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為切實(shí)解決貴溪籍在外地公辦學(xué)校任教的在編在崗教師，因夫妻兩地分居、照顧年邁父母或幼小子女等原因造成的實(shí)際困難，根據(jù)市委、市政府印發(fā)的《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》（貴發(fā)[2019]8號(hào)）文件精神，結(jié)合我市中小學(xué)教師教學(xué)需求，經(jīng)研究決定，啟動(dòng)2022年教師“歸巢計(jì)劃”，為確�！皻w巢計(jì)劃”工作公平有序進(jìn)行，特制定本方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立以市長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管教體、人社副市長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，市人社局、市委編辦、市財(cái)政局、市公安局、市衛(wèi)健委、市教體局主要負(fù)責(zé)同志為成員的貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市教體局，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)此次教師“歸巢計(jì)劃”工作。
市人社局主要負(fù)責(zé)對(duì)教師“歸巢計(jì)劃”的過(guò)程及程序的監(jiān)督，市教體局負(fù)責(zé)教師“歸巢計(jì)劃”的具體實(shí)施。
二、“歸巢計(jì)劃”選調(diào)原則
公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)選調(diào)的原則。
三、“歸巢計(jì)劃”選調(diào)人數(shù)20名
1.選調(diào)初中教師10名(初中語(yǔ)文1名，初中數(shù)學(xué)1名，初中英語(yǔ)3名，初中思想品德2名，初中體育1名，初中音樂(lè)1名，初中化學(xué)1名。若初中思想品德崗位未招滿人數(shù)，余額轉(zhuǎn)招初中語(yǔ)文崗位；若初中化學(xué)崗位未招滿人數(shù)，余額轉(zhuǎn)招初中數(shù)學(xué)崗位。)
2.選調(diào)小學(xué)教師7名（小學(xué)數(shù)學(xué)4名、小學(xué)英語(yǔ)1名、小學(xué)語(yǔ)文2名）；
3.選調(diào)幼兒園教師1名；
4.優(yōu)惠辦法選調(diào)教師2名。若該崗位未招滿人數(shù)，余額轉(zhuǎn)招初中語(yǔ)文崗位。
四、報(bào)考條件
1.本人、配偶或父母為貴溪籍（貴溪戶籍須在報(bào)名截止日前取得）的在外地任教在編在崗教師；配偶非貴溪籍但在貴溪市行政事業(yè)單位（在編在崗）工作，本人在外地任教的在編在崗教師；
2.本人在外地公辦學(xué)校任教滿5年（即2017年9月及以前參加工作），近五年年度考核均為合格及以上等次。
3．年齡不超過(guò)40周歲（即1982年8月31日及以后出生）。其中，設(shè)區(qū)市級(jí)及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師，高級(jí)職稱以上人員，年齡可放寬至45周歲。
4．報(bào)考初中崗位的教師須本科及以上學(xué)歷，具有初中及以上教師資格證；報(bào)考小學(xué)崗位的教師須�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有小學(xué)及以上教師資格證；報(bào)考幼兒園崗位的教師須具備�？萍耙陨蠈W(xué)歷或中等師范類(lèi)學(xué)前教育專業(yè)學(xué)歷，具有幼兒園教師資格證。
5.優(yōu)惠辦法
為鼓勵(lì)貴溪籍在外地任教的優(yōu)秀教師回貴溪任教，獲得下列榮譽(yù)稱號(hào)之一或?qū)俟M(fèi)師范生的，不參加考試，經(jīng)考核合格后優(yōu)先直接調(diào)回貴溪任教,按以下順序優(yōu)先錄�。喝珖�(guó)優(yōu)秀教師、省特級(jí)教師、省學(xué)科帶頭人、省模范教師、省優(yōu)秀班主任、省骨干教師、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的教師、教育部部屬師范院校公費(fèi)師范生、省屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生。
五、實(shí)施程序
（一）公告、報(bào)名
1.公告：將本方案于2022年7月在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報(bào)”等微信公眾平臺(tái)公開(kāi)發(fā)布信息。
2.報(bào)名時(shí)間：7月25日9:00—7月26日17:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：貴溪市教體局七樓大會(huì)議室。前往現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)請(qǐng)佩戴口罩，出示健康碼、行程碼、提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告（紙質(zhì)或電子版均可）并主動(dòng)配合工作人員做好體溫檢測(cè)。
4.報(bào)名材料：①貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”報(bào)名表（見(jiàn)附件）；②身份證原件及復(fù)印件；③畢業(yè)證原件及復(fù)印件；④教師資格證原件及復(fù)印件；⑤單位同意報(bào)考證明；⑥本人貴溪籍戶口本原件及復(fù)印件；本人非貴溪籍但配偶為貴溪籍的須提供結(jié)婚證，配偶身份證及戶口本；本人非貴溪籍但配偶在貴溪行政事業(yè)單位（在編在崗）工作須提供結(jié)婚證，配偶單位工作證明，配偶身份證及戶口本；本人非貴溪籍但父母為貴溪籍的須提供父母身份證及戶口本、居委會(huì)（村委會(huì)）證明；⑦“優(yōu)惠辦法”須提供相關(guān)榮譽(yù)證證書(shū)原件及復(fù)印件；⑧與報(bào)名表同版一寸免冠照片兩張（背面寫(xiě)上姓名和報(bào)考崗位）。
（二）資格審查
由貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專門(mén)人員在報(bào)名同時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，凡不符合條件或者材料不齊的不接受報(bào)名。
（三）選調(diào)方式
對(duì)通過(guò)資格初審的歸巢人員采取筆試的形式進(jìn)行選調(diào)（與城區(qū)學(xué)校公開(kāi)選調(diào)農(nóng)村教師進(jìn)城筆試同時(shí)進(jìn)行）。
報(bào)考人數(shù)小于或等于該崗位選調(diào)人數(shù)時(shí)，參考人員考試成績(jī)不得低于72分（含72分）。
1.考試時(shí)間：具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)；
2.考試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)；
3.考試范圍：所報(bào)學(xué)科專業(yè)知識(shí)60分，所報(bào)學(xué)段、學(xué)科的案例分析和教學(xué)設(shè)計(jì)60分，卷面總分120分。
（四）考試成績(jī)
根據(jù)成績(jī)從高分到低分排名，按成績(jī)1：1的比例確定人選，若有成績(jī)并列且超出選調(diào)名額的，取案例分析和教學(xué)設(shè)計(jì)的合計(jì)得分高者，若案例分析和教學(xué)設(shè)計(jì)的合計(jì)得分仍相同，取教學(xué)設(shè)計(jì)得分高者。
（五）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照省教育廳關(guān)于印發(fā)《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》的通知(贛教規(guī)字[2021]3號(hào))中的“體檢標(biāo)準(zhǔn)”執(zhí)行。體檢工作實(shí)行責(zé)任追究制。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額，按考生成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報(bào)”等微信公眾平臺(tái)公示。
（六）考核
貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員對(duì)體檢合格入闈人員進(jìn)行考核，同時(shí)復(fù)審其資格條件。凡受到公安機(jī)關(guān)拘留以上處罰、不符合錄取資格以及考核不合格者取消其聘用資格。因考核不合格出現(xiàn)缺額，按考生成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
考核時(shí)間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報(bào)”等微信公眾平臺(tái)另行通知。
（七）選崗
貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員對(duì)體檢和考核合格人員按成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行選崗定崗。因選崗而產(chǎn)生的缺額，按考生成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
選崗時(shí)間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報(bào)”等微信公眾平臺(tái)另行通知。
（八）錄用
確定歸巢人員名單后報(bào)市調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，按程序辦理人事關(guān)系調(diào)動(dòng)手續(xù)。如2022年8月25日前被選調(diào)人員未辦理好原任教地教育、人社、編辦等手續(xù)時(shí)，則視為放棄，依次遞補(bǔ)。
（九）選調(diào)紀(jì)律
歸巢人員資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)過(guò)程始終，參加歸巢選調(diào)教師要提供有關(guān)真實(shí)證書(shū)、證明，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消歸巢資格；工作人員要嚴(yán)格遵守選調(diào)工作的組織紀(jì)律，堅(jiān)持原則，秉公辦事，不徇私情，凡徇私舞弊者一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)追究相關(guān)工作人員責(zé)任，并給予紀(jì)律處分。
六、崗位聘用
歸巢人員由調(diào)入單位辦理聘用手續(xù)，如調(diào)入單位相應(yīng)崗位數(shù)沒(méi)有空缺或未設(shè)置相應(yīng)崗位，可暫時(shí)聘用到低一層級(jí)崗位中的最高等級(jí)崗位，并按新聘崗位確定國(guó)家規(guī)定的工資待遇。
七、監(jiān)督投訴電話
市教體局：0701—3325468，15717014986
市人社局：0701—3316613
八、本方案由貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件1：貴溪市2022年教師“歸巢計(jì)劃”報(bào)名表.doc
貴溪市教師“歸巢計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年7月12日
