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為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向社會(huì)考核招聘事業(yè)單位工作人員。
一、單位簡(jiǎn)介
重慶郵電大學(xué)是國(guó)家布點(diǎn)設(shè)立并重點(diǎn)建設(shè)的幾所郵電高校之一，是工業(yè)和信息化部與重慶市共建的一所特色鮮明、開(kāi)放式、高水平的教學(xué)研究型大學(xué)。
學(xué)�，F(xiàn)有在校學(xué)生2.7萬(wàn)余人，其中研究生5000余人。在職教職工2100余人，其中高級(jí)職稱850余人，博士生導(dǎo)師和碩士生導(dǎo)師900余位。學(xué)�，F(xiàn)有學(xué)院16個(gè)，本科專業(yè)60個(gè)、國(guó)家級(jí)一流專業(yè)14個(gè)、國(guó)家級(jí)特色專業(yè)5個(gè)、國(guó)家級(jí)卓越工程師實(shí)施專業(yè)5個(gè)、重慶市“三特行動(dòng)計(jì)劃”特色專業(yè)16個(gè)、重慶市大數(shù)據(jù)智能化類特色專業(yè)5個(gè)、重慶市本科一流專業(yè)29個(gè)、重慶市特色學(xué)科專業(yè)群4個(gè)，涵蓋工、理、經(jīng)、管、文、藝、法等學(xué)科門類。擁有重慶市“雙一流”學(xué)科3個(gè)、重慶市重點(diǎn)學(xué)科16個(gè)、博士后科研流動(dòng)站2個(gè)、博士后科研工作站4個(gè)、一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)2個(gè)、一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)18個(gè)，經(jīng)教育部批準(zhǔn)具有推薦本科生免試攻讀研究生資格。學(xué)校的工程學(xué)科和計(jì)算機(jī)科學(xué)學(xué)科進(jìn)入ESI全球排名前1%。
學(xué)校堅(jiān)持自主創(chuàng)新，是全國(guó)信息產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新先進(jìn)集體和國(guó)家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程基地，被譽(yù)為“中國(guó)數(shù)字通信發(fā)祥地”。學(xué)�，F(xiàn)建有移動(dòng)通信終端與網(wǎng)絡(luò)控制國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心、重慶工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)示范性國(guó)際科技合作基地、大數(shù)據(jù)智能計(jì)算示范型國(guó)家國(guó)際科技合作基地、中國(guó)-韓國(guó)工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)“一帶一路”聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室等60余個(gè)國(guó)家發(fā)改委、科技部、工信部、教育部及重慶市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程研究中心和人文社科基地。學(xué)校曾榮獲全國(guó)科學(xué)大會(huì)獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)、中國(guó)高校十大科技進(jìn)展等殊榮；學(xué)校承擔(dān)了包括國(guó)家科技重大專項(xiàng)、國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目在內(nèi)的國(guó)家級(jí)項(xiàng)目和部級(jí)科研項(xiàng)目，并先后獲國(guó)家級(jí)和省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)，主要科技工作指標(biāo)進(jìn)入全國(guó)高校百?gòu)?qiáng)之列。
二、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。
三、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會(huì)考核招聘工作人員80名，具體崗位條件詳見(jiàn)附件1。
四、招聘范圍和對(duì)象
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）年齡計(jì)算
本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月31日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年1月1日及以后出生，依次類推。
（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)及專業(yè)
報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)報(bào)考，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)。在國(guó)外（境外）高校就讀的報(bào)考人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在2022年7月31日前獲得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）（以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)參考目錄》）進(jìn)行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(shū)（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書(shū)）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
（五）特別說(shuō)明
本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；如職員9級(jí)以上，均含職員9級(jí)，以此類推。
本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。
五、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
本次考核招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息。學(xué)校對(duì)照崗位報(bào)考要求，對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并在綜合面試前前進(jìn)行資格復(fù)審，凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名并參加考試。
