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為貫徹落實省委省政府《關于實施“我選湖北”計劃大力促進大學生在鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見的通知》(鄂辦發(fā)〔2017〕7號),適應教學改革的要求,為市直高中學校持續(xù)招聘引進一批高素質的師資力量,隨州市教育局定于2023年3月17日開展隨州市第二中學春季專項公開招聘教師活動,現(xiàn)就招聘工作公告如下:
一、招聘單位及崗位
隨州市第二中學參加本次專項公開招聘,共招聘18人。具體招聘單位及崗位詳見《隨州市第二中學2023年度春季專項公開招聘教師崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
二、招聘時間及地點
招聘時間:2023年3月17日
招聘地點:華中師范大學招生就業(yè)處
三、招聘對象
本次專項招聘面向2023應屆大學畢業(yè)生和擇業(yè)期內高校畢業(yè)生,應聘考生應具備以下條件:
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法,品行端正;
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所必需的其他條件(具體招聘單位和崗位條件見《崗位表》)。
(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務處分的人員;
2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘流程
1.報名。報名時間為公告發(fā)布之日起至2023年3月17日上午12:00?忌螺d《隨州市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),填寫相關信息后發(fā)至各用人單位郵箱,以報名表發(fā)送時間為準。實際報名以考核當日通過現(xiàn)場資格審查為準。
《崗位表》中相關崗位的年齡條件均按周年計算,從1月1日起算。如某崗位年齡要求30周歲及以下,則應聘人員應為1992年1月1日及以后出生;要求35周歲及以下,則應為1987年1月1日及以后出生,以此類推。
報名聯(lián)系方式:
隨州二中 張老師 13872899650
郵 箱 949156812@qq.com
2.考核
(1)考核時間:2023年3月17日
(2)考核地點:華中師范大學招生就業(yè)處
(3)考核形式:用人單位根據(jù)需要,采取試講、面談等方式考核,并做好考核、評分等有關原始材料的收集保存?己藵M分100分,考官設7人,每人獨立打分,7人去掉一個最高分和一個最低分,取余下5人平均分為考生最終得分(保留兩位小數(shù))?己藢嵭凶畹秃细穹謹(shù)線控制,最低合格分數(shù)為70分,考核成績達到70分及以上,方可進入體檢、考察階段。考核成績未達到70分的,不得進入體檢、考察階段。
3.體檢和考察。體檢由招聘單位組織擬聘人員到縣級以上具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢,體檢標準參照公務員體檢標準執(zhí)行,體檢費用由應聘人員自理,體檢不合格不予聘用。考察由用人單位組成考察組,采取實地走訪、個別談話、查閱檔案等方式進行,并對資格條件進行復查。體檢、考察工作于考核后的10個工作日內完成。考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照考核成績排名依次遞補體檢或考察人員。
4.確定擬聘人員。用人單位根據(jù)考核、體檢、考察情況,綜合研究決定擬聘人員,報市教育局審核后,在市教育局官方網(wǎng)站公示7個工作日。公示內容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等。擬聘用人員必須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證和學位證。經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的,招聘單位可按照考核成績排名依次遞補體檢或考察人員。
5.聘用。擇業(yè)期內畢業(yè)生,公示期滿后,由市教育局報市人社局備案。2023屆畢業(yè)生,對按時取得學歷學位且公示期滿無異議者,由市教育局報市人社局備案。經(jīng)市人社局審核備案后,招聘單位通知新聘人員報到,與其簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,并按有關政策規(guī)定執(zhí)行所聘崗位的薪酬待遇。
不能在規(guī)定時間內取得學歷的擬聘用人員不予聘用。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知20日內無正當理由不報到的,取消聘用資格。
五、其他
本次招聘由市教育局組織實施。對違反公開招聘紀律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。市紀委監(jiān)委駐局紀檢監(jiān)察組聯(lián)系電話0722—3590095。
在公開招聘所有程序中因本人放棄的,本人須出具書面聲明,拍照或掃描、傳真發(fā)至招聘單位。招聘中相關環(huán)節(jié)涉及遞補人員的,“可遞補”是指招聘單位有權根據(jù)需要決定是否遞補,不是必須遞補。
本公告中有關政策口徑由市人社局負責解釋,咨詢電話0722—3235613!秿徫槐怼分兴袃热,由招聘單位及其主管部門負責解釋,市教育局咨詢電話0722—3590902。