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為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，現(xiàn)面向2022年應(yīng)屆畢業(yè)的小學全科及學前教育公費師范生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取考核的方式進行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向高校畢業(yè)生考核招聘教育事業(yè)單位工作人員67名。其中：
1.我市為墊江縣農(nóng)村小學訂單定向，公費培養(yǎng)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)的全科師范生。（長江師范學院40人、重慶第二師范學院19人）；
2.我市為墊江縣農(nóng)村小學訂單定向，公費培養(yǎng)的2020屆畢業(yè)未就業(yè)的全科師范生（重慶師范大學1人）；
3.我市為墊江縣訂單定向培養(yǎng)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)的學前教育公費師范生7人（重慶幼專7人）。
具體招聘單位及崗位詳見附件1。
三、招聘范圍和對象
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；
7.符合事業(yè)單位人事回避規(guī)定。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒�、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）年齡計算
本公告所要求的年齡計算截止時間為2022年8月6日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年8月7日及以后出生，依次類推。
（四）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)
報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件2）進行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書，但包含第二學士學位證書）載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。
（六）特別說明
本公告中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；如職員9級以上，均含職員9級，以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。
本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，須在報名時提供。
對在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業(yè)學校）教師資格考試中受疫情影響的考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可按“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定，報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，如被用人單位聘用后，在取得教師資格之前主要從事輔助性工作，在與用人單位簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得教師資格的，依法解除聘用合同。
根據(jù)疫情防控需要，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間安排相應(yīng)調(diào)整的，將通過墊江縣人民政府網(wǎng)站-部門鎮(zhèn)街-人力資源和社會保障局-政府信息公開目錄-事業(yè)單位公開招聘欄目（http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/）及時公告，請報考人員關(guān)注。
四、現(xiàn)場報名及資格審查
本次報考采取現(xiàn)場報名的方式進行，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報名。長江師范學院、重慶第二師范學院2022屆定向墊江的小學教育全科師范生，按報名時間先后順序，自愿選擇對應(yīng)組別中的一組報名；當其中某個組報名人數(shù)滿額后，只能選擇另一個組報名。
所有參加現(xiàn)場報名和面試的考生均須遵守《考生疫情防控須知及考生疫情防控承諾書》（附件3）規(guī)定，并按照要求提供“渝康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”以及核酸檢測陰性證明等相關(guān)材料方可進入報名現(xiàn)場。
報名時間：2022年8月7日（星期日）9:00—12:00，14:00-17:00。
報名地點：墊江縣教委（桂溪街道書院街1號），聯(lián)系電話：74669348。
現(xiàn)場資格審查所需資料：身份證原件及復印件、畢業(yè)證（學位證）原件及復印件、崗位要求的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書原件和復印件以及獎學金原件及復印件。
所有報考人員均須接受資格審查，資格審查合格者，參加面試；資格審查不合格或經(jīng)確認主動放棄面試的，不能進入面試。
五、考核
本次招聘考核內(nèi)容分學業(yè)成績考核、獎學金加分和面試。
（一）學業(yè)成績考核
學業(yè)成績以就讀高校提供的綜合成績?yōu)橐罁?jù)。
（二）獎學金加分
獲得綜合獎學金，一等加0.5分/次，二等0.3分/次，三等0.2分/次。校級單項獎學金及未明確等級的其它類獎學金，按三等綜合獎學金計算；高于校級以上獎學金均按一等計算。
獎學金加分最高不超過3分。
（三）面試
1.面試時間地點
時間：2022年8月8日（星期一）早上7:00
地點：墊江縣職教中心
2.面試方式
本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)、應(yīng)變能力等方面進行綜合考量。面試分值為100分，面試時間10分鐘，成績當場公布并由考生簽字確認。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人員。面試成績當場公布并由考生簽字確認。
（四）考核總成績計算
考試考核總成績=學業(yè)成績×60%+面試成績×40%（四舍五入保留兩位小數(shù)）+獎學金加分
六、體檢、選擇聘用單位和考察
（一）體檢
體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員考核總成績從高到低1:1等額確定。若考生考核總成績并列，則按考生在校學業(yè)成績高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由墊江縣教育委員會按規(guī)定組織，在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，墊江縣人力社保局或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)墊江縣教育委員會同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
（二）選崗
資格復審及考察合格者確定為擬聘用人員。根據(jù)崗位的招聘名額，按成績由高到低，由考生自愿在崗位中選擇確定一個聘用單位，若考生考核總成績并列，則按考生在校學業(yè)成績高者優(yōu)先。
經(jīng)確定聘用單位后，考生不得更改或相互調(diào)換單位。
選崗時間另行通知（請考生保持通訊暢通，否則后果自負）。
（三）考察
體檢合格者，由用人單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。考察名單確定后，應(yīng)當及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅持“凡進必查”原則，按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的要求，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證�？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規(guī)則進行遞補；在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。
七、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，將墊江縣人民政府網(wǎng)站-部門街道-人力資源和社會保障局-政府信息公開目錄-事業(yè)單位公開招聘欄（http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/）上發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單將在墊江縣人民政府網(wǎng)站-部門街道-人力資源和社會保障局-政府信息公開目錄-事業(yè)單位公開招聘欄（http://www.cqsdj.gov.cn/bmjz/bm/rlzyhshbzj/zfxxgkml_124879/sydwgkzp/）上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)及學歷（學位）、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，經(jīng)主管部門審核后，報墊江縣人力社保局審批。填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
招聘單位與聘用人員按照規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合本次公招招聘崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
本次考核招聘人員一經(jīng)聘用，須在墊江縣服務(wù)6年以上。在未滿約定的最低服務(wù)期時，不得報考或調(diào)動到其他機關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔相應(yīng)違約責任。
九、紀律要求
考核招聘事業(yè)單位工作人員，是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保工作規(guī)范進行。各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由合事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
1.本公告由墊江縣人力資源和社會保障局會同墊江縣教育委員會負責解釋�，F(xiàn)場報名、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，咨詢電話023-74616156（墊江縣人力社保局）、023-74669348（墊江縣教委）。
2.考試考務(wù)咨詢電話：023-74669348、023-74616156。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。
附件：1.墊江縣教育事業(yè)單位2022年考核招聘公費師范生崗位一覽表.xls
