目的考生，應(yīng)提供合格證；暫時未發(fā)放合格證的，可以先提供《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和縣以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由市教育局蓋章、“三支一扶”項目人員由團(tuán)市委或市人社局蓋章、“西部計劃”項目人員由團(tuán)市委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章，“政府購買基層公共服務(wù)崗位”人員由服務(wù)地縣級人社局和市人社局蓋章）；退役軍人報考服務(wù)基層項目的考生，須提供退伍證。政府購買服務(wù)基層崗位人員報考服務(wù)基層項目的考生，須提供政府購買服務(wù)勞動合同、終止勞動合同證明書及考核合格證書等原件及復(fù)印件。
定向、委培畢業(yè)生，須由定向、委培單位出具同意報考證明。
應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，視為資格復(fù)審不合格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。
根據(jù)筆試成績由高分到低分按1：3的比例依次確定面試資格復(fù)審人選；不足1:3的，按實有人數(shù)確定，若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審期間，因資格復(fù)審不合格等形成的空缺依次遞補(bǔ)，資格復(fù)審結(jié)束后，按資格復(fù)審合格的實際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。
3.面試
面試由各招聘單位制定實施方案并組織實施。
（1）面試對象的確定。資格復(fù)審合格人員確定為面試對象。
（2）面試命題委托有關(guān)專家組織進(jìn)行。
（3）面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分100分，合格線為60分。主要測試報考者從事工作所需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變、邏輯思維、語言表達(dá)、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。
參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員面試成績須達(dá)到70分以上。面試成績于當(dāng)天公布。
面試成績與筆試成績權(quán)重相加為考試總成績，考試總成績最后一名出現(xiàn)并列，按筆試成績由高到低排序，如筆試成績再出現(xiàn)并列，采取加試（面試）的辦法等額確定進(jìn)入下個環(huán)節(jié)人選。
（4）面試考官的組成。為確保面試工作的公平、公正，擬成立考官組。每個考官組五至九人，由有關(guān)方面人員和專家組成，其中招聘單位及其主管部門參加面試的考官人數(shù)不得超過一人。每組設(shè)主考官一人，由外聘考官擔(dān)任，主持本組面試工作。
(四)體檢和考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。
體檢在人社部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，在規(guī)定的時間內(nèi)統(tǒng)一組織實施。參加體檢人員須持與本人報名時一致的有效二代居民身份證或有效臨時居民身份證和《面試準(zhǔn)考證》到達(dá)指定地點進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。
教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》，其它崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，3個工作日內(nèi)應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
考察內(nèi)容包括擬聘用對象的思想政治表現(xiàn)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實績以及是否符合回避規(guī)定等。
應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由社區(qū)或村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會進(jìn)行實地調(diào)查。同時要對報考者提供報考信息的真實性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核，對考生的應(yīng)聘資格進(jìn)行再次確認(rèn)。不按規(guī)定時間、地點參加考察并提供個人完整檔案的人員，視為自動放棄。考察不合格者，取消其聘用資格。
在體檢、考察環(huán)節(jié)因個人主動放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺按綜合成績順次遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員，在洪洞縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址:www.hongtong.gov.cn）進(jìn)行7個工作日的聘前公示。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實的，取消擬聘人員聘用資格。
(六)聘用與待遇
1.公示期滿，擬聘用對象經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核同意后，報縣編委會予以研究，通過后由縣人社、編制、財政等部門辦理有關(guān)手續(xù)。填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，一式4份，個人檔案、招聘單位、主管部門、人社部門各1份備案。用人單位法定代表人與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。
2.所聘人員實行聘用制和試用期制度，試用期一般為3至6個月。初次就業(yè)的人員與招聘單位訂立的聘用合同期限為3年以上的，試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
3.受聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇，實行6年服務(wù)期承諾制度。
招聘信息咨詢電話：
0357-6222186（洪洞縣教科局）
0357-6223999（洪洞經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)）
0357-6282726（洪洞縣應(yīng)急管理局）
0357-6221288（洪洞縣商務(wù)局）
0357-6222158（洪洞縣統(tǒng)計局）
0357-6210121（洪洞縣氣象局）
監(jiān)督電話：0357-3415111（洪洞縣人社局）
電話接聽時間為招聘期間工作日的工作時間。
