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根據(jù)省教育廳等部門《關(guān)于推進(jìn)中小學(xué)教師縣管校聘管理改革的指導(dǎo)意見》,為加強(qiáng)教師統(tǒng)籌管理,促進(jìn)縣域內(nèi)教師合理流動(dòng),經(jīng)研究決定組織中小學(xué)教師跨校競聘,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、競聘數(shù)量
共設(shè)置55名教師崗位,其中小學(xué)教師19名,初中教師36名。具體計(jì)劃見附表。
二、競聘范圍和條件
(一)競聘人員應(yīng)為高密市教育系統(tǒng)超員學(xué)校在編(含聘任制,下同)教師。
(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)年齡應(yīng)在50周歲以下(1970年7月31日以后出生)。
(四)具備大學(xué)及以上學(xué)歷,具有相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證。
(五)在現(xiàn)單位工作滿1年。
(六)年度考核為稱職(合格)及以上等次(試用期年度考核不定等次除外)。
具有下列情形之一的,不得競聘:涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;受到組織處理或者黨紀(jì)、政務(wù)處分,影響期(處分期)未滿,或影響期(處分期)已滿,但影響尚未消除的;干部錄用或聘用手續(xù)不全,干部檔案存在影響調(diào)動(dòng)使用問題的;公費(fèi)師范生未滿服務(wù)年限的;尚在新錄用試用期的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、組織實(shí)施
(一)宣傳發(fā)動(dòng)。各鎮(zhèn)(街區(qū))中心學(xué)校、市直學(xué)校要從高密教育大局出發(fā),全力支持和配合本次教師跨校競聘工作,進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動(dòng),并通知至符合條件的每名教師。原則上超編學(xué)校均要參加報(bào)名。
(二)組織報(bào)名。報(bào)名采取個(gè)人自愿和組織推薦相結(jié)合的方式,超員學(xué)校(指在編教師數(shù)大于應(yīng)配教師數(shù)的學(xué)校)黨組織對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,并根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況確定推薦人選。超員學(xué)校允許報(bào)名人數(shù)應(yīng)小于或等于學(xué)校在編教師數(shù)減去應(yīng)配教師數(shù)。競聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。推薦材料包括:①《2021年高密市中小學(xué)教師跨校競聘報(bào)名信息匯總表》、②《2021年高密市中小學(xué)教師跨校競聘報(bào)名登記表》、以及證明材料(③身份證、④畢業(yè)證、⑤教師資格證)原件和復(fù)印件。原件審核后,現(xiàn)場退還。推薦材料②③④⑤逐人按順序排放,左上角裝訂,人員順序與①中一致,以中心學(xué)校、市直學(xué)校為單位,在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)統(tǒng)一報(bào)名。推薦材料①、②項(xiàng),同步用U盤現(xiàn)場提報(bào)。
報(bào)名時(shí)間:2021年7月30日-31日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:30)
報(bào)名地點(diǎn):高密市知行學(xué)校(高密市朝陽街道卣坊社區(qū)黨群服務(wù)中心南鄰)。
(三)資格審查。接收單位對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格審查工作貫穿于全過程。對不符合跨校競聘條件的隨時(shí)取消考試或錄用資格。
(四)面試。面試采用試講的形式進(jìn)行。競聘人員分學(xué)科試講,報(bào)考小學(xué)學(xué)段的,試講內(nèi)容為我市現(xiàn)行小學(xué)教材;報(bào)考初中學(xué)段的,試講內(nèi)容為我市現(xiàn)行初中教材。競聘人員當(dāng)場抽簽確定試講順序,備課時(shí)間30分鐘,試講時(shí)間8分鐘。面試滿分100分,面試成績由評委當(dāng)場評判,去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。為保證成績的公平、公正,報(bào)名人數(shù)較多需使用兩組以上評委的崗位,使用修正系數(shù)法計(jì)算最終成績。最終成績(最終成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)=本人面試成績×修正系數(shù)(修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。修正系數(shù)的確定方法:本崗位全部面試人員面試成績平均值÷本人所在面試組全部面試人員面試成績平均值。計(jì)算修正系數(shù)時(shí)所需成績平均值精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。成績在本場面試結(jié)束后向競聘人員當(dāng)場宣布。按計(jì)劃錄取時(shí),從高分到低分依次錄取,成績相同者,參考近三年(2018、2019、2020年)考核情況(每1年優(yōu)秀計(jì)1分)進(jìn)一步確定名次,若成績?nèi)韵嗤,?jīng)研究同意后,一并錄取。同一學(xué)校同一學(xué)科競聘人員僅錄取1人。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行公告。
(五)組織考察。按1:1的比例確定考察人選,接收單位共同組成考察組,對考察對象德、能、勤、績、廉、學(xué)等方面進(jìn)行全面考察。根據(jù)有關(guān)要求,要對考察對象檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核?疾觳缓细袢藛T,取消跨校競聘資格,并按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
(六)調(diào)整編制。競聘人員按照競聘情況依次選擇崗位。選崗情況經(jīng)局黨組研究同意后公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次跨校競聘工作由高密市教育和體育局、接收單位共同組織實(shí)施,高密市人力資源和社會(huì)保障局、高密市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督,并接受社會(huì)監(jiān)督,保證工作的公開、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)有違反工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象,按規(guī)定對責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。競聘人員在競聘期間應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站(鏈接:http://www.gaomi.gov.cn/gmsjyj/)發(fā)布的相關(guān)信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響競聘的,責(zé)任自負(fù)。
本公告由高密市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0536-5351789、2323281,請?jiān)诠ぷ魅掌陂g(上午8:30-11:30,下午2:00-5:30)撥打咨詢電話。
附件:
1.2021年高密市中小學(xué)教師跨校競聘計(jì)劃表.xls
2.2021年高密市中小學(xué)教師跨校競聘報(bào)名登記表.doc
3.2021年高密市中小學(xué)教師跨校競聘報(bào)名信息匯總表.xls
高密市人力資源和社會(huì)保障局
高密市教育和體育局
2021年7月27日