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1、考生最后成績(jī)計(jì)算辦法：分崗位計(jì)算成績(jī)，中小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)教師崗位筆試和面試成績(jī)分別占40%和60%，總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×40%＋面試成績(jī)×60%；其它中小學(xué)學(xué)科教師崗位筆試和面試成績(jī)各占50%，總成績(jī)=筆試成績(jī)÷2×50%＋面試成績(jī)×50%；筆試總分為200分，轉(zhuǎn)換為百分制，故除以2。

2、幼兒園幼教崗位筆試和面試成績(jī)分別占40%和60%，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。最后成績(jī)精確到0.001分。由于幼兒園幼教崗位面試人數(shù)較多，分兩個(gè)面試組面試。根據(jù)省面試公告之規(guī)定，同一崗位需要2個(gè)或2個(gè)以上面試考官小組共同完成時(shí)，應(yīng)對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行修正。修正公式為：考生面試成績(jī)=考生面試得分×（同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分）。公式中計(jì)算平均分時(shí)，應(yīng)去掉2個(gè)最高分、2個(gè)最低分。因簡(jiǎn)筆畫(huà)評(píng)分是由兩個(gè)面試組評(píng)委共同評(píng)分，所以簡(jiǎn)筆畫(huà)不需修正，而說(shuō)課和自選動(dòng)作由兩個(gè)面試組評(píng)委分別評(píng)分，因此須對(duì)該項(xiàng)得分進(jìn)行修正。

3、面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位學(xué)科，如面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的（即面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù)），則按換算后筆試成績(jī)、換算后面試換成績(jī)相加所得考生最后成績(jī)，從高分到低分確定入闈體檢對(duì)象；如面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的（即面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù)），先按考生最后成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，排名最后一名考生的面試得分須達(dá)到70分及以上，方可入闈體檢環(huán)節(jié)，否則即使完不成招聘計(jì)劃，也不予聘用。

4、根據(jù)該崗位實(shí)際招聘人數(shù)和考生最后總成績(jī)，從高分到低分等額確定體檢對(duì)象【若最后成績(jī)相同，則按面試成績(jī)、筆試專(zhuān)業(yè)成績(jī)(幼兒園為筆試綜合成績(jī))高、年齡大（以有效身份證為準(zhǔn)）依次為序優(yōu)先】。

5、體檢安排：（1）進(jìn)場(chǎng)時(shí)間：特崗入闈體檢考生于7月8日上午7:50前進(jìn)入縣教體局二樓大會(huì)議室集中；國(guó)編、控編入闈體檢考生7月8日上午8:10前趕到，待特崗考生離場(chǎng)后才能進(jìn)入會(huì)議室集中。（2）有關(guān)要求：考生須持有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、免冠照片1張、體檢費(fèi)約300元現(xiàn)金（費(fèi)用自理）到新干縣教體局二樓大會(huì)議室集中（須空腹）。（3）其他：體檢前1天上午12點(diǎn)前，因考生書(shū)面或短信（短信發(fā)送手機(jī)號(hào)碼13507960785，注明何類(lèi)別何崗位何人）提出自動(dòng)放棄體檢而出現(xiàn)的空缺從該招聘崗位按照考生最后成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，但因體檢不合格或體檢合格后自動(dòng)放棄產(chǎn)生的空缺則不能遞補(bǔ)。逾期未體檢者，按自動(dòng)放棄處理，責(zé)任自負(fù)，由此出現(xiàn)的空缺也不再遞補(bǔ)。體檢入闈人員不再以其它形式另行通知。

6、體檢合格擬錄用考生，提交人事檔案及兩個(gè)證明以及選崗等事宜要求詳見(jiàn)新干縣人民政府之《新干縣2021年全省中小學(xué)教師招聘和特崗教師招聘兩類(lèi)人員資格復(fù)審與面試公告》。

2021年新干縣省招教師考生成績(jī)及入闈體檢對(duì)象公示.xlsx

2021年新干縣特崗教師招聘考生成績(jī)及入闈體檢對(duì)象公示.xlsx

新干縣公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（代章）

2021年7月6日